Детальный тест на эмоциональный интеллект

Тесты на эмоциональный интеллект (ЭИ) оценивают способность личности осознавать и понимать свои эмоции и чувства других людей и использовать эти навыки во взаимодействии с окружающими.

Этот подробный тест на эмоциональный интеллект рассматривает все 15 компонентов ЭИ и использует личностно-ориентированный подход к ЭИ, который частично совпадает с элементами научно подтвержденной системы личности Большая пятёрка.

Чтобы узнать уровень Вашего эмоционального интеллекта за 15-ю компонентами, укажите, насколько Вы согласны с каждым последующим утверждением.

Детальный тест на эмоциональный интеллект от IDRlabs (IDR-GEIT ©) был разработан IDRlabs International. Тест IDR-GEIT опирается на исследования психолога Константиниса Петридиса и его коллег за содействия Университетского колледжа Лондона. Тест IDR-EIT не связан непосредственно с вышеуказанными исследователями или учреждениями.

Наш бесплатный подробный тест на эмоциональный интеллект от IDRlabs взял за основу исследование профессора психологии Константиниса Петридиса.

Этот EQ-тест опирается на теорию эмоционального интеллекта: как люди распознают и понимают свои эмоции и чувства других людей. Последние исследования показали тесную взаимосвязь между эмоциональным интеллектом и социальным поведением, стрессоустойчивостью, хорошим настроением, эффективным принятием решений и лидерскими способностями.

Структура эмоционального интеллекта так же, как и этого теста состоит из 15-ти компонентов: адаптивности, самоутверждения, эмоционального восприятия, выражения эмоций, решения проблем, саморегуляции, контроля импульсов, межличностных отношений, самоуважения, самомотивации, социальной ответственности, стрессоустойчивости, эмпатии, удовольствия от жизни и оптимизма. Организация IDRlabs International и этот детальный тест на эмоциональный интеллект от IDRlabs не связаны с вышеназванными исследователями или учреждениями.

Этот детальный тест на эмоциональный интеллект разработали с помощью дипломированных специалистов в области исследования и толкования психологических явлений, которые имели опыт работы в различных направлениях психологии, включая тестирования личности. Бесплатные онлайн-тесты вроде этого детального теста на эмоциональный интеллект помогут ознакомиться с определенными психологическими явлениями в информативных и учебных целях. Однако, результаты этого теста не могут предоставить Вам подробную и достоверную информацию о компонентах Вашей личности.

Хотя бесплатные онлайн-тесты вроде этого разработаны и подтверждены специалистами, их результаты не должны толковаться как предоставление профессиональной или сертифицированной консультации любого рода. Персональные результаты нашего бесплатного детального теста на эмоциональный интеллект предоставляются «как есть». Для получения дополнительной информации о нашем онлайн-тесте или других психологических тестах ознакомьтесь, пожалуйста, с нашими Условиями предоставления услуг.

Бесплатный IQ тест онлайн (30 минут, 40 вопросов). Мы протестировали 3 217 958 человек.

Имя	Профессия	Происхождение	IQ
Abraham Lincoln	Президент	США	IQ 128
Adolf Hitler	Вождь нацистов	Германия	IQ 141
Al Gore	Политик	США	IQ 134
Albert Einstein	Физик	США	IQ 160
Albrecht von Haller	Ученый	Швейцария	IQ 190
Alexander Pope	Поэт	Англия	IQ 180
Andrew J. Wiles	Математик	Англия	IQ 170
Andrew Jackson	Президент	США	IQ 123
Andy Warhol	Скульптор, живописец	США	IQ 86
Anthonis van Dyck	Художник	Голландия	IQ 155
Antoine Arnauld	Теолог	Франция	IQ 190
Arne Beurling	Математик	Швеция	IQ 180
Arnold Schwarzenegger	Актер / Политик	Австрия	IQ 135
Baruch Spinoza	Философ	Голландия	IQ 175
Benjamin Franklin	Писатель, Ученый, Политик	США	IQ 160
Benjamin Netanyahu	Премьер министр	Израиль	IQ 180
Bill Gates	Основатель Microsoft	США	IQ 160
Bill (William) Jefferson Clinton	Президент	США	IQ 137
Blaise Pascal	Математик, Философ	Франция	IQ 195
Bobby Fischer	Шахматист	США	IQ 187
Buonarroti Michelangelo	Поэт, архитектор	Италия	IQ 180
Carl von Linn	Ботаник	Швеция	IQ 165
Charles Darwin	Ученый	Англия	IQ 165
Charles Dickens	Писатель	Англия	IQ 180
Christopher Michael Langan	Ученый, Философ	США	IQ 195
Clive Sinclair	Ученый	Англия	IQ 159
David Hume	Философ, Политик	Шотландия	IQ 180
Dr David Livingstone	Доктор	Шотландия	IQ 170
Donald Byrne	Шахматист	Ирландия	IQ 170
Emanuel Swedenborg	Ученый, Философ	Швеция	IQ 205
Francis Galton	Ученый, длоктор	Англия	IQ 200
Friedrich Wilhelm Joseph von Schelling	Философ	Германия	IQ 190
Galileo Galilei	Физик, астроном, Философ	Италия	IQ 185
Geena (Virginia) Elizabeth Davis	Актриса	США	IQ 140
Georg Friedrich Händel	Композитор	Германия	IQ 170
George Wilhelm Friedrich Hegel	Философ	Германия	IQ 165
George Berkeley	Философ	Ирландия	IQ 190
George H. Choueiri	Вождь A.C.E	Либия	IQ 195
George Eliot (Mary Ann Evans)	Писатель	Англия	IQ 160
George Sand (Amantinr Aurore Lucile Dupin)	Писатель	Франция	IQ 150
George Walker Bush	Президент	США	IQ 125
George Washington	Президент	США	IQ 118
Gottfried Wilhelm von Leibniz	Ученый, юрист	Германия	IQ 205
Hans Dolph Lundgren	Актер	Швеция	IQ 160
Hans Christian Andersen	Писатель, поэт	Дания	IQ 145
Hillary Diane Rodham Clinton	Политик	США	IQ 140
Hjalmar Horace Greeley Schacht	президент Reichsbanky	Германия	IQ 143
Honoré de Balzac (Honore Balzac)	Писатель	Франция	IQ 155
Hugo Grotius (Huig De Groot)	юрист	Голландия	IQ 200
Hypatia of Alexandria	Философ, Математик	Александрия	IQ 170
Immanuel Kant	Философ	Германия	IQ 175
Isaac Newton	Ученый	Англия	IQ 190
Jakob Ludwig Felix Mendelssohn Bartholdy	Композитор	Германия	IQ 165
James Cook	Открыватель	Англия	IQ 160
James Watt	Физик, инженер	Шотландия	IQ 165
James Woods	Актер	США	IQ 180
Jayne Mansfield	—	США	IQ 149
Jean M. Auel	Писатель	Kanada	IQ 140
Jodie Foster	Актер	США	IQ 132
Johann Sebastian Bach	Композитор	Германия	IQ 165
Johann Strauss	Композитор	Германия	IQ 170
Johann Wolfgang von Goethe	—	Германия	IQ 210
Johannes Kepler	Математик, Физик, астроном	Германия	IQ 175
John Adams	Президент	США	IQ 137
John F. Kennedy	Ex-президент	США	IQ 117
John H. Sununu	Военноначальник	США	IQ 180
John Quincy Adams	Президент	США	IQ 153
John Stuart Mill	Гений	Англия	IQ 200
JohnLocke	Философ	Англия	IQ 165
Jola Sigmond	Учитель	Швеция	IQ 161
Jonathan Swift	Писатель, теолог	Англия	IQ 155
Joseph Haydn	Композитор	Австрия	IQ 160
Joseph Louis Lagrange	Математик, астроном	Италия / Франция	IQ 185
Judith Polgar	Шахматист	Венгрия	IQ 170
Kim Ung-Yong	—	Корея	IQ 200
Kimovitch Garry Kasparov	Шахматист	Россия	IQ 190
Leonardo da Vinci	Гений	Италия	IQ 220
Lord Byron	поэт, Писатель	Англия	IQ 180
Louis Napoleon Bonaparte	Император	Франция	IQ 145
Ludwig van Beethoven	Композитор	Германия	IQ 165
Ludwig Wittgenstein	Философ	Австрия	IQ 190
Madame de Stael	Философ	Франция	IQ 180
Madonna	Певица	США	IQ 140
Marilyn vos Savant	Писатель	США	IQ 186
Martin Luther	Философ	Германия	IQ 170
Miguel de Cervantes	Писатель	Испания	IQ 155
Nicolaus Copernicus	астроном	Польша	IQ 160
Nicole Kidman	Актер	США	IQ 132
Paul Allen	Один из основателей Microsoft	США	IQ 160
Philip Emeagwali	Математик	Нигер	IQ 190
Phillipp Melanchthon	теолог	Германия	IQ 190
PierreSimon de Laplace	астроном, Математик	Франция	IQ 190
Plato	Философ	Греция	IQ 170
Ralph Waldo Emerson	Писатель	США	IQ 155
Raphael	Скульптор, живописец	Италия	IQ 170
Rembrandt van Rijn	Скульптор, живописец	Голландия	IQ 155
Ren Descartes	Математик, Философ	Франция	IQ 185
Richard Nixon	Ex-президент	США	IQ 143
Richard Wagner	Композитор	Германия	IQ 170
Robert Byrne	Шахматист	Ирландия	IQ 170
Rousseau	Писатель	Франция	IQ 150
Sarpi	теолог, Историк	Италия	IQ 195
Shakira	Певица	Колумбия	IQ 140
Sharon Stone	Актриса	США	IQ 154
Sofia Kovalevskaya	Математик, Писатель	Швеция / Россия	IQ 170
Stephen W. Hawking	Физик	Англия	IQ 160
Thomas Chatterton	поэт, Писатель	Англия	IQ 180
Thomas Jefferson	Президент	США	IQ 138
Thomas Wolsey	Политик	Англия	IQ 200
Truman Cloak	—	—	IQ 165
Ulysses S. Grant	Президент	США	IQ 110
Voltaire	Писатель	Франция	IQ 190
William James Sidis	—	США	IQ 200
William Pitt (the Younger)	Политик	Англия	IQ 190
Wolfgang Amadeus Mozart	Композитор	Австрия	IQ 165
	Название теста	Категория	Вопросов
1.	Определите уровень Вашего интеллекта. IQ тест длится 30 минут и содержит 40 простых вопросов.	интеллект	40	Начать тест :
2.	Определите уровень Вашего интеллекта. IQ тест длится 40 минут и содержит 50 вопросов.	интеллект	50	Начать тест :
3.	Тест позволяет улучшить знания дорожных знаков РФ, утвержденных правилами дорожного движения (ПДД). Вопросы генерируются случайно.	знания	100	Начать тест :
4.	Тест на знание государств мира по флагам, расположению, площади, рекам, горам, морям, столицам, городам, населению, валютам	знания	100	Начать тест :
5.	Определите характер Вашего ребенка, ответив на несложные вопросы нашего бесплатного психологического онлайн теста.	характер	89	Начать тест :
6.	Определите темперамент Вашего ребенка, ответив на несложные вопросы нашего бесплатного психологического онлайн теста.	темперамент	100	Начать тест :
7.	Определите Ваш темперамент, ответив на несложные вопросы нашего бесплатного психологического онлайн теста.	темперамент	80	Начать тест :
8.	Определите тип Вашего характера, ответив на несложные вопросы нашего бесплатного психологического онлайн теста.	характер	30	Начать тест :
9.	Определите наиболее подходящую для Вас или Вашего ребенка профессию, ответив на несложные вопросы нашего бесплатного психологического	профессия	20	Начать тест :
10.	Определите Ваш уровень коммуникабельности, ответив на несложные вопросы нашего бесплатного психологического онлайн теста.	коммуникабельность	16	Начать тест :
11.	Определите уровень Ваших способностей лидера, ответив на несложные вопросы нашего бесплатного психологического онлайн теста.	лидерство	13	Начать тест :
12.	Определите уравновешенность Вашего характера, ответив на несложные вопросы нашего бесплатного психологического онлайн теста.	характер	12	Начать тест :
13.	Определите уровень Ваших творческих способностей, ответив на несложные вопросы нашего бесплатного психологического онлайн теста.	способности	24	Начать тест :
14.	Определите уровень Вашей нервозности, ответив на несложные вопросы нашего бесплатного психологического онлайн теста.	нервозность	15	Начать тест :
15.	Определите достаточно ли Вы внимательны, ответив на несложные вопросы нашего бесплатного психологического онлайн теста.	внимательность	15	Начать тест :
16.	Определите достаточно ли у Вас сильная воля, ответив на несложные вопросы нашего бесплатного психологического онлайн теста.	сила воли	15	Начать тест :
17.	Определите уровень Вашей визуальной памяти, ответив на вопросы нашего бесплатного психологического онлайн теста.	память	10	Начать тест :
18.	Определите уровень Вашей отзывчивости, ответив на вопросы нашего бесплатного психологического онлайн теста.	характер	12	Начать тест :
19.	Определите уровень Вашей терпимости, ответив на вопросы нашего бесплатного психологического онлайн теста.	характер	9	Начать тест :
20.	Определите Ваш образ жизни, ответив на вопросы нашего бесплатного психологического онлайн теста.	характер	27	Начать тест :

Тест Голланда/Холланда на профориентацию. Методика и опросник Голланда на Prevolio

Задумываться о том, как и какую выбрать профессию, приходится не только ученикам старших классов и абитуриентам, но их родителям. И задача эта сложная т.к. важно выбрать именно такую профессию, чтобы потом получать удовольствие от работы. Ведь это же классно, когда ты занимаешься любимым делом, а тебе еще и платят за это. Но не всегда понятно, по какому пути идти, если не выражены ярко какие-либо склонности. Команда Prevolio рекомендует пройти тест Голланда на выбор профессии. В результате вы получите полное описание типа личности и список рекомендуемых профессий.

