Свои интересы: Рассказать о свои интересах, качествах и увлечениях
Рассказать о свои интересах, качествах и увлечениях
В жизни ты часто будешь рассказывать про себя разным людям. От этого умения будет зависеть наличие второй половинки, количество друзей и качество работы. Нам требуется рассказать о своих интересах, качества, хобби и увлечениях так, чтобы показать себя с лучшей стороны. Это мы делаем при знакомстве, общении, собеседовании или указываем в резюме. О чем лучше рассказать, а о чем лучше умолчать? Как сразу понравиться людям?
Чем мы занимаемся в свободное время? У нас может быть множество хобби, увлечений, занятий, страстей, которые делают нас счастливее. Данные увлечения хорошо описывают нас, рассказывают о достоинствах, сильных сторонах, слабостях, профессиональных умениях, характере и качествах.
Когда ты делишься информацией с другим человеком, то следует дозировать свою открытость и честность. Новый знакомый, друзья, девушка, работодатель или эйчар могут не оценить твою правдивость. О чем лучше рассказать, а о чем лучше промолчать? Как выставить себя в более выгодном свете и преподнести с лучшей стороны? Как понравиться человеку, рассказав про свое хобби или интересы?
Icons8 Team , UnsplashКакие интересы, качества и увлечения хотят услышать?
Как рассказать о своих интересах? В первую очередь следует задать себе вопрос о том, что хочет услышать собеседник или работодатель. Какие увлечения и хобби были бы более правильными? Какие качества и черты характеры нужны для лучшего взаимодействия? Что следует сказать, чтобы понравиться новым друзьям или второй половинке?
Что хотят видеть работодатели и эйчары? В резюме или на собеседовании следует говорить об увлечениях, лучше раскрывающие характер или софт-скилы. При рассказе о свои интересах хорошо указать командные виды спорта, как умение работать в коллективе. Стратегические и интеллектуальные игры говорят об способности хорошо соображать, а также хорошо планировать работу. Творческие хобби и увлечения подходят для устройства на позиции, которые связаны с творческими работами. Активные виды спорта говорят об энергичности, упорстве, целеустремленности. Такие виды увлечений нужны руководителям, начальникам и менеджерам по продажам.
Что хочет видеть вторая половинка, если ты ищешь ее? Интеллектуальные игры говорят о том, что у человека достаточно высокий уровень развития и интересный круг общения. Любые активные виды спорта говорят о хорошей физической форме и здоровье человека. Занятие творческими вещами говорит о том, что человек интересный, заботливый, добрый и чуткий.
Icons8 Team , UnsplashО каких хобби и увлечениях рассказать?
Свободное времяпрепровождение говорит о человеке то, что он еще не произнес. Наши хобби и увлечения раскрывают наш внутренний мир. Наши увлечения обычно являются отражением нашего характера, мыслей и образа жизни.
Чтение литературы, изучение иностранного языка, коллекционирование? Такой человек сосредоточенный, развивающийся, трудолюбивый и работящий. С таким человеком надежно и спокойно. Работодатель и вторая половинка будут рады это услышать.
Командный спорт, стратегические игры, интеллектуальные клубы – это досуг для сильных людей. Такой человек легко вливается в коллектив, умеет общаться с людьми, способен брать от жизни все и стремится к лучшему. С таким человеком не скучно и всегда весело. Таких людей любят друзья, девушки и эйчары по найму.
Рисование, актерство, рукоделие, фотография, искусство – это хобби для тех людей, у кого красивая душа. Человек усидчивый, творческий, собранный и интересный. Такие люди обладают отличной фантазией и очень творческие натуры. Для творческой работы лучше человека не сыскать. Когда мы ищем вторую половинку, то рады будем услышать эти качества. Такой человек очень интересен и хорош.
Icons8 Team , UnsplashО каких увлечениях лучше всего промолчать?
Интерес к азартным играм, экстремальным видам спорта, гонкам на автомобилях, тату или социальным сетям. Не упоминай об этом, чтобы не отпугнуть собеседника, вторую половинку или работодателя. Чрезмерная любовь к агрессивным играм или единоборствам может быть воспринята негативно. Лучше умолчать об этом увлечении.
Любовь к путешествиям есть практически у всех людей. Если можешь путешествовать, то у тебя достаточный уровень доходы. Часто на свиданиях девушки проверяют так состоятельность мужчины, а работодатели отмечают широту кругозора. Вторая половинка или эйчары могут негативно отнестись к человеку, который любит колесить по свету постоянно, а не склонен к оседлости. Тяга к путешествиям должна быть, но разумная.
Не рассказывай про любовь к субкультурам, религии, гаданиям и странным течениям. Данные увлечения могут быть восприняты негативно и отрицательно. Лучше не только не рассказывать об этом, но и не выставлять в социальные сети. Часто люди используют социальные сети, чтобы составить первое впечатление о человеке, а поэтому постарайся понравиться. Выставляй адекватную информацию и фотографии.
Старайся соблюдать меру в рассказе про работу и увлечения. Часто у некоторых людей увлечения перевешивают другую часть жизни. Не рассказывай об очень большом количестве увлечений. Иначе про тебя решат, что тебе некогда будет работать или общаться с ними.
Icons8 Team , UnsplashЧто рассказать про свои качества?
Вне зависимости от цели разговора, следует выставлять себя в самом выгодном свете. Знакомые, друзья, работодатели или вторая половинка хотят видеть человека с большой буквы. Какие качества украшают человека?
- Хорошо рассказать об своей ответственности, пунктуальности и обязательности. С такими людьми приятно общаться и работать.
- Коммуникабельность, общительность, вежливость, спокойствие – это признаки приятных и хороших людей.