Опросник Голланда разработан для:

• учеников старших классов, которым предстоит в скором времени стать абитуриентами;
• людей, которые хотели бы сменить вид деятельности, но не знают, какую профессию выбрать, чтобы больше не совершать ошибок;
• для предприятий и организаций, которые ответственно подходят к отбору персонала.

Цель онлайн-теста Голланда:определить склонности и подобрать профессии, которые наиболее всего подходят вашему психотипу, соответствуют характеру, устремлениям, духу. Также вы сможете узнать, за какую работу вам лучше никогда не браться.

Количество вопросов: 240
Время прохождения теста Голланда: 25 мин.
Задача: ответить на вопросы «Да» или «Нет».

 

Методика Голланда по определению типа личности и профессиональных предпочтений

В середине прошлого века огромную известность приобрела методика Голланда (Holland) на профориентацию, которая была создана выдающимся американским ученым, психологом. Большую часть жизни создатель теста проработал профессором Мичиганского университета и стал первооткрывателем некоторых научных понятий в сфере психологии и информатики. И в наши дни уникальный опросник Холланда на профориентацию не утратил своей актуальности и приобретает все больше известности.

В Европе тест Дж.Холланда часто применяется и при приеме на работу с целью определения профессионального типа личности и на основании полученной информации делают соответствующие выводы.

Холланд выделяет следующие типы личности:

1. Артистический – такой тип стремится к самовыражению, ярко проявляет эмоции и чувства, во всем видит красочность, эстетику, воодушевленность и глубину. Этим людям свойственно нетрадиционное мышление, некая экстравагантность, не-социальность и независимость. Подходят творческие профессии: музыкальная сфера, кино и режиссура, литературная деятельность, художественная сфера, театр, хореография, архитектура и дизайн.
2. Исследовательский – характеризирует таких личностей, как рациональных, независимых и довольно оригинальных. Такие люди стремятся к исследованиям, открытиям, новшествам, их привлекают теории, задачи, в некотором роде абстрактное мышление и решение поставленных целей. Такому типу соответствуют научные профессии, математическая сфера, физика и астрономия, и т.п.
3. Социальный – гуманные, толерантные, очень дружелюбные личности, любят тесное общение с людьми, волонтерскую деятельность, помощь другим. Такой профориентации соответствует медицинская, педагогическая и социальная деятельность.
4. Предпринимательский – тест называет этих людей избирательными, энергичными, доминантными и довольно импульсивными. Таким личностям не очень по душе ручной труд, но приключения, интеллектуальные задание, руководящие роли и реализация стратегических планов – это их среда. Соответствую профессии: администратор, директор, предприниматель, бизнес-аналитик, рекламист и т.п.
5. Систематический – такой тип отлично справится со структурированной деятельностью. Им характерно: практичность, исполнительность, в некой степени консерватизм, настойчивость и серьезное отношение к деталям. Специальность данного типа: бухгалтер, экономист, программист, маркетолог.
6. Реалистический – дает следующее обозначение данной профориентации: эмоционально стабильны, ориентируются на настоящее время, занимаются конкретными задачами, способны выполнять четкую и детальную работу. Такому типажу соответствуют профессии механика, моряка, инженера, электрика, шафера, плиточника и любые другие виды деятельности, связанные с детальной и скрупулёзной работой, требующие моторности и ловкости.

Хочешь узнать, кто ты по призванию? Поспеши пройти тест Голланда онлайн бесплатно на профориентацию!

Знаменитая методика-тест профессиональной направленности личности Голланда позволяет с огромной точностью определить виды деятельности, которые подходят человеку. Если вы решили пройти тест Дж. Голланда, — будьте уверены в том, что не потратите время зря, сидя у монитора. Мы проводили опрос среди людей разного возраста, которые проходили тесты на профориентацию на нашем сайте и выявили, что 96% согласны с результатами этого теста и рекомендуют его.

Почему стоит пройти опросник Дж.Холланда на профессию на сайте Prevolio?

• У нас доступен тест Холланда онлайн бесплатно, без регистрации и СМС;
• Как на русском, так и английском можно пройти тест на профориентацию Дж. Холланда / Голланда онлайн;
• Мы предлагаем полную версию, а не краткий вариант. Такая методика Холланда используется в Европе при прохождении собеседования. Вам предстоит ответить на 240 вопросов;
• Вам не нужно ничего подсчитывать. Программа сама всё сделает за вас;
• Почти на всех сайтах, предлагающих пройти онлайн-тест Голланда бесплатно, определение результатов происходит методом исключения тех видов деятельности, что однозначно не подходят пользователю. На сайте Prevolio.com итоги базируются на всех ваших ответах. Более точный тест найти будет достаточно сложно.

Как работает тест Голланда по определению типа личности?

Мы предоставляем вам отличную возможность узнать свою профориентацию за короткий промежуток времени, не прилагая особых усилий. Команда Prevolio создала удобный интерфейс, полностью автоматизированный подсчет результата и конкретное описание каждого типа. Вы не только сможете увидеть свой тип, но и процентное соотношению к каждому из типажей и прочитать описание к любому из них. Еще рекомендую заглянуть в противоположный тип и ознакомиться с перечнем профессий, чтобы знать, на какие профессии лучше не идти учиться.

Итак, вы отвечаете на все поставленные вопросы. Программа подсчитывает результат и выдает вам развернутый ответ. Будьте терпеливы и внимательны при прохождении опросника Холланда, чтобы получить чёткий ответ на вопрос о том, какую профессию выбрать.

Пройдите сейчас бесплатный тест Холланда (профориентация), чтоб узнать вашу истинную профориентацию, наклонности и подходящую профессиональную среду. И возможно, результаты вас удивят! Удачи!

На данный момент на нашем сайте мы подобрали пять лучших тестов на профессию, но после теста Холланда на втором месте по значимости стоит тест на профориентацию по методике Климова, который мы так же рекомендуем пройти для закрепления полученного результата и он выделяет уже не шесть видов склонностей как в тесте Йовайши или Голланда, а уже пять психотипов личности и уже совсем другая классификация, но в любом случае мы развеем Ваши сомнения и поможем сделать окончательный выбор.

Анна Антонюк

Личностный опросник Кеттелла: пройти многофакторный тест онлайн

Начать тестирование

Я хорошо понял инструкцию к этому тесту (см. выше)

Я готов как можно искреннее ответить на вопросы

Я предпочел бы иметь дачу…

Я могу найти в себе достаточно сил, чтобы справиться с встречающимися мне на пути трудностями

При виде диких животных мне становится не по себе, даже если они находятся в надежно запертых клетках

Я воздерживаюсь от критики людей и их взглядов

Я делаю людям резкие, критические и даже саркастические замечания, если мне кажется, что они этого заслуживают

Я предпочитаю классику современной поп-музыке

Если бы я увидел двух дерущихся соседских детей, то я…

В обществе людей я…

По-моему, интереснее быть…

На улице я скорее остановлюсь, чтобы посмотреть, как работает художник, чем стану наблюдать за уличной ссорой

Обычно я спокойно переношу самодовольных людей, даже когда они хвастаются или другим образом показывают, что они высокого мнения о себе

Если человек обманывает, я почти всегда могу заметить это по выражению его лица

Я считаю, что самую скучную повседневную работу всегда нужно доводить до конца, даже если кажется, что в этом нет необходимости

Я предпочел бы работу…

Я говорю о своих чувствах…

Время от время я испытываю чувство внезапного страха или неопределенного беспокойства и не могу сказать, почему

Когда меня несправедливо критикуют за то, в чем я не виноват…

На работе у меня больше затруднений с людьми, которые…

Принимая решения, я руководствуюсь больше

Люди были бы счастливее, если бы они больше времени проводили в обществе друзей и близких

Строя планы на будущее, я часто рассчитываю на удачу

Разговаривая, я обычно…

Даже если я чем-нибудь сильно рассержен, я довольно быстро успокаиваюсь

При равной продолжительности рабочего дня и одинаковой зарплате мне было бы интереснее работать…

«Лопата» так же относится к «копать», как «нож» к…

Иногда не могу заснуть, потому что какая-нибудь мысль не выходит из головы

В жизни я, как правило, достигаю тех целей, которые ставлю перед собой

Устаревший закон должен быть изменен…

Мне становится не по себе, когда мне приходится работать над чем-нибудь, что требует быстрых действий и результаты этих действий могут повлиять на других людей

Большинство знакомых считает меня интересным собеседником

Когда я вижу неопрятных, неряшливых людей, то…

Я теряюсь, неожиданно оказавшись в центре внимания

Я всегда рад оказаться среди людей, например, присоединиться к большой компании, пойти в гости или на танцы, принять участие в интересном общественном мероприятии

В школе я предпочитал…

Если меня назначают ответственным за что-либо, я настаиваю, чтобы мои распоряжения строго выполнялись, а иначе я отказываюсь от поручения

Важнее, чтобы родители…

Участвуя в коллективной работе, я предпочел бы…

Время от времени я чувствую потребность заняться чем-нибудь, что требует значительных физических усилий

Я предпочел бы обращаться с людьми вежливыми и деликатными, чем с грубоватыми и прямолинейными

Я чувствую себя униженным, когда меня критикуют на людях

Если меня вызывает к себе начальник, я…

Я считаю, что люди должны очень серьезно подумать, прежде чем отказываться от опыта прошлых веков

Читая что-либо, я сразу замечаю, когда автор произведения хочет меня в чем-то убедить

В средней и старшей школе я принимал участие в спортивных соревнованиях…

Я поддерживаю дома идеальный порядок, все вещи почти всегда лежат на своих местах

Когда я думаю о том, что произошло в течение дня, то нередко чувствую беспокойство и напряжение

Иногда я сомневаюсь, действительно ли люди, с которыми я разговариваю, интересуются тем, что я говорю

Если бы мне пришлось выбирать, я предпочел бы быть…

В преддверии праздников, например, дней рождения…

«Усталый» так же относится к «работа», как «гордый» к…

Какое из следующих слов не подходит к двум другим

У меня есть качества, по которым я определенно превосхожу других людей

Когда я расстроен, я стараюсь скрыть свои чувства от других

Я склонен посещать зрелищные и развлекательные мероприятия

Я думаю, что возможность вести себя непринужденно важнее хороших манер и правил этикета

В присутствии старших по возрасту, опыту и положению я склонен держаться скромно

Мне трудно рассказать что-либо большой группе людей или выступить перед большой аудиторией

Я хорошо ориентируюсь в незнакомой местности, легко могу сказать, где север, юг, восток и запад

Если бы кто-то разозлился на меня…

Встречаясь с несправедливостью, я скорее склонен забыть об этом, чем реагировать

Из моей памяти часто выпадают несущественные детали, например названия улиц, магазинов

Мне могла бы понравиться профессия ветеринара, лечить животных, делать им операции

Я ем с наслаждением и не всегда так тщательно забочусь о своих манерах, как это делают другие люди

Бывают периоды, когда мне ни с кем не хочется встречаться

Иногда мне говорят, что мой голос и внешний вид слишком явно выдают мое волнение

Когда я был подростком и мое мнение расходилось с мнением родителей, обычно я…

Я бы предпочтел самостоятельную работу, а не совместную с коллегами

Мне бы больше понравилась спокойная жизнь, чем слава и шумный успех

Я считаю себя вполне зрелым человеком

Замечания в мой адрес, которые позволяют себе некоторые люди, меня больше расстраивают, чем помогают

Я всегда способен контролировать проявление своих чувств

Работая над полезным изобретением, я предпочел бы

«Удивление» так относится к «необычный», как «страх» к…

Какая из следующих дробей не подходит двум другим

Мне кажется, некоторые люди игнорируют или избегают меня, хотя не знаю, почему

Я стараюсь относиться к людям с добром, но они, в свою очередь, относятся ко мне менее доброжелательно, чем я того заслуживаю

Я категорически против использования нецензурных выражений – они вызывают у меня отвращение и неприязнь

У меня определенно меньше друзей, чем у большинства людей

Я бы очень не хотел быть там, где нет людей, с которыми можно поговорить

Иногда люди считают меня небрежным или легкомысленным, хотя и думают, что я приятный человек

Перед выступлением в присутствии большого числа людей я волнуюсь

Находясь в большой группе людей, я предпочитаю молчать и предоставляю слово другим

Мне больше нравится читать…

Когда мной пытаются командовать, я из принципа делаю все наоборот

Руководитель и члены семьи критикуют меня только тогда, когда для этого действительно есть повод

Мне не нравится манера некоторых людей в магазине или на улице уставиться и бесцеремонно смотреть на другого человека

В долгой дороге я предпочел бы

Я могу громко разговаривать в какой-либо опасной (не для меня) ситуации или способной стать опасной, хотя и понимаю, что это невежливо и даже может привести к нежелательным последствиям

Если знакомые плохо обращаются со мной и не скрывают своей неприязни, то…

Я смущаюсь и теряюсь, когда меня хвалят и говорят комплименты

Я предпочел бы иметь работу…

Я предпочитаю узнавать о событиях в стране и мире…

Мне нравится принимать активное участие в общественной жизни, выполнять общественную работу

Выполняя какую-либо работу, я посчитаю ее законченной только тогда, когда должное внимание будет уделено всем мелочам

Иногда совсем незначительные неудачи очень сильно раздражают меня

Я сплю крепко и никогда не разговариваю во сне

Если бы я работал в хозяйственной сфере, мне было бы интереснее…

«Размер» так же относится «длина», как и «нечестный» к…

АБ так же относится к ГВ, как СР к…

Когда люди ведут себя неблагоразумно и безрассудно, я…

Когда я слушаю музыку, а рядом громко разговаривают…

Думаю, обо мне правильнее сказать, что я…

Мне ближе позиция…

Я считаю, что лучше быть осторожным и ожидать малого, чем заранее радоваться и предвкушать будущий успех

Если я задумываюсь о возможных трудностях в своей работе

Я легко осваиваюсь в любом обществе

Когда нужно немного дипломатии и умения убедить людей в чем-нибудь, обычно обращаются ко мне

Мне было бы интереснее

Если я абсолютно уверен, что человек поступает несправедливо или эгоистично, я заявляю ему об этом, даже если это грозит мне некоторыми неприятностями

Иногда я в шутку делаю какое-нибудь дурашливое замечание для того, чтобы удивить людей и посмотреть, что они на это скажут

Я бы с удовольствием работал обозревателем театральных постановок, концертов и т.п.

Если мне приходится долго сидеть на собрании, не разговаривая и не двигаясь, я никогда не испытываю потребности рисовать что-либо и ерзать на стуле

Если кто-то говорит что-то такое, что, как мне известно, не соответствует действительности, я скорее подумаю…

Предчувствие, что меня ожидает какое-то наказание, даже если я не сделал ничего дурного, возникает у меня

Мнение, что болезни вызываются психическими причинами в той же мере, что и физическими, значительно преувеличено

Торжественность и красочность должны обязательно сохраняться в любой важной государственной церемонии

Мне неприятно, если люди считают, что я слишком невыдержан и пренебрегаю правилами приличия

Работая над чем-то, я предпочел бы делать это…

Бывают периоды, когда трудно удержаться от чувства жалости к самому себе

Зачастую люди слишком быстро выводят меня из себя

Я могу без особых трудностей избавиться от старых привычек и больше к ним не возвращаться

При одинаковой зарплате я предпочел бы быть…

«Лучше» относится к «наихудший» так, как «медленнее» к слову

Какое из сочетаний знаков должно продолжить этот ряд: Х0000ХХ000ХХХ?

Когда приходит время для осуществления того, что я давно планировал и ждал, иногда я чувствую, что не в состоянии это сделать

Обычно я могу сосредоточено работать, не обращая внимания на шум людей вокруг

Бывает, что я говорю незнакомым людям о вещах, которые кажутся мне важными, независимо от того, спрашивают меня об этом или нет

Я провожу много времени, беседуя с друзьями о тех приятных событиях, которые мы когда-то вместе пережили

Мне нравится совершать рискованные поступки только ради забавы

Меня очень раздражает вид неубранной комнаты

Я считаю себя очень общительным (открытым) человеком

В общении с людьми я…

Я люблю музыку…

Меня больше восхищает красота стиха, чем красота и совершенство оружия

Если мое удачное замечание осталось незамеченным…

Мне бы хотелось вести работу среди несовершеннолетних правонарушителей, освобожденных на поруки

Для меня более важно…

В турпоездке я предпочел бы придерживаться программы, составленной специалистами, нежели самому планировать свой маршрут

Обо мне справедливо думают, что я упорный и трудолюбивый человек, но успехов добиваюсь редко

Если люди злоупотребляют моим расположением к ним, я не обижаюсь и быстро забываю об этом

Если бы в группе разгорелся жаркий спор…

Я предпочитаю планировать свои дела сам, без постороннего вмешательства и чужих советов

Иногда чувство зависти влияет на мои поступки

Я твердо убежден, что начальник может быть не всегда прав, но он всегда имеет право настоять на своем

Я начинаю нервничать, когда задумываюсь обо всем, что меня ожидает

Меня не выводят из равновесия громкие высказывания окружающих, когда мы вместе участвуем в какой-либо игре

Мне кажется, интереснее быть…

Какое из следующих слов не подходит к двум остальным?

«Пламя» так относится к «жара», как «роза» к слову…

У меня бывают настолько волнующие сны, что я из-за этого просыпаюсь

Даже если многое играет против какого-либо начинания, я все-таки считаю, что стоит рискнуть

Мне нравятся ситуации, в которых я невольно оказываюсь в роли руководителя, потому что я лучше всех знаю, что должен делать коллектив

Я предпочел бы одеваться скорее скромно, так, как все, а не броско и оригинально

Вечер, проведенный за любимым занятием, привлекает меня больше, чем оживленная вечеринка

Порой я пренебрегаю добрыми советами людей, хотя и знаю, что это неправильно

Принимая решения, я обязательно учитываю нормы поведения: что хорошо и что плохо

Мне не нравится, когда люди смотрят, как я работаю

Не все можно осуществить постепенными, умеренными методами — иногда необходимо применить силу

В школе я предпочитал…

Иногда я огорчался из-за того, что люди говорили обо мне дурно за глаза без всяких на то оснований

Разговоры с людьми заурядными, связанными условностями и привычками

Некоторые вещи вызывают во мне такой гнев, что я предпочитаю вообще о них не говорить

В воспитании важнее…

Люди считают меня спокойным, уравновешенным человеком, который остается невозмутимым при любых обстоятельствах

Я думаю, что наше общество должно отбрасывать устаревшие привычки и традиции и создавать новые

У меня бывали неприятные случаи из-за того, что, задумавшись, я становился невнимателен

Я лучше усваиваю материал…

Я предпочитаю действовать по-своему, вместо того чтобы придерживаться общепринятых правил

Прежде чем высказать свое мнение, я предпочитаю подождать, пока не буду полностью уверен в собственной правоте

Иногда мелочи нестерпимо действуют на нервы, хотя я и понимаю, что это пустяки

Я редко говорю под влиянием момента такое, о чем мне позже приходится пожалеть

Если бы меня попросили организовать сбор денег на подарок кому-нибудь или участвовать в организации юбилейного торжества…

Какое из следующих слов не подходит к двум остальным?

«Скоро» так относится к «никогда», как «близко» к слову…

Если я совершил какой-то промах в обществе, я довольно быстро забываю об этом

Окружающим известно, что у меня много разных идей и я почти всегда могу предложить какое-то решение проблемы

Пожалуй, для меня более характерна…

Меня считают очень восторженным человеком

Мне нравится разнообразная работа, связанная с частыми переменами и поездками, даже если она немного опасна

Я весьма пунктуальный человек и всегда настаиваю на том, чтобы все выполнялось как можно точнее

Мне доставляет удовольствие работа, которая требует особой добросовестности и тонкого мастерства

Я принадлежу к числу энергичных людей, которые всегда чем-то заняты

Я добросовестно ответил на все вопросы

пройдите международный IQ-тест в режиме онлайн

Официальный тест на IQ

Международный IQ Test — это простая и элегантная система оценки, которую можно использовать в режиме онлайн. Ее легко понять, весело принять и трудно освоить. Это связано с тем, то что перед вами настоящий тест, который призван бросить вам вызов и дать точный результат.

Ответы на все вопросы позволят вам быстро определить текущий уровень вашего IQ. Ограничение по времени составляет всего 24 минуты, чтобы ответить на все 35 вопросов. Вы заметите, что некоторые вопросы будут легкими, а другие – почти невозможными, при этом, все полностью зависит от того, как вы ответите на каждый вопрос.

Средний уровень интеллекта составляет 100 баллов. К тому же, вы сможете узнать, насколько хорошо справились сразу же, как только закончите последний вопрос. Как бесплатная, так и платная версии предлагают один и тот же тип вопросов. Основные различия кроются в результатах, которые вы сможете получить.

Бесплатный

Вы получите приблизительную оценку уровня вашего интеллекта (ниже или выше среднего), чтобы получить представление о том, в какой части шкалы вы находитесь.

Платная версия

Заплатив всего $6.99 (USD), вы получите отчет в формате PDF, который включает в себя точный результат, а также правильные ответы вместе с логическими объяснениями того, как решать головоломки. Кроме того, вы сможете сравнить свой результат с данными жителей нашей планеты.

Обратите внимание, что несмотря на то, что международный IQ тест является нашим официальным тестом, он не связан с компанией Mensa. Тестирование не дает вам право подать заявку на членство в Mensa на основе результатов. Тем не менее, результаты являются предельно точным показателем вашей способности пройти официальный тест Mensa.

Быстрый тест

Быстрый тест содержит 5 вопросов и может быть использован бесплатно. Вы можете попрактиковаться в этом режиме, прежде чем проходить полный тест. Обратите внимание, что быстрая версия включает слишком мало вопросов, чтобы дать вам точную информацию об уровне вашего IQ. Тем не менее, если вы хорошо справитесь с быстрым тестом, вам обязательно нужно попробовать полную версию.

Подготовка к тестированию

Как и во многих других случаях, подготовка является залогом вашего успеха. Ряд факторов может повлиять на ваш результат по итогам IQ-теста (или другого тестирования), поэтому убедитесь, что вы делаете все, чтобы получить максимальный результат. Ваше тело и ум работают лучше всего, когда вы выпили много воды и хорошо покушали, а также хорошо выспались, дав вашему организму возможность восстановиться.

Жажда, употребление нездоровой пищи и низкое качество сна — это верные способы набрать меньше очков, чем вы ожидали. Кроме того, если вы решите пройти тестирование в тихой комнате, где вы можете сосредоточиться и не отвлекаться, вы обязательно получите дополнительные баллы.

Наконец, просто расслабьтесь. Стресс заставляет вас бороться, пытаясь найти правильные ответы, так что чем более расслабленным и спокойным вы будете, тем выше окажется ваш итоговый результат.

Психологические тесты на личность онлайн бесплатно

Узнать больше о… себе! Психологические тесты.

В социальных сетях очень популярны тесты типа «Узнай свой психологический возраст» или «Кто ты в сериале». Такие тесты не имеют ничего общего с настоящими тестами, которые создаются профессиональными психологами для работы со своими клиентами и просто для того, чтобы человек мог узнать о себе больше полезной информации.
Психологический тест – набор вопросов разной формы (открытой, закрытой, смешенной или другой) определенного направления для выявления наклонностей, особенностей организма и другого.
Особенность тестов том, что Вы знаете, какие ответы необходимо дать на поставленные вопросы, но результат теста – это анализ всех ответов, поэтому он почти всегда непредвиден.
Что нужно, чтобы правильно «сдать» психологический тест:
Будьте предельно откровенны с собой. Никто не смотрит в Ваши ответы, а Вам нет смысла скрываться от самого себя.
Не спешите, если только спешка не прописана в условиях теста. Если Вы сильно суетитесь, есть шанс, что Вы просто перепутаете ответы.
Вдумывайтесь в каждый вопрос.
В вопросах с открытой формой ответа важно проявить всего себя. Если в тесте предлагается нарисовать или написать что-либо, отдайтесь воображению и следите за тем, что делает Ваша рука.
Вдумчиво читайте результаты тестов, прислушивайтесь к советам, но не концентрируйтесь на плохом.
Сегодня существует множество разнообразных тестов и по тематике, и по формам. Не бойтесь проходить тесты и узнавать о себе больше!

Тест на определение: интроверт или экстраверт Айзенка (Eysenck Personality Inventory, или ЕРI) опубликован в 1963 г. и содержит 57 вопросов. С помощью этого теста вы сможете…

Итак, перед вами адаптированный тест на харизму из 16 вопросов из книги Говарда Фридмана «Проект „Долголетие“: сенсационные открытия, сделанные на основе исследования, которое длилось почти 100 лет»….

Какая профессия вам подходит? Вопрос выбора профессии актуален не только для школьников старших классов. Многие из нас совершают ошибку, поступают не в тот университет, а…

Тесты для самотестирования

Здесь подобраны тесты для непрофессионального использования. Любой желающий может самостоятельно протестировать себя с помощью данных тестов. К результатам, получаемым по данным тестам, нельзя относиться слишком серьёзно. Однако они хороши для расширения «внутреннего кругозора», развития самокритики, источника идей для самосовершенствования.

 

---

Диагностика здоровья по почерку

Польскими медиками из Института национального здоровья совместно с графологами и психологами был разработан тест на определение склонности человека к некоторым заболеваниям по почерку.

Методика «Умение рационально использовать время»

Склонны ли вы планировать свое время и не находиться во власти внешних обстоятельств.

Опросник «Честность»

Цель данного опросника — выявить уровень честности, открытости испытуемого. Предназначен для профессиональной психологической диагностики. Опросник «Честность» хорошо сочетается с теми опросниками, в которых не заложена шкала лжи: при низких показате

Психогеометрический тест

Квадрат, треугольник, прямоугольник, круг, зигзаг — трудолюбие, лидерство, переходность, гармония, творчество.

Семейный тест

Равноправный или неравноправный союз.

Тест «Активный ли вы человек?»

Многие из нас, хорошо разбирающиеся в себе люди, в состоянии оценить степень своей активности и проявлять ее в соответствии с собственным потенциалом. В то же время многие люди, которые наделены природой большой жизненной активностью, но не реализуют ее и даже не знают о ее существовании.

Тест «Ананкастические проявления»

Ананкаст обладает мощной силой неоправданного сопротивления обстоятельствам. Вместо того, чтобы адаптироваться к ним, он пытается во что бы то ни стало сохранить их в неизменном виде. Но в жизни все меняется, многое в ней относительно или вообще не имеет значения для существования человека.

Тест «Артистические наклонности»

Диагностика склонности к артистическим профессиям.

Тест «Биополе семьи»

Диагностика общего психологического климата в семье.

Тест «Благоразумность»

Благоразумные люди любят комфорт, прежде чем что-то сделать, они «семь раз отмерят». Другие мчатся по жизни сломя голову: им все нипочем! Они способны рискнуть всем, даже если успех предприятия не гарантирован.

Тест «Большая любовь или легкое увлечение?»

Если Вы — девушка или молодая женщина, которой порой очень сложно разобраться в своих чувствах к другому человеку (молодому человеку), то будем надеяться, что этот тест, разработанный профессором Ковалевым, в какой-то степени поможет вам разобраться в своих чувствах.

Тест «В одной лодке»

Этот тест поможет для самоанализа в определении характера отношений с супругом.