- Мотивированный, энергичный, инициативный, бодрый спортивный – это признаки сильных и целеустремленных людей.
В жизни ты будешь сотни раз давать «интервью» разным людям. Выбери те качества, хобби, увлечения и истории, которые тебя выставляют в самом позитивном виде. Тщательно выбирай, о чем рассказывать, а о чем лучше молчать. Рассказывать о свои интересах, качествах и увлечениях требуется так, чтобы к тебе прониклись симпатией.
Как найти свой интерес? самонаблюдение и самоанализ
ask314-
Цифрология
- характер дня
- смысл лунных суток
- кто вы?
- как понять свой интерес
- квадрат пифагора
- номера домов
- причины возникновения проблем
- как решаются проблемы
- код дня
- волшебный день
- словарь терминов
-
Человек
- вехи судьбы
- все о карме
- кармическая задача
- модель поведения
- призвание
- самооценка
- отношение к браку
- сексуальный психотип
- роль денег в жизни
- число внимания и удачи
- время кризиса и успеха
- смысл года
- символ года
- proявления
-
Отношения
- причина встречи
- характер взаимодействия
- сексуальная совместимость
- структура партнерства
-
Для специалистов β
- причина встречи
Как определить свои интересы — «Добрый-Совет. Ru»
Случается так, что люди проживают целую жизнь, так и не определив свои способности. Они ходят на работу, не приносящую морального удовольствия, лишь для того, чтобы прокормить семью. Но есть и такие, которые свои увлечения превращают в источник заработка. Жизнь таких людей яркая и увлекательная, ведь они занимаются любимым делом. Как же остальным определить свои интересы и добиться успеха?
Анализ интересов
- Область деятельности. Традиционно все делятся на гуманитариев или технарей. У первых доминирует правое полушарие мозга (воображение и эмоции), а у вторых — левое (логика и анализ).
- Длительность. Здесь многое зависит от особенностей конкретного человека. Некоторые не могут долго заниматься одним делом и постоянно меняют увлечения и интересы. В таком случае будет сложно выделить что-то одно, поэтому напишите на листе бумаги, чем вы занимались когда-либо и попробуйте найти общее.
- Глубина. Ряд интересов может занимать не самое важное место в жизни и чаще всего такие увлечения переходят в разряд хобби. Более глубокие интересы, обнаруживаемые человеком, заставляют отдавать им больше времени и при правильной тактике могут принести не только моральную, но и материальную выгоду.
Таким образом, наиболее ценными с точки зрения практической пользы интересами считаются те увлечения, которые захватывают внимание человека более чем на 30%, и длятся достаточно долго, чтобы он начал преуспевать в изучении и освоении этой области.
Как определить свои интересы
- Пробуйте себя в разных сферах деятельности. Даже если вам и кажется, что это неинтересно.
- Внимательно изучайте свои реакции на появление любой мелочи в жизни. Допустим, вы за компанию с кем-либо пошли в музей или на выставку, где рассчитывали провести пару часов. Однако там вы ощутили какой-то необычный интерес к происходящему, в таком случае, прислушайтесь к себе: возможно, это сигнал к тому, что вы столкнулись с тем, что способно стать одним из ваших увлечений.
- Составьте анализ собственной личности. Запишите на бумагу прямые вопросы: «Чего я хочу сейчас?», «Что мне нравится делать?», «По душе ли мне та или иная деятельность?». Идеально, если вы зачитаете каждый вопрос вслух и вслух же на него ответите. Не лгите сами себе и не бойтесь того, насколько ваш ответ может оказаться далек от вашего привычного понимания образа жизни.
Помните, что только честность с самим собой позволит понять, что вам хочется, и изменить свою жизнь к лучшему.
Теперь вы знаете, как определить свои интересы, главное – не сидеть на месте, а постоянно пробовать что-то новое.
Видео по теме
Подпишитесь на наши интересные статьи в соцетях!
Или подпишитесь на рассылку
Сохрани статью себе в соцсеть!
Автор публикации
не в сети 2 месяца
Комментарии: 1Публикации: 324
Навигация по записям
Как упорядочить сотню своих интересов и хобби
Человек, ограничивающий свои интересы, ограничивает свою жизнь.
Винсент Прайс (Vincent Price)
Есть люди, которые просто не могут оставаться без дела. Они должны постоянно занимать себя чем-то, состояние покоя для них неестественно. Как правило, у таких людей много интересов, они занимаются всем понемногу и часто не доделывают начатое до конца, потому что им быстро надоедает. Бывает и хуже: человек одновременно интересуется столькими вещами, что его попросту не хватает на всё.
Похоже на вас? Если да, то наверняка вас не раз интересовали вопросы:
- Как мне успокоиться и сконцентрироваться на том, что я делаю сейчас?
- Как сохранить мотивацию для достижения своей цели, если я хочу одновременно делать сотни разных вещей?
- Как мне уместить все свои интересы в весьма ограниченное время?
Вот шесть шагов, которые научат вас находить время для всех своих интересов и занятий.
1. Определите необходимые занятия
Первое, что надо сделать, — определить, какие занятия сейчас имеют самое большое значение в вашей жизни. Например, это могут быть совместные дела с семьёй и друзьями, занятия спортом, чтение, прослушивание музыки и путешествия.
Также важно определить занятия для личностного роста: они ведут вас к тому, кем вы хотите стать. Например, это может быть получение новых навыков, улучшение уже существующих, создание своего бизнеса и развитие карьеры.
Это занятия, которые вам необходимы, они много значат и могут сильно повлиять на вашу жизнь. Занимаясь этими делами, вы должны посвящать им всё своё внимание, не отвлекаясь на что-то ещё.