Тест «В порядке ли ваши нервы?»

Раздражительность.

Тест «Важность секса для Вас»

Насколько секс и связанное с ним важно для вас и вашей жизни?

Тест «Ваш психологический возраст»

Оцените каждое пятилетие вашей жизни по степени насыщенности важными для вас событиями.

Тест «Ваш стиль общения»

Агрессивный или миролюбивый.

Тест «Ваш творческий возраст»

Если количество баллов совпадает с вашим возрастом, то все в порядке. Для тех, кто предпочитает творческую деятельность, желательно, чтобы психологический возраст не опережал паспортный.

Тест «Ваш творческий потенциал»

Заложен ли в вас значительный творческий потенциал, который представляет вам богатый выбор возможностей. Если вы на деле сможете применить ваши способности, то вам доступны самые разнообразные формы творчества.

Тест «Ваш темперамент»

Холерик. Сангвиник. Флегматик. Меланхолик.

Тест «Ваша коммуникативная толерантность»

Об уровне общей коммуникативной толерантности свидетельствует то, что Вы не умеете, либо не хотите понимать или принимать индивидуальность других людей. Индивидуальность другого это прежде всего то, что составляет особенное в нем: данное от природы, воспитанное, усвоенное в среде обитания.

Тест «Ваша коммуникативная установка»

Завуалированная жестокость в отношениях к людям, в суждениях о них. Открытая жестокость в отношениях к людям. Обоснованный негативизм в суждениях о людях. Брюзжание, то есть склонность делать необоснованные обобщения негативных фактов в области взаимоотношений с партнерами и в наблюдении за социальной действительностью.

Тест «Ваша нервно-психическая устойчивость»

…

Тест «Ваша сексуальность»

Эксгибиционизм, гомосексуализм, мазохизм, садизм, полигамия, извращенность, анимализм, нарциссизм, вуайеризм.

Тест «Ваше самочувствие»

Тест для женщин. Телесное здоровье. Самочувствие.

Тест «Ваши друзья»

Отношения с друзьями очень важны. А какие они у Вас?

Тест «Ваши инициалы о вас»

Некоторые специалисты утверждают, что о каждом из нас можно много узнать и по инициалам.

Тест «Ваши нервы»

Неуравновешенность. Возбудимость.

Тест «Взаимоотношения с собеседником»

Некоторым людям очень сложно посмотреть на себя со стороны. Многим кажется, что они — «душки», в общении приятны, собеседникам приятно пообщаться. На самом же деле часто бывает, что мы недооцениваем чувств ближнего, грубим и оскорбляем, сами того не замечая.

Тест «Взгляд на Вас со стороны»

Данный тест (так называемый опросник Лири) очень популярен среди профессиональных психологов из-за удобства проведения и информативности. Попробуйте испытать его и на себе.

Тест «Внимательный — невнимательный»

Есть люди, которые всегда начеку — ничто их не может удивить, ошеломить, поставить в тупик. Им противоположность — люди рассеянные и невнимательные, теряющиеся в простейших ситуациях.

Тест «Вот же это слово»

Цель этого теста — помочь разобраться с внутренними переживаниями. Основная идея теста — найти то ключевое слово, которое поможет распутать клубок насущных проблем человека. Ключевое слово — это лишь тот конец нити, за который надо схватиться чтобы распутать клубок проблем.

Тест «Вы и подарки»

Данный тест разработан английскими психологами. Он поможет Вам выяснить, насколько Вы скупы в подарках.

Тест «Добрый ли вы?»

Добры ли Вы, и внимательны ли к окружающим? Способны ли Вы отдать последнюю рубашку тому, кому она нужнее?

Тест «Доминанта организации: мужская или женская»

Какая доминанта у организации, в которой вы работаете, мужская или женская? Чтобы это узнать достаточно ответить на ряд вопросов.

Тест «Доминирующая стратегия психологической защиты»

Ваша доминирующая стратегия психологической защиты в общении с партнерами.

Тест «Есть ли у Вас невроз?»

Уровень невротизации.

Тест «Женственность»

Та ли Вы женщина, от которой мужчины могут потерять голову?

Тест «Застенчивость»

Застенчивость.

Тест «Как вы смеетесь?»

Самоанализ манеры смеяться.

Тест «Какой Вы руководитель?»

Какой у Вас стиль управления: директивный, коллегиальный или попустительский.

Тест «Какой вы водитель?»

Если Вы пешеход, то этот тест не для Вас. В противном случае Вам не помешает узнать про себя, хороший ли вы водитель или нет.

Тест «Какой вы воспитатель?»

Предлагаемый тест, составленный французским психологом, является одновременно и упражнением, которое позволит родителям лучше разобраться в вопросах воспитания мальчиков и девочек.

Тест «Капитан или пассажир?»

Капитан или пассажир, ведущий или ведомый, лидер или подчиненный?

Тест «Контактны ли вы?»

Тест для женщин. Контактные люди чувствуют себя свободно в любой компании. Они легко знакомятся с незнакомыми мужчинами.

Тест «Конфликтный ли вы человек?»

Уровень конфликтности.

Тест «Левша или правша?»

Шестнадцать типов функциональной ассиметрии мозга.

Тест «Любите ли вы развлекаться?»

Любитель развлечений или нет, гедонист или аскет?

Тест «Любовь страстная или роковая?»

Существует восемь видов любви к партнёру: приязнь, страстная любовь, формальная, романтическая, дружеская, роковая, совершенная любовь, отсутствие любви (или очень слабая). С помощью данного короткого теста можно определить какой тип любви у вас с ва

Тест «Можете ли вы быть предпринимателем?»

Данный тест широко используется в Америке для диагностики предпринимательской жилки.

Тест «Морщины и ваш характер»

По морщинам можно судить о личности человека: радость, стеснительность, внимание к деталям, честность, интеллигентность, добродушие, разочарование, тревога, агрессивность, нервозность, удивление, безразличие.

Тест «Мужской или женский характер?»

Самоанализ характера.

Тест «Мужчина, достойный вас»

Эту таблицу для оценки мужей, кандидатов в мужья — предложили американские и канадские сексологи. Достойный мужчина должен набрать не меньше 100 положительных и не больше 45 отрицательных баллов.

Тест «Наблюдательность»

Опросник, направленный на самооценку наблюдательности.

Тест «Надежность»

Вы надежный человек? Или же на Вас не всегда можно положиться, Вы несколько, как говорится эгоистичны?

Тест «Найди в своем окружении мошенника»

Методика предназначена исключительно для личного пользования. Поможет выявить в своем окружении людей, склонных к мошенничеству.

Тест «Насколько вы самостоятельны?»

Что же такое самостоятельность? Это и умение взять в нужный момент ответственность на себя, это и решительность сочетающаяся с трезвым подходом. Можете ли Вы отнести себя к людям, готовым похвастаться своей самостоятельностью, самодостаточностью?

Тест «Настойчивость»

«Кто ищет клад — редко его находит. А кто не ищет — не находит никогда». Именно настойчивые люди, четко видящие цели и упорно к ним стремящиеся достигают какого-то успеха в жизни. Достаточно ли в Вас этой настойчивости?

Тест «Начинающему миллионеру»

Непрофессиональный тест для изучения уровня мотивированности на личное богатство.

Тест «Не слишком ли ты самоуверен?»

Данный тест призван помочь разобраться в тонком вопросе, не слишком ли Вы самоуверенный человек.

Тест «Нормы поведения мужчины и женщины»

С помощью данного теста можно проверить свои представления о характере и поведении, присущих людям разного пола, знание социальных стереотипов.

Тест «О чем говорят ваши рисунки»

Анализ рисунков, которые делаются во время скучных совещаний или просто от нечего делать: разных узоров в блокноте, на листке бумаги.

Тест «Обидчивость»

Данный тест поможет Вам разобраться, на самом ли деле Вы обидчивы, как Вам приходится иногда слышать. Или же Вы сама терпимость.

Тест «Определение тревоги»

Уровень тревоги.

Тест «Оптимист-пессимист»

Вы просто пессимист или болезненный пессимист? Вы здоровый оптимист или же необузданно легкомысленны?

Тест «Отец семейства»

Каков он, отец семейства?.. Чтобы узнать это лучше, жена должна ответить на 24 вопроса.

Тест «Отношение к сексу»

Рациональный ханжа или буйный развратник.

Тест «Отношения с коллегами»

Большинство людей проводит на работе около 8 часов в день и общаются со своими коллегами не меньше, чем с родными. Поэтому отношения с коллегами — важный элемент жизни человека. Плохие отношения с коллегами могут не только повредить карьере, делу, но и очень надолго вывести любого челоека из равновесия.

Тест «Подвержены ли Вы стрессу?»

Данный тест на оценку стрессоустойчивости был разработан ученым -психологом Медицинского центра Университета Бостона.

Тест «Подходит ли вам место работы?»

Отношение к нынешней работе.

Тест «Половое созревание вашего ребенка»

Вероятность мастурбации. Возможность эксгибиционизма. Предрасположенность к деформированным отношениям со сверстниками.

Тест «Правдолюбие»

Борец за правду или приспособленец?

Тест «Предпринимательские способности»

Предназначен для самотестирования. Оценка собственных предпринимательских способностей.

Тест «Приятно ли с вами общаться?»

Порой человеку сложно взглянуть на себя со стороны. Этот тест предназначен для того, чтобы выяснить, насколько Вы приянты в общении.

Тест «Работоголик ли Вы?»

В странах, уделяющих пристальное внимание изучению работоголизма, таких, как Япония, США и Канада, используются полуструктурированные интервью для выявления работоголизма. Одним из таких интервью является вопросник, предложенный Б. Киллинджер.

Тест «Разбираетесь ли Вы в противоположном поле?»

Давно замечено, что мужчины и женщины зачастую очень сильно различаются в своем поведении. Опыты психологов показали, что в присутствии других людей эти различия проявляются вдвойне. Объясняется это тем, что мы привыкли играть роли, роли мужчин и роли женщин. Как говаривал Шекспир, «Весь мир театр, и люди в нем актеры». А знаете ли Вы свою роль?

Тест «Рассеянность»

Бдительны и дотошны или же мечтательны и рассеянны?

Тест «Ревнивость»

Самоанализ степени ревнивости.

Тест «Решительность»

Решительны ли вы? Ответьте на теста, и, наверное, после этого можете смелее ответить на этот вопрос.

Тест «Семья или карьера?»

Уровень честолюбия и готовности к карьере.

Тест «Склонность воспроизводить негативные эмоциональные инграммы»

Есть ли некоторая склонность к манипуляциям или же инграммы стали для вас привычными в спектре проявления эмоций.

Тест «Склонность демонстрировать неуправляемую эмоциональную возбудимость»

Импульсивность. Эмоциональная возбудимость.

Тест «Склонность к аффективным состояниям»

Аффективность.

Тест «Склонность к воспроизводству неотреагированных переживаний»

Воспроизводимость неотреагированных переживаний.

Тест «Склонность к гипертимии»

Завышенная гипертимия обычно приводит к некритическому проявлению активности. Личность больше претендует, чем знает, умеет и делает, она норовит за все браться, всех критиковать и поучать, старается привлечь к себе внимание любой ценой. Излишняя энергия мешает четкому и логичному мышлению, поэтому гипертимика часто «заносит».

Тест «Склонность к немотивированной тревожности»

Уровень немотивированной тревожности.

Тест «Склонность к саморазрушению»

Тест предназначен для самотестирования. Диагностирует наличие или отсутствие синдрома саморазрушения, то есть склонности к саморазрушению, самоагрессии, самотравматизму.

Тест «Склонность к сниженному настроению»

Склонность к сниженному настроению.

Тест «Склонность к фрустрации»

Склонность к фрустрации.

Тест «Склонность к циклотимности»

Склонность к циклотимности.

Тест «Склонность к эйфории»

Склонность к эйфории.

Тест «Склонность к экзальтированности»

Склонность к экзальтированности.

Тест «Сколько я проживу?»

Данный тест составлен американскими медиками. Советую Вам ответить наиболее искренне, не кривя душой. Особо следует обратить внимание на то, что результаты этого теста не являются окончательным «диагнозом». Может быть, вам необходимо в чем-то изменить свой образ жизни.

Тест «Способны ли вы быть «жестким» руководителем?»

Иногда полезно быть жестким руководителем. Здесь однако необходима трезвая оценка особенностей стиля своего руководства и своего характера. Чтобы помочь вам в такой самооценке, американскими специалистами по управлению был разработан несложный, но полезный тест. В его основе тезис о том, что каждый руководитель располагает двумя видами психических ресурсов: Д-ресурсами и В-ресурсами.

Тест «Способны ли вы быть победителем?»

…

Тест «Стабильность брака»

Степень напряженности в отношениях. Уровень уважения к чувствам партнера. Умение уступать.

Тест «Стоит ли Вам праздновать Новый год?»

Тест предназначен для самотестирования.

Тест «Страсть к путешествиям»

Есть ли у Вас настоящая страсть к путешествиям или же Вы домосед?

Тест «Страх ошибки»

Опросник предназначен для выявления уровня тревожности человека по отношению к собственным ошибкам. Косвенно также помогает судить об отношении к мнению окружающих, о стремлении к объективности, склонности к самообману и использованию психологических

Тест «Терпимость»

Вы непреклонны и, простите, упрямы? Твердость ваших убеждений отлично сочетается с большой тонкостью, гибкостью вашего ума?

Тест «Тип вашего характера»

По мнению Карла Густава Юнга, есть два варианта приспособиться к окружающему миру. Один из них — экспансия: постоянно общаться, расширять контакты, деловые связи, брать все, что дает жизнь. Таков экстраверт. Интроверты, наоборот, ограничивают свои контакты, замыкаются в себе, как бы прячась в скорлупу.

Тест «Уверенность в себе»

Очень неуверен в себе, уверен в себе или же слишком самоуверен?