Выясните необходимые вам занятия и запишите их на листе.
2. Определите приятные занятия
Теперь подумайте, какими занятиями вы хотели бы развлекать себя время от времени. Это ваши хобби, вещи, которые приносят вам удовольствие, вроде просмотра фильмов, компьютерных игр или чтения художественной литературы.
Перечислите эти занятия на втором листе.
3. Исключите раздражители
Наш мозг постоянно ищет стимулы, и в современной жизни их предостаточно: уведомления от приложений, бесконечные новости, email и тексты.
Все эти раздражители приводят нас к прокрастинации. Нужно навести порядок в поступающей информации, ведь вам потребуется много времени для выполнения всех необходимых и приятных занятий.
Чтобы определить, что мешает вам, задайте себе три вопроса:
- Что вы делаете просто по привычке, без особого удовольствия?
- Есть ли вещи, которые вы делаете, потому что «должны», хотя на самом деле они для вас ничего не значат?
- Как вы обычно прокрастинируете?
Вот занятия, которые попадают в эту категорию: просмотр новостей, проверка социальной сети или email, просмотр телепередач.
Вспомните свои занятия подобного рода и перечислите их на третьем листе. Вам нужно исключить их из жизни, чтобы не тратить время впустую. Сохраните этот лист и держите его на виду, чтобы вовремя отслеживать и прекращать прокрастинацию.
4. Создайте план на одну неделю
Теперь возьмите два листа с необходимыми и приятными занятиями и впишите их в свой календарь. Определите дни недели и время для занятий тем или иным делом, а также количество времени, которое вы готовы ему посвятить. Например, по вторникам и пятницам читать по 30 минут.
Помните, на необходимые занятия должно уходить больше времени, чем на приятные. Если у вас получается наоборот, вернитесь к своим спискам и пересмотрите приоритеты.
5. Отслеживайте и приспосабливайтесь
Теперь у вас есть чёткий план на неделю — следуйте ему. Постарайтесь уделять каждому занятию столько времени, сколько вы на него отвели.
На выходных просмотрите свой план и оцените, как прошла неделя:
- Вы соблюдали свой план?
- Может быть, на некоторые занятия было потрачено гораздо больше времени, чем вы для них определили?
- У вас получилось избегать занятий, которых не было в плане?
Ответы на эти вопросы помогут вам создать более подходящий план на следующую неделю, выделить для каких-то занятий побольше времени, а другие, наоборот, сократить до минимума или исключить.
6. Экспериментируйте, исследуйте, меняйте местами
Исследуйте, пробуйте, можете даже погрузиться в свои занятия для прокрастинации, просто чтобы посмотреть, к чему это приведёт. Экспериментируя, вы больше узнаёте о себе. Например, вы можете осознать, что дела, которые казались вам интересными, теряют свою привлекательность, как только вы погружаетесь в них. Так что вы очень скоро устанете от этих занятий и с удовлетворением исключите из списка.
Со временем интересы и цели меняются, вот почему ваши занятия должны регулярно пересматриваться, лучше всего раз в месяц.
План особенно нужен вам первое время: он помогает оставаться сосредоточенным и мешает сотне интересных дел и новых увлечений сбить вас с толку. Когда вы поймёте, какие занятия приносят вам удовольствие и сколько внимания нужно им уделять, можете свести к минимуму само планирование — со временем необходимые и приятные вам занятия войдут в привычку.
Главное — не ограничивать себя в добавлении новых занятий. Этот план нужен не для того, чтобы вы снизили количество своих увлечений. Вы просто должны понять, что действительно занимает вас, а что лишь мимолётное желание, которое быстро пройдёт.
Делайте то, что вам нравится, и получайте удовольствие!
Следуя этим советам, вы сможете лучше контролировать свою жизнь и наконец-то заняться тем, чем давно хотели, но не могли из-за недостатка времени.
Кроме того, уйдёт чувство вины за то, что вы занимаетесь «какой-то ерундой», тогда как можно было найти важное дело для саморазвития. С чётким планом на руках вы знаете, что для всех дел — важных, необходимых, приятных и просто интересных — есть своё время. Так что вы ничего не упускаете и можете спокойно заниматься тем, что захватывает и восхищает вас в данный момент.
Больше контроля — больше свободы.
Как использовать свои интересы, увлечения и хобби, чтобы построить жизнь и карьеру своей мечты
Книга Барбары Шер «Отказываюсь выбирать» о том, как превратить разнообразные увлечения в двигатель, а не распыляться без толку. Люди делятся на тех, кто углубляется в свои занятия и тех, кто не способен долго заниматься одним делом. Эти особенности можно использовать во благо.
Отказываюсь выбирать!
Людей можно разделить на два типа: сканеры и дайверы. Дайверы – это те, кто выбрал для себя одну сферу интересов и стал в ней развиваться. А вот сканеры имеют слишком много интересов и увлечений для того, чтобы сфокусироваться на чем-то одном. Об этом пишет в своей книге «Отказываюсь выбирать» Барбара Шер.
Похоже, я способен чем-то заниматься не дольше четырех-пяти лет подряд, потом хочется сменить дело. Честно говоря, иногда это угнетает – все время начинать с нуля! Я беспокоюсь, что никогда не добьюсь хоть какой-то стабильности. Но любая область занятий перестает меня интересовать по прошествии определенного времени.
Вы «серийный специалист»?
- Кажется, что перечень всех ваших занятий принадлежит не одному человеку, потому что вы часто меняете направления?
- Вы глубоко погружаетесь в проект или работу и занимаетесь ими так долго, что со стороны кажется – это выбор на всю жизнь?
- Вы ловите себя на том, что разобравшись, как что-то делается, сразу хотите переключиться на другое?