Тест «Удачен ли ваш брак?»

Вопросы к мужу. Вопросы к жене.

Тест «Умеете ли вы вести переговоры?»

Вы хороший дипломат? Вы ведете дискуссию авторитарно, властно и бесцеремонно? Ваше поведение не получает однозначной оценки в коллективе?

Тест «Умеете ли вы говорить и слушать?»

Пройдите этот тест (так называемый тест Маклени) для того, чтобы наконец выяснить — умеете ли Вы говорить и слушать.

Тест «Умеете ли вы хранить любовь?»

Поддерживаете и сохраняте ли ее, несмотря на все трудности и перипетии, которые встречают в жизни двое любящих людей? Данный тест это покажет.

Тест «Умение слушать»

Развито ли у Вас умение слушать?

Тест «Уровень Вашей невротизации»

Уровень невротизации. Возбудимость.

Тест «Уровень Вашей тревожности»

Самотестирование уровня тревожности.

Тест «Уровень агрессивности»

Попробуйте выявить у себя агрессивные тенденции, отвечая «да» или «нет» на предлагаемые ниже суждения и ситуации.

Тест «Уровень депрессии»

Уровень депрессии.

Тест «Хорошие ли учителя у Вашего ребенка?»

На вопросы теста отвечает ребёнок.

Тест «Хороший ли вы сосед?»

Готовы ли вы оказать помощь соседям и отзываетесь на любую их просьбу? Предлагаете ли свою помощь, когда ее никто не требует?

Тест «Честолюбие»

Сильно ли развито в Вас честолюбие?

Тест «Что говорят вам мимика и жесты?»

Насколько развита в вас интуиция в области восприятия мимики и жестов других людей.

Тест «Что мешает вам бросить курить?»

Тест предназначен для самоанализа причин, мешающих бросить курить.

Тест «Эгоистичность»

Эгоистичны ли Вы?

Тест «Эмоциональное выгорание»

Если вы являетесь профессионалом в какой-либо сфере взаимодействия с людьми, вам будет интересно увидеть, в какой степени у вас сформировалась психологическая защита в форме эмоционального выгорания.

Тест «Эмпатические способности»

Эмпатия — способность сопереживать. Рациональный канал эмпатии. Эмоциональный канал эмпатии. Интуитивный канал эмпатии. Установки, способствующие эмпатии. Проникающая способность в эмпатии. Идентификация в эмпатии.

Тест «Энергопсихологическая совместимость с брачным партнером»

Чем выше сумма баллов, полученных при ответе на опросник, тем вероятнее обмен положительной энергией и энергопсихологическая совместимость супругов (как ее ощущает сам ответивший). Чем меньше баллов набирает опрашиваемый, тем вероятнее проявление негативной психической энергии и энергопсихическая несовместимость партнеров.

Тест «Энергофизиологическая совместимость с брачным партнером»

Уровень энергофизиологической совместимости с брачным партнером.

Тест на демонстративность

Цель этого теста — выявить уровень демонстративности испытуемого. Демонстративность — сложная, многоплановая характеристика. Это и стремление к «показухе», получение удовольствия от привлечения позитивного внимания к своей личности. Это и тенденция к

Тест на зависимость от телевидения

Данный тест предназначен для выявления уровня зависимости от телевизора и телевидения.

Тест на педантичность

Данный тест предназначен для диагностики уровня педантичности. С одной стороны педантичность — это стремление следовать раз принятым формам, ревнивое и упорное соблюдение всяких мелочей (мелочность), упущение из виду самой сущности дела. С другой сто

Тест на склонность разочаровывать

Тест поможет определить вашу склонность разочаровывать окружающих.

Тест на способность к благосостоянию

Данный тест поможет оценить собственную способность добиться благополучия в жизни, процветания. Тест предназначен для самотестирования, но с определенными оговорками его можно применять и в профессиональной работе психолога.

Тест на стресс

Уровень стресса. Тест основан на физиологических признаках.

Тест на уровень гедонизма

Данный тест предназначен для выявления уровня гедонизма. Тест можно применять и для самотестирования, и в профессиональной деятельности психолога (при полной открытости испытуемого).

Тест предпринимательских и менеджерских способностей-1

…

Тест предпринимательских и менеджерских способностей-2

…

См. также

Описания тестов

 

---

   RSS     [email protected] 

Тест эмоционального интеллекта — Global Leadership Foundation

Начать здесь Перейти до конца

1. Мои эмоции обычно
сильно влияют на то, как я вести себя.
практически не влияет на то, как я себя веду.

2. Обычно я руководствуюсь
своими целями и ценностями.
других целей и ценностей.

3. Когда я нахожусь под давлением, я обычно на
изменил свое поведение по сравнению с нормальным.
вариантов поведения, которые остались неизменными.

4. Я обычно узнаю большую часть
, активно занимаясь деятельностью.
от размышлений о прошлом опыте.

5. Обычно у меня
хорошее чувство юмора.
отношусь к себе серьезно.

6. Я представляю себя
с уверенностью и «присутствием».
с некоторой уверенностью и осторожностью.

7. Там, где есть неопределенность и давление, я всегда
решающий и принимаю правильные решения.
осторожен в принятии правильного решения.

8. Я всегда высказываю мнение о том, что
непопулярны и рискую за то, что правильно.
большинство других согласны и поддерживают.

9. Мне всегда нравится
брать на себя новые задачи.
поддерживает статус-кво.

10. Я вообще
внушаю доверие окружающим.
полагаться на доверие других.

11. Обычно я
позволяю своим эмоциям и настроению влиять на мое поведение.
сдерживаю свои разрушительные эмоции и порывы.

12. Когда я нахожусь под давлением
, я легко отвлекаюсь на другие вещи.
Я ясно мыслю и сосредоточен

13.Я всегда
делаю так, как я говорю, что буду делать.
делаю только то, что должен делать.

14. Доверие со стороны других
предоставляется мне автоматически.
построен на основе надежности и подлинности.

15. Я всегда
гибок в том, как я вижу события.
может видеть события такими, какие они есть.

16. В меняющихся ситуациях я всегда стараюсь не отставать от требований.
плавно справляется с несколькими требованиями и переключениями приоритеты.

17. Я всегда
ставил перед собой сложные цели.
выполнил поставленные передо мной цели.

18. Когда возникают препятствия и неудачи в достижении моих целей, я всегда
корректирует цели и / или ожидания.
упорствуют в достижении целей, несмотря на то, что произошло.

19. Как правило, я
преследую цели, выходящие за рамки того, что от меня требуется или ожидается.
преследуют цели только настолько, насколько от меня требуется.

20. Когда я определяю возможности, я всегда
не уверен, стоит ли использовать эту возможность.
активно использует возможность.

21. Групповые различия всегда равны
, вызывая трудности и беспорядки.
понят и оценен.

22. Когда я вижу предвзятость и нетерпимость, я всегда
бросаю вызов начинающим.
закрывать глаза и игнорировать это.

23. Я всегда помогаю, исходя из
задач, в которых другим нужна помощь.
понимание потребностей и чувств других.

24. Я всегда
слушаю, что говорят важные слова.
хорошо слушаю и внимательно отношусь к эмоциональным сигналам.

25.
другие точки зрения всегда понятны и проявляются чуткость.
затуманивает проблемы и сбивает нас с пути.

26. Я всегда нахожу, что социальные сети в организации
мешают достижению результатов.
помогает создавать более эффективные сети принятия решений.

27. Я всегда использую
неформальных ключевых властных отношений, чтобы получить то, что мне нужно.
формальных сетей принятия решений, чтобы получить то, что мне нужно.

28. Я всегда
даю клиентам то, о чем они просят.
понимает потребности клиентов и подбирает продукты / услуги.

29. Я всегда
выступаю в качестве доверенного консультанта клиента.
расскажет покупателю то, что он хочет услышать.

30. Повышение удовлетворенности и лояльности клиентов
всегда является частью моей работы.
не имеет значения для достижения продаж.

31. Видение и миссия всегда
даны сотрудникам, чтобы они знали, куда мы идем.
использовался для вдохновения групп и отдельных лиц.

32. Я всегда
сообщаю людям об ожидаемом поведении.
моделируют поведение, ожидаемое от других.

33. Я всегда даю задания людям, которые
могут выполнять работу и делать ее хорошо.
будет расти и развиваться в результате вызова.

34.
Привлечь людей — это то, что мне трудно сделать.
У меня очень хорошо получается.

35.Я всегда общаюсь
так, чтобы все понимали, что я говорю.
, который ищет взаимопонимания и полной информации обмен.

36. Я всегда
соглашусь с изменениями, которые продвигают другие.
признает необходимость изменений и устраняет препятствия.

37. Я всегда обращаюсь с трудными людьми
прямо и прямо.
дипломатично и тактично.

38. Я всегда ищу отношения
, которые были бы взаимовыгодными.
поможет мне достичь моей конечной цели.

39. Как правило, у меня
больше внимания уделяется задачам, чем отношениям
сбалансированному вниманию к задачам и отношениям.

40. Когда я работаю с командами, я всегда
четко даю понять, чего я ожидаю от участников.
привлекает всех участников к активному участию.

Пробоотборник завершено

К началу

Пройдите тест IQ — бесплатно, без регистрации, мгновенные результаты!

Вот лучший бесплатный тест IQ, который проходят 4+ миллиона пользователей по всему миру! Пройдите наш бесплатный онлайн-тест IQ, чтобы проверить свои когнитивные навыки и мгновенно получить результаты.

Этот онлайн-тест IQ необходимо проходить в тихой обстановке. Перед началом теста IQ убедитесь, что вы готовы.

5/4 из 4+ миллиона пользователей

Почему вам следует пройти наш тест на IQ?

• Наш бесплатный онлайн-тест IQ оценивает 5 различных навыков интеллекта: памяти , концентрации , логики , визуальных и словесных навыков.
• Каждая часть четко проинструктирована, поэтому тест легко подать как детям, так и взрослым. Кроме того, каждый навык оценивается всего за 60 секунд, так что на самом деле это очень быстрый онлайн-тест IQ.
• После завершения теста IQ вы можете получить результаты и сравнить их со своей возрастной группой, чтобы улучшить свои навыки или навыки вашего ребенка с помощью более увлекательных и эффективных упражнений для мозга.

Что такое IQ?

IQ — это показатель способности человека к рассуждению, который оценивается в зависимости от того, насколько хорошо кто-то может использовать информацию и логику, чтобы отвечать на определенные вопросы или делать прогнозы.

Как проверить IQ?

IQ обозначает коэффициент интеллекта, и его можно рассчитать по формуле IQ = (интеллектуальный возраст / фактический возраст) x100. Вот краткий список наиболее распространенных тестов на IQ (тест коэффициента интеллекта), помимо онлайн-теста IQ MentalUP, который вы или ваши дети можете захотеть пройти:

ПРИМЕЧАНИЕ: Этот онлайн-тест iq был создан только для информационных целей. Настоящий тест на IQ можно провести только в специальной среде, под руководством экспертов и надежных проверенных тестов.

Если вы хотите узнать свой уровень IQ и уровень интеллекта ваших детей, вам нужно предпочесть настоящий тест IQ, такой как Stanford-Binet , Wechsler и Leiter , которые являются одними из лучших тестов iq, проводимых под наблюдением экспертов. По этой причине тесты, которые вы найдете в Интернете при поиске «пройдите онлайн-тест IQ» или «бесплатный онлайн-тест iq», могут не дать реалистичных результатов.

Если вы хотите узнать свой уровень интеллекта и уровень интеллекта своих детей, проверьте его с помощью тестов Стэнфорд-Бине, Векслера и Лейтера, которые являются одними из тестов интеллекта, проводимых под наблюдением экспертов.По этой причине тесты, которые вы найдете в Интернете по запросу «пройдите онлайн-тест IQ», могут не дать реалистичных результатов.

MentalUP — это не платформа для простого прохождения бесплатного онлайн-теста iq, а приложение для интеллектуальных упражнений, протестированное Ассоциацией психического здоровья и , сертифицированное как педагогический продукт . Одной из наиболее важных функций является то, что вы можете просматривать свои результаты в виде графиков и сравнивать их с результатами своих коллег.

MentalUP не показывает ваш показатель IQ.Он предлагает вам аналогичный тест на IQ, который сравнивает ваши умственные способности со всеми пользователями и вашими сверстниками. Кроме того, он предоставляет вам отчетов в 5 различных областях по отдельности , которые включают внимания , памяти , визуальных , словесных и логических навыков.

Попробуйте MentalUP — это бесплатно!

Если вы хотите получить больше информации о тестах на IQ и IQ, прочтите нашу другую статью.

Психологическое тестирование | Британника

Психологическое тестирование , также называемое психометрикой , систематическое использование тестов для количественной оценки психофизического поведения, способностей и проблем и для прогнозирования психологической деятельности.

Слово «тест» относится к любым средствам (часто формально надуманным), используемым для получения ответов, с которыми может быть связано человеческое поведение в других контекстах. Когда он предназначен для предсказания поведения в относительно отдаленном будущем ( e.г., успехов в школе) такой прибор называется тестом на способности. Когда он используется для оценки академических или профессиональных навыков человека, его можно назвать тестом достижений. В таких учреждениях, как консультационные пункты, психиатрические клиники и психиатрические больницы, тесты способностей и личности могут быть полезны в диагностике и выявлении проблемного поведения. Как промышленность, так и правительство активно использовали тесты для отбора рабочих. Исследователи часто используют тесты для перевода теоретических концепций ( e.г., интеллекта) в экспериментально полезные меры.

Общие проблемы измерения в психологии

Физические вещи воспринимаются через их свойства или атрибуты. Мать может непосредственно ощущать свойство, называемое температурой, по лбу младенца. Тем не менее, она не может непосредственно наблюдать колики или поделиться личным переживанием голода младенцем. Она должна сделать вывод о таких ненаблюдаемых личных ощущениях, услышав плач или бульканье своего ребенка; видя, как он машет руками, хмурится или улыбается.Точно так же многое из того, что называется измерением, должно производиться путем умозаключений. Таким образом, мать, подозревающая, что у ее ребенка лихорадка, может использовать термометр, и в этом случае она определяет его температуру, глядя на термометр, а не касаясь его головы.

Действительно, измерение с помощью умозаключений особенно характерно для психологии. Такие абстрактные свойства или атрибуты, как интеллект или интроверсия, никогда не измеряются напрямую, а должны выводиться из наблюдаемого поведения.Вывод может быть как прямым, так и косвенным. Если люди разумно реагируют (, например, , рассуждая правильно) на тесте способностей, можно с уверенностью сделать вывод, что они в какой-то степени обладают интеллектом. Напротив, способность людей создавать ассоциации или связи, особенно необычные, между вещами или идеями, представленными в тесте, может использоваться в качестве основы для вывода о творчестве, хотя для создания творческого продукта требуются другие атрибуты, включая мотивацию, возможности и технические навыки. .

Получите подписку Britannica Premium и получите доступ к эксклюзивному контенту. Подпишитесь сейчас

Виды измерительных шкал

Чтобы измерить любое свойство или действие, нужно присвоить ему уникальное положение по числовой шкале. Когда числа используются только для идентификации людей или классов (как на спинах спортсменов в футбольной команде), они составляют номинальную шкалу. Когда набор чисел отражает только относительный порядок вещей ( например, приятность-неприятность запахов), он составляет порядковую шкалу.Интервальная шкала имеет равные единицы и произвольно назначенную нулевую точку; одна такая шкала, например, шкала температуры Фаренгейта. Шкалы отношения не только обеспечивают равные единицы, но также имеют абсолютные нулевые точки; примеры включают меры веса и расстояния.

Хотя были изобретательные попытки установить психологические шкалы с абсолютным нулем, психологи обычно довольствуются приближениями к интервальным шкалам; Также часто используются порядковые шкалы.

Вы действительно понимаете результаты тестов IQ? | IQ Test

Вы когда-нибудь задумывались, как IQ-тестирование используется, чтобы определить, является ли кто-то гением или психически неполноценным? Ты не одинок.Люди пытались измерить интеллект детей и взрослых с начала 20 века с помощью различных методов тестирования. Хотя интеллект — это абстрактное понятие, которое нельзя по-настоящему определить или измерить, психологи разработали тесты на коэффициент интеллекта (IQ), которые могут определить умственные способности человека. Полученные результаты теста IQ используются профессионалами в самых разных дисциплинах и профессиях для диагностики различных проблем и определения индивидуального потенциала в определенных областях.

Педагоги, работодатели, психологи-криминалисты, психологи, социологи используют тесты IQ в различных формах. Большинство из них используются для диагностики психических заболеваний и нарушений обучаемости, однако некоторые используются в качестве предикторов склонности человека к определенным способностям.

Результаты теста

IQ считаются довольно надежным предиктором определенных возможностей и состояний. Например, их можно использовать для:

• Определите, учится ли ребенок с той же скоростью, что и другие дети
• Измеряйте вербальный интеллект, например словарный запас и понимание.
• Измерение невербального интеллекта, например, выполнения заданий, формул и т. Д.
• Помогать родителям и учителям в определении образовательного курса ребенка.
• Помогите учителям выявлять учащихся с трудностями в обучении, чтобы можно было применить соответствующие меры.
• Помогите учителям выявлять одаренных учеников, чтобы можно было разработать для них более сложные образовательные программы.
• Определите, способен ли человек выполнять академическую работу на уровне колледжа.
• Для помощи консультантам по вопросам карьеры в определении пути карьеры для человека.
• Помогите работодателям оценить кандидатов на работу
• Укажите, будет ли человек хорошо работать по программе профессионального обучения.
• Содействовать работодателям в определении потенциальных лидеров.
• Определить, достаточно ли дееспособно, чтобы предстать перед судом.
• Позволяет диагностировать низкое когнитивное функционирование или умственные нарушения у человека.
• Помогите врачам определить, насколько хорошо работает мозг после травмы, и в ранней диагностике болезни Альцгеймера.

Результаты тестов IQ используются для самых разных целей, но мало кто их понимает.

Что такое результаты тестов IQ?

Не забудьте попробовать бесплатные тесты IQ Test-Guide.com, чтобы проверить свой собственный IQ

То, что на самом деле измеряют тесты IQ, является предметом многочисленных споров среди специалистов в области исследований, образования и психологии. В основе полемики лежит само определение интеллекта. На самом деле никогда не существовало общепринятого определения интеллекта.Если вы соберете всех психологов, педагогов и исследователей в стране и попросите их дать определение интеллекта, вы получите сотни или тысячи различных определений. В этом проблема. Как можно его измерить без четкого определения интеллекта?

Вопреки распространенному мнению, результаты теста IQ не являются показателем интеллекта. Кроме того, ваш результат теста IQ не является гарантией того, насколько вы «умны», насколько хорошо вы будете учиться в школе или насколько хорошо вы будете выполнять свою работу.Хотя его можно использовать для предсказания этих вещей, это не абсолютная гарантия.

IQ-тесты являются когнитивными мерами и обычно не включают измерения некогнитивных элементов, таких как личность, мотивация, сознательность или настойчивость. Тем не менее, эти некогнитивные элементы могут существенно повлиять на ваши оценки, производительность труда и конечный успех в жизни.

Однако большинство исследователей, специалистов в области образования и психологии согласны с тем, что тесты IQ измеряют умственные способности и ловкость человека.Результаты теста IQ являются результатом проверенного измерения когнитивных способностей человека думать и решать проблемы. Оценка человеческого интеллекта показывает, на что человек способен в данный момент времени.

Точно так же, как человеческое тело растет со временем, интеллект человека также растет с течением времени. Показатель IQ человека не является постоянным, постоянным и фиксированным числом. Показатель IQ человека может меняться из-за того, что он посещает начальную школу, среднюю школу или высшее учебное заведение, различный жизненный опыт и изменения в окружающей среде.Ребенок, который прошел тестирование в возрасте 10 лет, вряд ли будет иметь такой же результат теста IQ в возрасте 30 или даже 50 лет.

Результаты теста

IQ не являются идеальным инструментом измерения, потому что тесты IQ созданы человеком, а инструменты тестирования не могут проверить все различные элементы, которые могут повлиять на интеллект человека. Хотя одни тесты IQ лучше других, все тесты интеллекта имеют недостатки. Например, большинство тестов на IQ не принимают во внимание различия в языке, культуре происхождения или социально-экономических условиях, в которых они выросли.Большинство тестов интеллекта представляют собой письменные тесты с несколькими вариантами ответов, вопросы, ответы на которые затемнены в кружок, представляющий букву правильного варианта ответа. То, как человек интерпретирует вопрос, во многом влияет на то, как он отвечает на вопросы, что, в свою очередь, влияет на итоговый результат теста IQ.

Результат теста IQ на самом деле является просто результатом тестирования, которое измеряет потенциал группы или отдельного человека на основе их когнитивного уровня функционирования на момент прохождения теста.

Возможно, что важнее, чем оценка IQ-теста, — это то, с чем связаны оценки IQ-теста или что они отражают. Например, сравнение результатов теста IQ отдельного ребенка с результатами теста IQ других детей может помочь определить, какой тип образовательной среды лучше всего подходит для обучения ребенка. обычный класс государственной школы. Точно так же ребенок с чрезвычайно высоким показателем IQ на тестах может лучше учиться в классе, подобном его сверстникам, а не в обычном классе государственной школы.

У взрослого человека результат теста IQ человека по сравнению с результатом теста IQ другого взрослого в том же возрастном диапазоне может использоваться для определения того, на какой тип должности он способен. Человек с низким показателем IQ может лучше подойти для работы, которая больше полагается на силу рук, выносливость или ловкость. И наоборот, человек с более высоким результатом теста IQ может лучше подходить для работы, которая требует более высокого уровня мыслительных способностей, таких как менеджмент, инженерия, исследования и т. Д.

Как измеряется IQ?

На самом деле нет единственного способа измерить IQ. Существует множество тестов, которые были разработаны для измерения IQ как в групповой обстановке, так и на индивидуальной основе. Все тесты IQ состоят из измерения умственных способностей человека по сравнению с другими в аналогичных обстоятельствах или возрастных диапазонах. Однако есть два основных теста интеллекта человека, которые считаются наиболее широко используемыми: Стэнфорд-Бине и Векслер.

Шкала интеллекта Стэнфорд-Бине

Возможно, наиболее известным тестом IQ является тест Стэнфорд-Бине, который широко используется при тестировании IQ детей и молодых людей.

Источник: См. Страницу с описанием автора [CC BY 4.0] через Wikimedia Commons

Французскому психологу Альфреду Бине приписывают разработку первого действительного теста на интеллект в 1904 году, чтобы отделить детей с нормальным интеллектом от детей с низким интеллектом в отдельные государственные школы, где каждому ребенку будет оказано соответствующее индивидуальное внимание, в котором он нуждается.Несколько лет спустя Генри Годдар перевел французский тест Бине на английский язык.

В начале 1900-х годов этот тест использовался для проверки основных интеллектуальных функций детей в школах США и психиатрических клиниках для диагностики проблем с психическим здоровьем. Армия США даже использовала его во время Первой мировой войны для определения интеллекта и способностей новых курсантов, чтобы определить, подходят ли они для вербовки, и разместить их на лучших позициях с учетом их умственных способностей.

Другие расширили и пересмотрели работу Бине, пока пересмотренный IQ-тест Льюиса Термана, разработанный в Стэнфордском университете, не стал стандартным IQ-тестом, принятым в США.S в 1916 году, известная как шкала интеллекта Стэнфорд-Бине. Терман был известным пионером педагогической психологии и поступил на факультет Стэнфордского университета в 1910 году.

Льюис Терман был увлечен изучением гениальных и одаренных детей. Он считал, что IQ зависит не только от образования, но в значительной степени зависит от генетики и наследственности человека. Он заявил, что целью тестирования должно быть выявление интеллектуально одаренных детей, поскольку они являются потенциальными лидерами общества.Его поправки к IQ-тесту Бине включали «коэффициент интеллекта», который учитывал умственный возраст человека (возраст, в котором он умственно работал) и учитывал его хронологический возраст. «Коэффициент интеллекта» стал показателем, по которому измерялся IQ человека. IQ-тест Стэнфорда-Бине был введен в 1916 году и с 1920-х годов; это был наиболее широко распространенный метод проверки интеллекта у детей и молодых людей. Тест может пройти любой человек в возрасте от 2 до 85 лет.

В следующей таблице показаны компоненты теста Stanford Binet IQ Test.

Источник: Emporia.edu

Шкала интеллекта взрослых Векслера

Дэвид Векслер, американский психолог, разработал шкалу интеллекта взрослых Векслера (WAIS) в 1955 году.

Источник: nyu.eduyu.edu

Векслер хотел оценить интеллект, приобретение знаний и понимание. Его теория заключалась в том, что интеллект человека состоит из нескольких конкретных и взаимосвязанных элементов, каждый из которых может быть изолирован и измерен.Он предположил, что тест Бине был ориентирован больше на детей, чем на взрослых, из-за его упора на скорость и задания по времени.

Тест Бине не учитывал, что некоторые неинтеллектуальные переменные могут влиять на показатели интеллекта и что интеллектуальные способности могут ухудшаться с возрастом.

WAIS — это наиболее часто используемый в мире тест IQ для подростков и взрослых, который проводится всем в возрасте от 16 до 90 лет.

В следующей таблице показаны тестовые компоненты WAIS IQ.

Источник: PearsonClinicalearsonClinical

Расчет баллов по тесту IQ

Ratio IQ Score: IQ Тесты были рассчитаны путем деления возраста, в котором работает человек, на его фактический возраст, а затем умножения его на 100. Например, если человек может выполнять работу за человека 25 лет. , но их хронологический возраст — 20, их IQ будет 125 (25/20 X 100 = 125).

Процентильные баллы: Наиболее часто используемые результаты тестов IQ устанавливаются на среднее (или среднее) значение 100 со стандартным отклонением (или средней разницей) 15.Баллы показывают, как результативность тестируемого сравнивается с другими тестируемыми, и выражаются в процентилях. Тестируемый, набравший 60-й процентиль, выполнил так же, как и 60% всех тестируемых в его возрастной категории.

В то время как показатель соотношения IQ был историческим средством расчета показателя IQ, в большинстве современных тестов на IQ используется процентильный показатель (также называемый показателем IQ отклонения).

Что означает ваш результат теста IQ?

Ваша оценка IQ Test Score сама по себе ничего не значит.Он имеет значение только тогда, когда применяется к цели и по отношению к результатам тестов IQ других людей. Это результат проверки вашего логического мышления и навыков решения умственных проблем.

В отличие от предыдущих поколений, наш мир становится все более зависимым от сложных проблем и систем, информационных услуг и продуктов, абстрактных концепций и коммуникации в реальном времени. Функционирование в таком мире требует более высоких знаний, способности к обучению, способности решать проблемы и скорости рассуждений.Хотя результаты тестов IQ изначально считались предикторами успеваемости, они приобрели все большее значение как предиктор многих других вещей.

В ходе нескольких исследований было установлено, что результаты теста IQ являются хорошим предиктором академических достижений человека, ожидаемой продолжительности жизни, результатов работы, состояния здоровья, социально-экономического статуса и склонности к преступности.

КЛАССИФИКАЦИИ IQ

Шкалы IQ для тестов Stanford Binet и Wechsler IQ дают некоторую интерпретацию вашей оценки IQ с точки зрения того, как ваш IQ сравнивается с другими, прошедшими тест i.е. Среднее, Выше среднего, Ниже среднего.