- Вам нравится изучать, как устроены и функционируют корпорации, больницы, киностудии, финансовые компании с Уолл-стрит?
- Вы беспокоитесь, что из-за постоянных перемен работы не достигнете сколь-нибудь значительных результатов, которые можно предъявить, и не заслужите репутацию профессионала?
- Вы когда-нибудь думали, что ваши проблемы были бы решены, будь реинкарнация правдой?
Если вы ответили «да» на эти вопросы, вы «серийный специалист».
С первого взгляда трудно определить в вас сканера, поскольку вы без видимых проблем полностью, на годы, включаетесь в какую-то сферу деятельности – совсем как узкий специалист. Но затем, чаще всего на самом пике, вы разворачиваетесь и начинаете совершенно новое дело. Ваша семья ломает голову, не ударились ли вы в самосаботаж и не страдаете ли страхом успеха, но вы – просто истинный сканер и считаете, что жизнь слишком коротка, чтобы заниматься чем-то одним.
«Серийные специалисты» часто достигают высот на любом выбранном поприще. Вашим коллегам и руководителям никогда не приходит в голову, что вы только пробуете себя и исследуете занятие. Что вы ищете? Уж точно не единственно правильную карьеру – этого для вас недостаточно. Вам нужно нечто неуловимое, почти недоступное пониманию окружающих.
История Гарри
Когда Гарри получил награду как самый успешный риелтор в компании, его семья устроила празднование. Из безработного художника-графика четырьмя годами ранее (которому вечно недоплачивали, даже когда были заказы) он превратился почти в богача. Продажа домов и офисных помещений давалась ему легко, и дело он постиг досконально.
На вечеринке начальник Гарри поднял бокал шампанского за виновника торжества: «Гарри изучил бизнес недвижимости, стал знатоком истории зданий в нашем округе и даже ведет колонку в местной газете. Он создал первый в штате сайт, где можно смотреть предложения по домам и назначать встречи с риелтором. Такого человека редко встретишь!» Гарри сиял.
– Не знаю, в какую сторону ты дальше будешь развиваться, но надеюсь, ты не метишь на мое кресло! – расхохотался начальник.
– Нет, Джо, не беспокойся. Я вообще ухожу из недвижимости, – с улыбкой ответил Гарри.
В комнате повисла тишина. Родственники выглядели потрясенными.
– Что ты такое говоришь? – зашумели они.
– Я хочу преподавать английский в старших классах. А заодно написать книгу об этом.
Все сидели, мягко говоря, ошарашенные. Но для Гарри все было вполне логично:
– С чего бы мне хотеть снова и снова заниматься одним и тем же?
– Ради денег хотя бы! – вскричал брат.
Присутствующие с облегчением рассмеялись. Когда снова стало тихо, Гарри, все еще улыбаясь, продолжил:
– Денег у меня достаточно. Даже больше, чем нужно. И теперь я хочу попробовать что-нибудь новое.
Это произошло за три года до нашей первой встречи на учительской конференции, где я выступала. Гарри уже не только преподавал в старших классах, но и написал честное повествование об этом. Он не был уверен, что хочет публиковать рукопись, потому что рассматривал ее как пробу пера, познавательный опыт, но предполагал, что в следующий раз у него получится гораздо лучше. Только он оставит преподавание, поскольку собирается на неисследованный остров у южных берегов Южной Америки, чтобы написать об остатках маленького племени, которое там живет.
Для Гарри все выглядело очень просто. Не стоит тратить жизнь на зарабатывание денег, которые уже не нужны, и незачем терять время на то, что уже научился делать.
Гарри – типичный сканер. Он любит жить и любит познавать. С самого раннего возраста он обладал способностью полностью погрузиться в одну тему на несколько недель, а иногда и лет. Он, несомненно, всегда был умен, но помимо того, ему достались и разнообразные таланты. Ему нравятся природа и математика, он любит разбирать и собирать вещи, а еще изобретать всякие устройства для повседневного пользования; он хорошо ориентируется в незнакомых местах. Еще он добр и хорошо чувствует людей (ученики его любили). Похоже, нет на свете того, чего Гарри не умеет или не может.
И только одно на протяжении всей его жизни остается неизменным – поиски нового и неизведанного. Он подходит к этому, как актер берется за новую роль. В чем же заключается его «награда», какой нектар он собирает? У Гарри ответ был наготове.
Это просто. Я хочу прожить больше одной жизни. Хочу узнать, как это – побывать многими разными людьми. Хотелось побыть богатым и успешным – и я это сделал. Мне понравилось. Но пришла пора заняться чем-то другим.
Эдит – спасатель малого бизнеса
Я познакомилась с Эдит в прошлом году во время консультации по телефону. Сразу после обмена приветствиями она задала вопрос, рассмешивший меня:
– Где тут записываются на реинкарнацию? Похоже, иначе мои проблемы не решить.
– Чувствуется, что говорит сканер, – ответила я.
Но она так не считала.
– У вас есть название для человека, который занимается лет пять чем-то одним, а потом от этого устает? По-моему, это не сканер. Я уже три раза так делала. Просто не понимаю, что со мной.
Я попросила рассказать подробнее ее историю.
Я была счастлива, когда купила свою первую фирму – магазин тканей и принадлежностей для шитья. Но вскоре вскрылось истинное положение дел. Полный упадок, феерический развал и хаос. Мы были должны деньги, и нам тоже были должны, при этом и то и другое было просрочено почти на год! Вести бизнес я училась, можно сказать, в боевых условиях! Каждый месяц мы были на грани разорения. Муж советовал назвать магазин «Женщина на грани нервного срыва», потому что я постоянно выглядела так, будто меня привязали к рельсам и надвигается поезд. Так и было, я работала день и ночь, чтобы только выжить, и наконец через несколько лет все наладилось.
Это было чудесно. Еще год ушел, чтобы отрегулировать каждую мелочь в бизнесе и чтобы все работало как часы. Господи, как было прекрасно за этим наблюдать, как замечательно над этим трудиться. Я просто поверить не могла, как отлично все шло: и клиенты у меня были, и швейные классы, и бухгалтерия идеальная, и все счета оплачены. Можно было сесть и радоваться.
Несколько месяцев я радовалась и вдруг поняла: все наскучило. До такой степени, что на работу не хотелось идти. Я совершенно расклеилась и думала: все, жизнь кончена. Семья решила, что я спятила. В принципе, я и сама так думала.
– Может, закончилось то, что вам нравилось? – предположила я.
В голосе ее зазвучал интерес:
– Управляться с этими катастрофами было нелегко, но всегда увлекательно – я чувствовала, что делаю что-то действительно стоящее. Но послушайте, нельзя же просто взять и выбросить налаженное с таким трудом! Я продала дело, поскольку мы переехали в другой штат, там я купила крохотный убыточный магазинчик бытовых приборов – и тут все снова завертелось! Естественно, когда все вошло в колею – вместо того, чтобы успокоиться и зажить счастливо, – я немедленно захотела продать магазин! Может быть, я из тех, кто боится успеха?
– Больше похоже, что вы боитесь скуки. Вы очень упорно работали, чтобы достичь успеха.
– О! А разве можно бояться скуки?
– Однозначно можно, – рассмеялась я. – Для сканеров это страшнее, чем криптонит для Супермена. Им начинает казаться, будто жизнь кончена, – в точности, как это было у вас.
– Ничего себе! А что с этим делать? Как бороться со скукой?
– Делать все возможное, чтобы ее избежать. И вы поступили правильно.
– Вот это да! – изумилась она.
Почему сканеры бегут от успеха? Он их пугает? Они страшатся обязательств? Или все гораздо проще?
Сканеры просто хотят получать удовольствие
Люди, которые хотят делать что-то в свое удовольствие, отличаются от людей с амбициями. Когда вы амбициозны, ваша цель – успех, какое бы определение ни давалось этому слову в вашей культуре. Вы занимаетесь чем-то упорно, несмотря на препятствия и трудности, потому что стремитесь – к деньгам, престижу, наградам и премиям. Для большинства из нас именно по таким признакам и определяется успех. Если вы добились перечисленного, все вами восхищаются. Вы победитель.
Однако у сканера иные устремления – часто непонятные окружающим, и даже иногда самим сканерам. Если вы постоянно меняете свои цели или, как Гарри и Эдит, едва добившись успеха, уходите не оглядываясь, все начинают предполагать, что с вами «что-то не так». Никому в голову не приходит, что вы цените что-то больше, чем успех.
Но именно так и поступают сканеры. Если спросить их, почему они бросили то, чем страстно интересовались и над чем упорно трудились, они объяснят: потеряли интерес. Для окружающих в этом нет никакой логики. Подумаешь, какая важность! Разве можно все время развлекаться? Не пора ли уже вырасти? Сканеры не знают, что ответить. Просто они не могут делать что-то скучное. И знают, что выбора в действительности у них нет.
Они словно существа из научно-фантастической книжки, которые могут летать на энергетическом луче, а сойдя с луча – сразу слабеют и валятся на землю. Возвращаясь на луч, они снова обретают энергию, а с ней и способность летать. Для сканера таким лучом практически всегда служит изучение чего-то, что часто включает решение проблем и изобретательство, творчество и размышления и тому подобное. Это и доставляет сканеру удовольствие.
Сканеры любят не столько знать, сколько познавать. Вот почему Гарри хочется попробовать новую жизнь, а Эдит – спасти загибающийся бизнес. Так что Гарри никогда не станет мультимиллионером в империи недвижимости, а Эдит – хозяйкой преуспевающего магазина. И их это не беспокоит.
В обществе, нацеленном на успех, они дорого платят за подобное отношение к жизни.
Белла. Мой двоюродный брат помешан на идее стать богатым. Я такой целеустремленности не видела никогда в жизни. Когда он присматривается к новому способу разбогатеть – рынок ценных бумаг, или импортно-экспортные операции, или еще что-нибудь в таком духе, – он иногда привлекает меня к обдумыванию стратегии, и мне это так же интересно, как и ему. Но когда решение найдено, я выключаюсь. А он нет.
Однажды он действительно сколотит состояние. Моя мама вечно повторяет: «Почему ты так не делаешь? Ты же умнее его». Она разочарована, что я еще не добилась успеха (см. «95% нашего общества никогда не будут жить жизнью своей мечты»). Но я думаю: какой несчастной была бы, если бы пришлось заниматься тем же, чем он. Деньги меня не интересуют. В семье говорят, что у меня нет амбиций. Они вообще думают, что я невротик – это у них такое слово, чтобы не называть меня неудачницей.
Почему, если речь идет о сканерах, я считаю, что родня заблуждается? Почему убеждена, что сканеры отличаются от тех, кто отказывается от успеха по эмоциональным причинам?
Потому что знаю: когда вы отказываетесь от чего-то, чего действительно хотите, все остальное будет казаться вам недостаточным. Если же сканер отвергает что-то – значит, у него есть взамен что-то лучшее.
Томас. Мне нравится искать новое, что можно исследовать. Думаю, у меня есть шанс обнаружить что-то очень важное, но еще никому не известное. Это показало бы, что я не зря существую.