Ни один из тестов IQ не имеет классификации «гений», «нормальный» или «умственно неполноценный», потому что это более субъективные термины. Вместо этого классификации помечены как цифровые ссылки, такие как «Выше среднего» или «Ниже среднего».

Человек, которого можно было бы считать гением, скорее всего, будет Одаренным (Высшим) или Высоко продвинутым (Очень Высшим), в то время как индивидуум с умственными недостатками, вероятно, будет «Ослабленным, Отложенным или Чрезвычайно низким».Число людей, которые попали бы в любую из этих классификаций IQ, очень мало, так как только 4,5-5% населения будут иметь баллы теста IQ в этих верхних и нижних крайностях

Нормальный IQ может быть эквивалентен среднему или выше среднего.

Примерно 50% результатов теста IQ у населения являются средними или нормальными, поэтому среднее или числовое среднее значение теста IQ определяется равным 100. Если ваш показатель IQ составляет 105, то вы находитесь в среднем диапазоне интеллекта вместе с 50. % всех тестируемых в вашем возрасте.

Стэнфордская шкала интеллекта Бине (баллы)

Показатели (диапазоны) IQ из теста интеллекта Стэнфорд-Бине (SB5) показаны ниже.

Диапазон IQ	Классификация IQ
145–160	Очень одаренный или продвинутый
130–144	Одаренные или очень продвинутые
120–129	Superior
110–119	Высокая средняя
90-109	Среднее значение
80–89	Низкое среднее
70–79	Граница нарушена или задержана
55 — 69	Легко ослабленные или задержанные
40–54	Умеренно ослабленные или задержанные

Распределение показателей IQ Стэнфордского Бине

Источник: Slideplayer

Наблюдения:

• Только около 5% населения имеет результаты теста Stanford Binet IQ ниже 70 или выше 130.
• 68% населения имеет оценку по Стэнфордскому тесту Бине от 84 до 116 баллов.

Интеллектуальная шкала Векслера WAIS

Показатели (диапазоны) IQ из теста интеллекта WAIS-IV показаны ниже.

Диапазон IQ	Классификация IQ
130 и старше	Превосходный
120–129	Superior
109 — 119	Высокая средняя
90-109	Среднее значение
80–89	Низкое среднее
70–79	Граница
69 и ниже	Чрезвычайно низкий

Распределение оценок WAIS IQ

Наблюдения

• 2.1% населения имеет оценку WAIS IQ Test выше 130 (очень высокий).
• 14% населения имеют баллы по тесту WAIS IQ в диапазоне 115–130 (от высокого среднего до высшего).
• 60% населения имеет оценку WAIS IQ Test в диапазоне 85-115 баллов.
• 16,1% населения имеет результат теста WAIS IQ ниже 85 (ниже среднего).
• У 2,2% населения результат теста WAIS IQ ниже 69 (крайне низкий или умственно отсталый).

Следует проявлять особую осторожность при интерпретации значения индивидуальной оценки IQ Test.Идентификация человека как одаренного или умственно отсталого может помочь учителям и школьным системам предоставить ресурсы тем учащимся, которые в них больше всего нуждаются, и адаптировать свои образовательные методы для наилучшего охвата этих учащихся. Однако навешивание ярлыков на учеников также может быть вредным.

Ребенок, признанный умственно отсталым или обучающимся, может быть выделен из обычного класса и помещен в класс специального образования, где работа менее сложна, что в конечном итоге повлияет на его дальнейшее образование или поиск определенных видов работы.В качестве альтернативы, ребенок, помеченный как одаренный, может быть выделен из обычного класса и помещен на курс продвинутого обучения, где работа будет значительно более продвинутой, чем в обычном классе, и от учащихся может потребоваться ускоренная работа.

Чрезмерное обобщение корреляций между результатами тестов IQ и полом или расой исторически было затуманено противоречиями, поскольку многие исследователи и психологи оспаривали, что тесты IQ имеют культурные, расовые и лингвистические предубеждения.Хотя ни одно исследование не доказало, что какая-либо конкретная раса или культура людей имеют более высокие или более низкие результаты тестов на IQ, чем любые другие, в школьных условиях люди из других культур, говорящие на языках, отличных от английского, как правило, чаще попадают в классы специального образования и реже помещается в одаренные классы. Эту проблему предвзятости трудно решить, поскольку тестирование IQ проводится не во всех странах, поэтому часто бывает трудно определить, имеет ли человек низкий балл по тесту IQ из-за неспособности к обучению или умственно отсталых, или из-за того, что они происходят из другого социально-экономического положения. фон, в котором они были лишены образования или ресурсов.

Заблуждения о результатах тестов IQ

Многие люди неправильно понимают, что означают результаты тестов IQ. Результаты тестов IQ — это не волшебные хрустальные шары. Это не пророчества о том, каким будет будущее человека или что он будет делать или достигать в течение своей жизни.

• Томас Эдисон, изобретатель электрической лампочки, получил оценку IQ Test 100.
• Ричард Фейнман, лауреат Нобелевской премии 1965 года по физике и квантовой электродинамике, имел оценку IQ 124.
• У Боба Дилана, известного фолк- и рок-музыканта, результат теста IQ составил 106.
• У президента Рональда Рейгана по тесту IQ 104 баллов.

Результаты теста IQ не являются определяющим фактором ценности или ценности человека. Не гарантируется, что человек с высоким IQ будет богатым или успешным, точно так же, как человеку с более низким IQ не гарантировано быть бедным или неудачником.

• Тед Качиньски, Унабомбер, имел оценку IQ 167.
• Джеффри Дамер, серийный убийца, имел оценку IQ 144.
• Мэрайя Кэри, известная певица, получила оценку IQ 95.
• Тито Ортис, бывший чемпион UFC, по тесту IQ получил 90 баллов.
• Энди Уорхол, известный поп-исполнитель, получил оценку интеллекта 86.
• Мухаммед Али, всемирно известный чемпион по боксу, имел оценку IQ 78.

Результаты теста IQ не отражают человеческий:

• Личность
• Счастье
• Творческий талант
• Художественные способности
• Музыкальные способности
• Способность адаптироваться к разным условиям
• Способность учиться на собственном опыте
• Мотивация
• Способность преодолевать препятствия

Часто задаваемые вопросы о результатах тестов IQ

Как проверить свой IQ?

Как мы упоминали ранее, два наиболее часто используемых теста IQ — это Стэнфордская шкала Бине и шкала интеллекта взрослых Векслера (WAIS).В зависимости от цели прохождения теста IQ существует несколько способов его проверить. Лицензированные психологи или школьные психологи могут проводить и оценивать тесты IQ в целях диагностики клинических или образовательных проблем с обучением. Эрготерапевты или социальный психолог могут проводить и оценивать тесты на IQ для целей трудоустройства или социального обслуживания. Системы государственных школ используют стандартизированное тестирование IQ для определения способностей ребенка по сравнению с другими тестируемыми в его же возрастном диапазоне.Если вам просто интересно, каков ваш уровень IQ, мы предлагаем бесплатные тесты IQ, которые можно найти здесь.

Какой самый высокий результат теста IQ?

Согласно Книге рекордов Гиннеса, самый высокий результат теста IQ, когда-либо достигнутый Мэрилин вос Савант, набрал 228 в возрасте 10 лет. Однако редко бывает, чтобы показатель IQ человека был выше 140. Только 0,5% населения набрал более 140 баллов по тесту IQ.

Что такое менса?

Mensa — это эксклюзивное общество для людей с высоким IQ.Чтобы претендовать на вступление в общество Mensa, человек должен набрать более 130 баллов по WAIS и более 132 баллов по IQ-тесту Стэнфордского университета Бине. Кроме того, организация Mensa проводит собственный тест, чтобы определить, имеет ли человек право на членство. Заявленная миссия организации — выявление и дальнейшее развитие человеческого интеллекта на благо человечества. Членство в Mensa предоставляет участникам интеллектуальную стимуляцию, возможности получения стипендий, участие в социальных группах с особыми интересами и другие преимущества.Дополнительную информацию о компании Mensa в США можно найти здесь.

Пройдите этот возрастной тест, чтобы узнать ваш психологический возраст

Поделиться — это забота!

Время веселой викторины. Ура. Я нашла этот психологический возрастной тест на странице друга в Facebook, и мне сразу пришлось побежать и пройти тест. Мне нравятся эти, в которых угадывают ваш возраст, умственные способности и все эти забавные вещи.

Я знаю, что возраст — это всего лишь число. Я понимаю. Для человека, которому почти 57 лет, я часто веду себя 12, думаю как подросток и одеваюсь как горячая цыпочка лет 20.Я просто не хочу расти или вести себя в соответствии с моим возрастом.

А зачем мне вообще? Я определенно не чувствую себя 57, и, кроме того, я никогда раньше не был в этом возрасте, поэтому я тоже не знаю, как себя вести! Ха-ха!

(этот пост содержит партнерскую ссылку, поэтому, если вы совершите покупку, я могу сделать небольшое раскрытие информации о комиссии здесь)

Каков ваш психологический возраст?

Эта викторина была действительно короткой, приятной и очень простой в выполнении. Я не знаю, как они определили мой возраст с помощью вопросов из этого возрастного теста.Вопросы были довольно случайными и, честно говоря, не имели для меня смысла относительно того, как они повлияют на мой возраст.

А, ну хорошо. Кто я такой, чтобы судить? Я ценю людей, которые собирают эти личные опросы, потому что мне просто лень самому попробовать свои силы в их создании. Так что слава этим людям !!

Так сколько тебе лет на самом деле?

Прежде чем вы узнаете, сколько вам лет на самом деле, вам нужно сначала проверить это !!! Щелкните ссылку здесь или изображение ниже, чтобы получить БЕСПЛАТНЫЙ и СУПЕР точный гороскоп от всемирно известного экстрасенса и ясновидящей Сары Фредер.Я получил свой, и он чертовски крутой!

Вы поднимаетесь по возрасту? Вас вообще беспокоит ваш возраст или вы, как и я, чувствуете себя комфортно в собственной шкуре?

Должен признаться, давайте будем честными, старение меня немного пугает. Я имею в виду, черт возьми, через 3 года мне будет 60. Просто печатая это, я немного встревожен. Иногда мне кажется, что я хочу сделать гораздо больше, и мне интересно, сколько времени у меня осталось.

Но тогда, действительно ли кто-нибудь из нас знает, сколько времени у нас осталось? Конечно, нет.Наша задача — жить каждый день в полной мере, преследовать наши мечты, жить масштабно, много смеяться, распространять радость и доброту и действительно просто максимально использовать то, что называется жизнью.

Амирит?

Мои результаты возрастного теста

Итак, давайте вернемся к главному вопросу. Возрастной тест. Вот мои результаты после прохождения этой короткой викторины.

Ваш психологический возраст 29

Ваш психологический возраст 29, а ваш духовный цветок — маргаритка.Вы много улыбаетесь, любите ночную жизнь и проводите больше времени с другими, чем в одиночестве. Ваш девиз: «Будь собой; все остальные уже заняты.»

Хотя я много улыбаюсь и люблю быть самим собой, должен сказать, что они ошиблись в том, что любят ночную жизнь и предпочитают проводить время с другими, а не в одиночестве. Это совсем не так. Я действительно люблю проводить время в одиночестве.

Что касается ночной жизни, ну, может, лет 20 назад мне она нравилась. В эти дни? Не так много.

Каков ваш психологический возраст?

Пройди возрастной тест сейчас

Твоя очередь! Пройдите тест на возраст, чтобы узнать свой психологический возраст.Если вы чувствуете себя комфортно, оставьте свои результаты ниже и поделитесь с другими!

Если вам понравилась эта викторина, почему бы не перейти на мою страницу викторины и не пройти еще несколько !! Посмотрите на эти ниже. Многим из читателей они понравились! Вы тоже могли бы!

Сможете ли вы пройти этот базовый тест на IQ?

Этот нумерологический тест покажет, для чего вы были рождены!

Что на самом деле означает ваша дата рождения?

НО ПОДОЖДИТЕ !!

Прежде чем вы убежите и пройдете этот психологический возрастной тест, можете ли вы щелкнуть ссылку ниже и ознакомиться с моим руководством по самопомощи? Он полон СИЛЫ и меняется ЖИЗНЬ.Проверьте это, поделитесь им, а затем загрузите свою копию прямо сейчас !!

Из ада в счастье

Делиться — значит заботиться!

Медицинское обследование, весы и психологические критерии

Не существует единого теста для диагностики СДВГ. Вместо этого врачи полагаются на несколько вещей, в том числе:

• Интервью с родителями, родственниками, учителями или другими взрослыми
• Личное наблюдение за ребенком или взрослым
• Анкеты или оценочные шкалы, измеряющие симптомы СДВГ
• Психологические тесты

Врач должен увидеть, насколько симптомы человека влияют на его повседневное настроение, поведение, продуктивность и образ жизни.И им нужно исключить другие условия.

С детьми врач расскажет родителям о симптомах СДВГ, которые они видели. Врач захочет узнать, в каком возрасте началось такое поведение, и где и когда у ребенка проявляются симптомы. Врач может попросить у учителя ребенка отчет о поведении, табели успеваемости и образцы школьных заданий.

Со взрослыми врач может поговорить с супругом или другими членами семьи. Они захотят узнать, были ли у пациента симптомы в детстве.Для постановки диагноза важно знать, было ли у взрослого в детстве поведение СДВГ.