Элси. Возможность физически исследовать неведомое не просто вызывает у меня восторг, но и приносит массу удовлетворения! Вот почему я занимаюсь импровизационным танцем. И открытость в импровизации – это полное счастье.
Чего же хотят «серийные специалисты»? Что для Гарри и Эдит важнее, чем деньги, престиж и успех?
«Хочу быть Уолтером Митти»
Это заявил Гарри – блистательный продавец недвижимости, который, бросив все, стал преподавателем и писателем. Он смеялся, но именно так и думал. Герой рассказа Джеймса Тербера «Тайная жизнь Уолтера Митти» – муж-подкаблучник, но в своих фантазиях – смельчак, сорвиголова: то не знающий себе равных решительный хирург, то пилот, офицер военно-морской авиации, которому сам черт не брат.
Гарри с большим чувством цитировал строки оттуда: «Зажечь сигнальные огни! Ускорение до восьми с половиной тысяч! Мы прорвемся!»
Мы улыбнулись.
– Хотите вести жизнь отчаянного удальца? – спросила я.
– Да нет, просто интересную, – ответил он.
– А я хочу жизнь удальца… – Эдит сама удивилась своим словам.
В ходе обсуждения мы выявили два любопытных поведенческих паттерна. Гарри нравилось проживать разные жизни, на собственном опыте узнавать, как устроен изнутри чей-то мир. Эдит любила чувство восторга и напряжение, когда нужно подхватить ситуацию, близкую к катастрофе, и в невозможном рывке вырулить в правильную сторону. Если Гарри был социологом, то Эдит – пожарным.
Они точно знали, что им нравится. Но все же у них была проблема, причем серьезная, с которой так или иначе сталкиваются все сканеры. Невозможно добиться финансовой стабильности, если то и дело меняешь профессию. И, конечно, к вам никогда не будут относиться как к авторитетному специалисту.
Гарри произнес целый монолог:
Я намерен жить той жизнью, что мне нравится, и отметать по возможности все остальное. Но ведь однажды наступит день, когда мне потребуется нечто большее, чем прекрасные воспоминания. Есть ли какой-нибудь способ все-таки получить отдачу при моем образе жизни? Или в будущем мне придется осесть и жить как все? Невозможно заработать ни репутации, ни накоплений на старость, если продолжать жить как я. В итоге я могу остаться ни с чем – как, собственно, и предсказывают мои близкие.
То же волновало и Эдит, которая сформулировала кратко:
Нельзя создать «финансовую подушку», если все время начинаешь заново.
Тогда я рассказала им о «серийных специалистах», которые преуспели, не переставая быть сканерами. Некоторые из них создали себе «зонтичную» карьеру.
Много интересов под одним зонтиком
Глория – консультант по малому бизнесу. Ей, как и Эдит, нравится спасать терпящих бедствие: она поднимает на ноги фирмы, которые терпят трудности, и сделала это профессией. У нее есть интернет-журнал для индивидуальных предпринимателей и сеть семинаров по всему миру для крохотных фирм – от Колорадо до Сибири. Но Глории всегда было трудно подолгу заниматься одним делом.
Я люблю красивую одежду и хотела быть модельером. Мне нравилось одежду проектировать, нравилось изучать процесс производства, но потом все это наскучило. Тогда я открыла небольшой магазин, где работала с большим удовольствием. Но там каждый день было одно и то же. Я помогла брату открыть мастерскую по ремонту старинных автомобилей и обнаружила, что и это мне чрезвычайно интересно. Через какое-то время я наконец поняла, что меня увлекает организация бизнеса сама по себе. Теперь я помогаю небольшим фирмам в любых сферах – от ателье по починке кукол до агентств по поиску талантов. Такая работа не превращается в рутинную, именно это в ней мне и нравится больше всего.
Среди сканеров с «зонтичной» карьерой и Трейси Киддер – один из моих любимых писателей.
Я всегда говорю о Трейси, когда на семинарах и лекциях объясняю, кто такие последовательные сканеры. Киддер здесь – прекраснейший пример. Как и Гарри, он счастлив, когда с головой уходит в одну тему на несколько лет. Освоив предмет настолько, что это устраивает его самого, Трейси Киддер пишет книгу. Каждая рассказывает о совершенно ином мире. The Soul of a New Machine – первая его книга, посвящена разработке первого домашнего компьютера. Во второй книге, House8, Трейси описывает проектирование и строительство частного дома. Больше четырех лет он проводил чуть ли не каждый день вместе с семьей, которая возводила дом, с их архитектором и строителями. «Я был повсюду и везде, фиксировал все. Рабочие говорили: на меня надо надеть колокольчик, чтобы знать, когда я их подслушиваю», – рассказывал он на презентации.
Киддер написал много книг, и карьера у него – одна, а каждая книга – ступенька в ней. Каждый раз он погружается в новый, неизвестный мир – но при этом у него нет необходимости начинать карьеру с нуля. Писатель или журналист может построить свою профессиональную деятельность подобным образом, поскольку умение писать книги, как и консультирование, идеально подходит для «зонтичной» карьеры. А «зонтичная работа» идеально подходит «серийным специалистам».
Есть ли у вас навыки, на которых можно построить «зонтичную» карьеру?
Положите рядом с собой дневник и возьмите ручку – на случай, если список ниже напомнит о каких-то ваших навыках, подходящих для «зонтичной» карьеры. (Поспрашивайте друзей и домочадцев – вдруг они тоже припомнят что-то важное.) Вот несколько идей, от которых можно отталкиваться.
Писатель
Вы можете несколько лет заниматься одной темой, написать об этом книгу, а потом переключиться на что-то новое.
Преподаватель
Вы можете выбрать область, которая охватывает интересующие вас направления – социологию, массовую культуру, экономику, сравнительное литературоведение, – и вам будут платить за изучение того, что вас привлекает. Вы можете даже путешествовать, отправляясь в другие страны как приглашенный преподаватель.
Историк
Все имеет свою историю: каждый бизнес, семьи, разведение породистых собак, мода – в самых разных мирах могут быть востребованы ваши услуги по написанию исторических исследований.
Лектор
Многим организациям нужны хорошо подготовленные люди для выступлений по абсолютно различным темам. На этом поприще могут быть задействованы многие ваши способности и интересы. Кроме того, впоследствии записи лекций можно превратить в книги, буклеты, доклады, онлайн-уроки, новостные рассылки – что угодно по вашему выбору.
Специалист по решению проблем
Хотя это не профессия, вы можете заниматься этим на любой работе, если вызоветесь выявлять и устранять неполадки по всей системе. Выберите интересное для себя место – зоопарк или главный офис сети языковых школ – и используйте возможность, получая удовольствие, создавать себе репутацию.
Информационный брокер
Так замысловато называют человека, которого просят что-то для кого-то найти. Если вы фрилансер, вашими клиентами могут быть и большие корпорации, и маленькие фирмы, и писатели, и телевизионные шоу. То есть вы будете зарабатывать, не лишаясь при этом главного удовольствия сканера – разнообразия тем и интересов.
Журналист
Разновидность писателя, однако журналист переходит от темы к теме намного быстрее, чем это делает Трейси Киддер. Если вы «серийный специалист» и не желаете застревать на одном проекте дольше нескольких месяцев, то журналистская работа как раз для вас.
Исследователь
Разновидность информационного брокера, но в этом случае можно быть не фрилансером с массой клиентов, а работать на одну компанию.
Библиотекарь
От вас потребуется предоставлять ответы на самые разные вопросы, платить же будут, скорее всего, меньше, чем за профессиональную деятельность, о которой мы говорили выше. Однако у этой работы есть возможность стать «портативной», то есть позволяющей найти относительно долгосрочные позиции по всему миру.
Персональный помощник
Работа на семью, коллекционирующую предметы искусства, занимающуюся благотворительностью и устраивающую приемы для влиятельных людей в разных сферах – опыт одного рода. Работа на актера, профессионального спортсмена или на семью университетского профессора – дает самый разнообразный опыт.
Сотрудник благотворительного фонда
Занимаясь рассмотрением запросов на гранты в крупной благотворительной организации, вы ежегодно будете в курсе сотен невероятно разнообразных программ. При этом вы остаетесь на одной должности.
Владелец бизнеса
Можно, например, организовать школу для взрослых, приглашать преподавателей и лекторов и предлагать вечерние классы по любым предметам и темам, какие только есть на свете. Или стать владельцем фирмы, которая проводит исследования и консультирует общественные телеканалы, какие документальные фильмы давать в эфир.
Консультант
Это значит, что можно отбросить все скучное, что относится к нынешней работе, и помогать другим компаниям, занимаясь тем, что вы находите в своей профессии интересным.
Продюсер документальных фильмов
Вы можете заняться этим в качестве увлечения, но если дело пойдет хорошо, то хобби обернется профессией, которая бесконечно переменчива и всегда нова. Конкурировать с другими в узкой нише телепоказа необязательно. Прибегнув к воображению, вы найдете множество возможностей зарабатывать на документальных фильмах, подобно историку, упоминавшемуся выше.
Как превратить имеющуюся профессию в «зонтичную» работу?
Однажды я познакомилась с женщиной, у которой было бизнес-образование и высокооплачиваемая должность, но однообразная работа, и корпоративный мир настолько наскучили ей, что она решила уволиться и путешествовать, пока не иссякнут сбережения. Что будет дальше, она не представляла.
Итак, она подала заявление, и тут приятель рассказал ей о вакансии на студии документальных фильмов. Там в бюджетный отдел требовался постоянный сотрудник с возможностью ездить за границу. Это было шесть лет назад. Вот что она говорила мне потом.
Продюсирование документальных фильмов – это потрясающе. Никогда не думала, что смогу заниматься чем-то одним так долго, но каждый новый проект – все равно что новое высшее образование в совершенно незнакомой области (и родители при этом не сердятся, что вы сменили специальность!) Я погружалась в науку, спорт, политику, культуру, природу, я встречалась с самыми замечательными людьми, каких только можно представить. Я стала заядлым читателем исторической литературы и увлеклась фотографией. Почти год провела в Африке и Египте, и это было невероятно.
Если вы сканер и у вас есть желание написать книги о каждой из ваших специальностей – которых как у «серийного специалиста» у вас много, – но нет предрасположенности к сочинительству, наймите того, кто по собранному вами материалу напишет книги за вас.
Есть множество писателей, согласных на такую работу, их объявления можно найти в профильных журналах. С другой стороны, если вы любите писать, но не хотите оставить нынешний образ жизни, чтобы погружаться в другой мир, можно самому заняться такой литературной обработкой или писать за других. Гарри все эти варианты показались очень привлекательными.
Мне все время хочется, чтобы люди могли представить, как разные рабочие миры выглядят изнутри. То, что я об этом узнал, невероятно увлекательно, совершенно не похоже на то, что ожидаешь. Стать лектором мне не приходило в голову, а преподавателем я уже был. Повыступать – это здорово! Мы любим аудиторию, которой некуда деваться! Думаю, каждый учитель может быть лектором. Так что вполне возможно: однажды мы еще услышим о Гарри.