Чтобы исключить другие условия, врач может запросить тесты, в том числе:

• Слух и зрение
• Анализ крови на уровень свинца
• Анализ крови на такие заболевания, как болезнь щитовидной железы
• Тест для измерения электрической активности в головном мозге
• КТ или МРТ для выявления аномалий головного мозга

На что обращают внимание врачи

Для диагностики СДВГ врачи чаще всего используют рекомендации, установленные Американской психиатрической ассоциацией.Группа определила 3 ​​типа расстройства:

1. Невнимательный тип : У человека должно быть не менее 6 из этих 9 симптомов и несколько симптомов гиперактивно-импульсивного типа:

• Не обращает внимания на подробно или по неосторожности
• Не выполняет задачу
• Не слушает
• Не следует инструкциям, не заканчивает учебу или работу по дому
• Проблемы с организацией задач или занятий
• Избегает или не любит делать то, что требует усилий или концентрации
• Теряет вещи
• Легко отвлекается
• Забывает

2. Гиперактивно-импульсивный тип : У человека должно быть не менее 6 из этих 9 симптомов и несколько симптомов невнимательного типа:

• Сильно ерзает или корчится раз
• Имеет проблемы с тихой игрой
• Всегда «на ходу», как будто «приводится в движение мотором»
• Слишком много говорит
• Размывает ответ до того, как вопрос будет завершен
• Проблемы с ожиданием своей очереди
• Перебивает других

3. Комбинированный тип . Это наиболее распространенный тип СДВГ. У людей с ним наблюдаются симптомы как невнимательности, так и гиперактивно-импульсивности.

Наряду с этими рекомендациями APA , врачи могут также использовать оценочные шкалы, чтобы помочь им оценивать и отслеживать симптомы СДВГ. Вот несколько примеров:

• Шкала оценки Вандербильта. Этот инструмент оценки из 55 вопросов рассматривает симптомы СДВГ. Он также ищет другие состояния, такие как расстройство поведения, оппозиционно-вызывающее расстройство, тревога и депрессия.
• Профиль детского внимания (CAP). Эта шкала обычно заполняется учителями и отслеживает общие симптомы СДВГ.
• Система оценки поведения детей (BASC). Этот тест ищет такие вещи, как гиперактивность, агрессия и проблемы с поведением. Он также выявляет беспокойство, депрессию, проблемы с вниманием и обучением, а также отсутствие определенных основных навыков.
• Контрольный список поведения детей / Форма отчета учителя (CBCL). Среди прочего, эта шкала учитывает жалобы на физическое состояние, агрессивное или делинквентное поведение, а также абстинентность.
• Рейтинговая шкала Коннерса. Это анкета, которая спрашивает о таких вещах, как поведение, работа или учеба, а также общественная жизнь. Они могут показать, как эти симптомы влияют на такие вещи, как оценки, работа, семейная жизнь и отношения.

Тесты мозговых волн

Система нейропсихиатрической оценки на основе ЭЭГ (NEBA) — это сканирование, которое измеряет мозговые волны. Соотношение определенных мозговых волн обычно выше у детей и подростков с СДВГ. Скан разрешен для использования у детей в возрасте от 6 до 17 лет, но предназначен для использования в рамках полного медицинского и психологического обследования.

Другие тесты помогают диагностировать другие заболевания, имитирующие СДВГ. Но они не диагностируют СДВГ.

От диагноза к лечению

Если врач ставит диагноз СДВГ, важно следить за лечением. Врач может порекомендовать лекарства и поведенческую терапию. Эти методы лечения могут облегчить симптомы и облегчить управление СДВГ.

Тест когнитивных способностей (бесплатно): практическая оценка, вопросы и ответы

Все представленные продукты и услуги независимо отобраны WikiJob.Когда вы совершаете покупку по ссылкам на этой странице, мы можем получать комиссию.

Тесты на познавательные способности , такие как тест Wonderlic, тесты Revelian и тесты Predictive Index, стали важной частью процессов найма во многих компаниях. Они представляют собой форму психометрического теста, предназначенного для измерения интеллекта с помощью упражнений на логику, рассуждение и решение проблем.

В этой статье будет представлен широкий обзор того, что такое тесты на когнитивные способности, как они структурированы и как к ним подготовиться.

Краткая история тестов когнитивных способностей

Тесты на познавательные способности начали развиваться в конце 19 века как способ измерения «общих умственных способностей». Первоначально такие тесты были крайне неточными, поэтому психологи разработали стандартизированных методов качественной оценки интеллекта и сравнения результатов тестов.

Например, психолог Уильям Стерн ввел термин «коэффициент интеллекта» в 1912 году как средство определения разницы между умственным возрастом ребенка и его хронологическим возрастом.

В 1904 году психолог Чарльз Спирман признал, что люди, продемонстрировавшие способность выполнять одну задачу, например, определять закономерности, также хорошо справляются с другими задачами, такими как решение арифметических задач. Спирмен предположил, что люди обладают «общими умственными способностями», подобными интеллекту. Таким образом, начала развиваться концепция теста для оценки когнитивных способностей.

Со времени новаторской работы психологов, таких как Спирмен и Стерн, тесты когнитивных способностей стали общими инструментами найма во многих отраслях, от военных до продаж и всего, что между ними.

В США около 43% всех компаний сейчас используют психометрических тестов, таких как когнитивные оценки, для определения пригодности кандидата на работу, а для компаний FTSE 100 этот показатель составляет 70% .

Следовательно, весьма вероятно, что потенциальный работодатель попросит вас пройти тест на когнитивные способности.

Как работают тесты на когнитивные способности?

В классическом тесте когнитивных способностей используются вопросы следующих типов:

• Численное мышление вопросов проверяют вашу способность понимать, анализировать и применять числовые и статистические данные.Вам нужно будет вычислить проценты, заполнить недостающие числовые данные или определить следующее число в серии.

• Устное мышление вопросов проверяют вашу способность понимать письменную информацию и использовать критический анализ. Классические вопросы потребуют от вас прочитать отрывок, а затем указать, являются ли утверждения по поводу отрывка «истинными», «ложными» или «не могу сказать».

• Абстрактное мышление вопросов проверяют вашу способность работать с абстрактными идеями и концепциями.Вопросы часто включают визуальные диаграммы, которые вы должны использовать для определения недостающей информации или завершения последовательности.

• Пространственная осведомленность вопросов проверят вашу способность работать с узорами и формами. Общие вопросы включают мысленное перестановку форм для создания новых или визуализацию узоров и изображений, когда они поворачиваются или переворачиваются.

• Механическое мышление вопросов проверяют вашу способность использовать основные принципы механики, такие как работа с зубьями, рычагами, пружинами и шкивами.

Выполните бесплатный тест на познавательные способности

Большинство тестов можно выполнить с помощью компьютера. Обычно тест состоит из вопросов с несколькими вариантами ответов различной сложности; результаты представят точный профиль ваших интеллектуальных способностей.

Обычно тесты когнитивных способностей имеют ограничение по времени для завершения. Некоторые потребуют от вас ответа на все вопросы; другие попросят вас ответить как можно больше вопросов в отведенное время.

Во время подготовки вы всегда должны знать, как будет рассчитываться ваш конкретный тест. Имейте в виду, что время, необходимое вам для прохождения теста, может быть учтено в ваших результатах.

Почему работодатели используют тесты на когнитивные способности?

Психологи рекламируют тесты когнитивных способностей как отличные предсказатели будущих результатов работы потенциального сотрудника. Тесты измеряют такие способности, как:

• Понимание концепций
• Абстрактное мышление
• Решение проблем
• Планирование и организация
• Быстрое обучение на собственном опыте
• Адаптация к неизвестным ситуациям
• Применение новых знаний

Демонстрация высоких когнитивных способностей указывает на то, что кандидат хорош в адаптации к новой рабочей среде, принятии разумных решений и быстром обучении новым навыкам. — необходимые навыки для достижения успеха на новой работе.

Кандидаты с более высокими баллами на тестах, как правило, более продуктивны и требуют меньше обучения, чем их коллеги с более низкими баллами. Это может означать значительную финансовую выгоду для работодателя.

По этим причинам тесты на познавательные способности являются решающим, а иногда и решающим фактором при найме на работу многих работодателей.

Если вы планируете пройти когнитивный тест CCAT, посмотрите это видео от JobTestPrep, чтобы получить несколько полезных советов.

---

---

Пройти тест сейчас

Типы тестов когнитивных способностей

Работодатели получают свои тесты когнитивных способностей у различных поставщиков тестов в зависимости от их индивидуальных потребностей.Вот некоторые из поставщиков тестов и компаний, которые их используют:

Тест Wonderlic

Тест Wonderlic оценивает способности кандидатов на работу, используя сочетание логики и распознавания головоломок, распознавания фактов, задач со словами и вопросов вербального рассуждения.

Существует две версии теста:

• The Wonderlic Personnel Test: 50 вопросов с несколькими вариантами ответов продолжительностью 12 минут.

• The Wonderlic Personnel Test — QuickTest: 30 вопросов с несколькими вариантами ответов продолжительностью 8 минут.

Вот некоторые компании, использующие Wonderlic:

• MENSA International
• ThoughtWorks
• Коммерческая группа побережья Мексиканского залива
• Apple Шевроле

Тест на индекс прогнозирования

Когнитивная оценка Predictive Index проверяет такие навыки, как вербальное мышление, числовое мышление и распознавание образов. Он состоит из 50 вопросов, на которые нужно ответить за 12 минут.

компаний, которые используют тесты Predictive Index:

• ИКЕА
• Шеврон
• Microsoft
• Dell

Тесты SHL

SHL — один из ведущих поставщиков тестов на пригодность к трудоустройству.Каждый тест SHL предназначен для оценки одной конкретной компетенции.

Тест обычно проводится в два этапа. Сначала кандидат проходит онлайн-тест. Затем, если кандидата приглашают на день оценки, ему будет предложено пройти еще одну более короткую версию теста, чтобы проверить свои ответы.

Типы тестов SHL включают:

• Тест на вербальное мышление — 30 вопросов, на которые нужно ответить за 19 минут, или 18 вопросов за 11 минут, в день оценки.

• Тест численного мышления — 18 вопросов, на которые нужно ответить за 25 минут, или 10 вопросов за 15 минут, в день оценки.

• Индуктивный тест на рассуждение — 24 вопроса за 25 минут; предназначен для оценки ваших логических навыков.

• Тест дедуктивного мышления — 20 вопросов, которые нужно выполнить за 18 минут. Требует от вас использования логики, чтобы делать выводы, выявлять ошибки в информации и оценивать аргументы.

Компании, использующие тесты SHL, включают:

• Филип Моррис
• Компания Gannett
• Форд Мотор
• Microsoft

Ревельские испытания

Ревельских тестов сдают более 200 000 человек по всему миру, и это самый популярный психометрический тест, который сдают выпускники в Австралии, ищущие работу.

Ревелиан определил различные характеристики, типичные для кандидатов с когнитивными способностями, необходимыми для достижения успеха в работе, и разработал тесты способностей в следующих областях:

• Познавательные способности
• Устное рассуждение
• Числовые рассуждения
• Абстрактное рассуждение

Компании, использующие тесты Revelian, включают:

• Deloitte
• БМВ
• Медина Отели
• Pepsico

Как подготовиться к тесту на когнитивные способности

Многие соискатели считают, что подготовка к тестам на когнитивные способности бесполезна.Некоторые думают, что их интеллект говорит сам за себя; другие думают, что, поскольку вопросы случайны и их невозможно предсказать, подготовиться к ним невозможно.

На самом деле, вы можете (и должны) подготовиться к тестам на когнитивные способности, ознакомившись с:

• Структура теста.
• Временной интервал , в котором необходимо выполнить тест.
• типов вопросов , которые появятся.

Чем больше вы знакомы с общим форматом теста, тем больше времени вы можете потратить на ответы на вопросы в отведенное время.

Есть также бесчисленное множество примеров когнитивных способностей вопросов и тестов, к которым вы можете получить доступ в Интернете, чтобы подготовиться к тесту. Хотя вопросы не будут такими же, как в реальном тесте, лучше всего вы сможете подготовиться, практикуя аналогичные стили вопросов и рассчитывая время самостоятельно.

Если вы ищете бесплатных образцов когнитивных тестов , вот вам бесплатный образец численного практического теста и бесплатный образец вербального теста на рассуждение, которые помогут вам начать работу.

Вы также можете найти практические тесты на таких сайтах, как Job Test Prep.

Поскольку большинство практических тестов не рассчитаны по времени, установил таймер на одну минуту на каждый вопрос , чтобы ваша практика как можно точнее отражала истинные условия тестирования.

Практикуйтесь больше с бесплатными тестами

Тестовый день: советы по самостоятельному выполнению теста

• Высыпайтесь раз за ночь за ночь перед тестом и съешьте хороший завтрак , чтобы поддерживать себя в отличной форме.

• Пейте много воды и не забудьте взять воду на анализ (если он проводится в контролируемых условиях).

• Определите максимальное количество времени, которое вы можете потратить на каждый вопрос (например, одну минуту на вопрос).

• Возьмите секундомер , чтобы рассчитать время и не тратить слишком много времени на каждый вопрос.

• Если вы проходите тест онлайн, приготовьте блокнот или листок бумаги и ручку. для задач, которые вы не можете решить в уме.

• Прочтите каждый вопрос дважды и постарайтесь не отвечать слишком быстро .Это особенно важно в тестах на вербальное мышление — обратите внимание на отрицательные, двойные отрицательные или другие изменяющие слова, которые могут сбить вас с толку, если вы скользите по ним.

• Не применяйте посторонние знания к вопросам — вся информация, необходимая для логического ответа, будет в вопросе.

Проведите бесплатный тест на познавательные способности

Последние мысли

Несколько последних советов, которые следует иметь в виду:

• Спросите потенциальных работодателей, какие тесты когнитивных способностей им требуются как часть процесса подачи заявок, чтобы вы могли начать подготовку.

• Практика, практика, практика . Воспроизведите истинные условия тестирования, выбрав время проведения тестов.

• Проверьте, разрешено ли вам делать заметки во время теста . Если нет, потренируйтесь отвечать на типовые вопросы, используя только свою память и умственные способности.