Бесконечное резюме
Сканеры часто жалуются, что у них в резюме слишком много пунктов, а работодатели этого не любят. Но если составить «бесконечное резюме», так сказать, для внутреннего пользования, добавляя в него каждое приобретенное умение, – это будет очень полезный инструмент. Потенциальному работодателю вы его посылать не станете (по крайней мере, не целиком), но вам в любое время будет доступен полный перечень ваших умений и опыта, из которого можно выбирать то, что захочется. Причина, по которой я предлагаю свести весь полученный опыт воедино, в том, что так вы не упустите ничего из того, что можно применить в «зонтичной» профессии.
Возможно, вы вспомните, что умеете хорошо ладить с людьми, даже не зная их языка. Или что людям нравится, как вы готовите. Или что вы отличный водитель. Что бы ни вспомнилось – добавляйте в список. Внимательно просмотрите все свои «серийные» специальности. Вы можете найти такую нишу и придумать такую профессиональную стезю, которые никому в голову не приходили. Некоторые на любой работе задают себе вопрос: «Если я отсюда уйду, смогу ли вернуться независимым консультантом? По какой именно линии?»
С каждым годом «серийный специалист» расширяет спектр областей, где у него накоплен опыт. Можно использовать знания, полученные из каждой сферы, чтобы создать сеть консультационных направлений: одно для радиостанций, другое – для художественных выставок, третье – для педиатров, четвертое – для ветеринарных клиник. Я предрекаю всем вам замечательное будущее.
Отличный инструмент для «серийных специалистов»
Начните, не откладывая, вести журнал с записями (и фотоматериалами) любого опыта, который вы получаете, – даже если пока не уверены, что это пригодится в дальнейшем. Когда вы найдете профессию, где все это можно будет использовать, неплохо под рукой иметь перечень. Но если вы похожи на меня, вести специальные записи вам будет лень, поэтому предлагаю относительно безболезненный способ сохранять все в записанном виде: пишите письма друзьям и близким отовсюду, где бы ни были и чем бы ни занимались. Для этой цели рекомендую отличный сканерский инструмент.
Электронная почта. Выберите любой бесплатный почтовый сервис. Заведите там аккаунт и можете посылать письма друзьям (как, впрочем, и себе) хоть с домашнего, хоть с любого компьютера в мире – лишь бы был интернет.
Делать заметки просто так довольно скучно, но писать друзьям о своих приключениях – лучший способ зафиксировать, что вы сделали. Почему письма? Потому что, сочиняя письмо, вы думаете не об учителе грамматики, а о своем читателе. Письма почти все пишут хорошо. Изложение непосредственное, бесхитростное, и не лень описывать множество деталей. Если у вас есть отзывчивый и понимающий друг, а еще лучше – любопытный, который задает кучу вопросов, – вы, когда понадобится, легко соберете вместе все нужные записи. Этим живым и подробным «вестям с полей» вы очень обрадуетесь, когда отыщете свой «зонт» и будете нуждаться в деталях прежнего опыта.
Таковы некоторые способы вести жизнь «серийного специалиста» – жизнь, которая вам будет нравиться. При этом и окружающие будут воспринимать вас как человека с одной профессией и стабильным заработком. Уверена: скоро вы придумаете и другие варианты деятельности.
© BBF.RU
Определите свои интересы, цели, возможности
Взвешенная оценка собственных интересов, целей и возможностей является одним из ключей к выбору программы и ВУЗа, поступлению, успешной учебе и карьере. Но иногда бывает, что человек лучше знает, что он точно не хочет делать, а определить свои пожелания затрудняется. Встречаются люди, которым одинаково легко даются все предметы, но ни один не вызывает особого интереса. Случается, что человек точно знает, чем хотел бы заниматься, но посвятить жизнь этому виду деятельности кажется ему невозможным или непрактичным. И все же, не определив свои пожелания и возможности для их осуществления, вряд ли можно рассчитывать на то, что правильное решение придет само собой.
Вооружившись бумагой и ручкой, в спокойной обстановке, предлагаем провести небольшую внутреннюю ревизию и составить опись имеющегося в Вашем распоряжении жизненного багажа.
Ваши интересы
Для начала обдумайте вопросы, касающиеся Ваших интересов – ответы на них становятся отправной точкой для подбора Вашей программы и ВУЗа, если Вы обращаетесь к услугам наших специалистов по консультированию:
- Нравится ли Вам выбранная специальность и род деятельности? Почему?
- Есть ли у вас сомнения по поводу выбранной специальности? Если да, то какие?
- Получаете ли Вы от уже имеющегося опыта и знаний максимум?
- Чувствуете ли Вы наличие серьезных пробелов в собственных знаниях или опыте?
- Чувствуете ли Вы наличие препятствий, сформированных Вашими внутренними убеждениями: свой потолок, недоверие к своим способностям и полученным результатам и т.д.?
- Какие именно навыки хотели бы получить или развить?
- Хотели бы Вы заниматься чем-то другим, даже если это кажется сейчас невозможным? Чем именно?
- Какие предметы давались Вам во время обучения лучше всего?
- Есть ли у Вас хобби, серьезные увлечения? Чем бы Вы готовы были заниматься, даже не получая за это денег?
Отвечая на некоторые вопросы, воспользуйтесь в качестве информации для размышления Полным списком предметов, преподаваемых в Великобритании.
Ваши цели и приоритеты
Далее следуют вопросы, касающиеся жизненных и карьерных целей и приоритетов:
- В какой стране Вы хотели бы жить и работать?
- Какая карьера вам ближе: корпоративная, научная, академическая, собственный бизнес или творчество?
- Каковы характеристики Вашей идеальной работы (от продолжительности рабочего дня до ее эмоциональных характеристик)?
- Ваши представления о достаточном доходе?
- Ваши представления о желаемом социальном статусе?
- Ваши представления о престижности работы и мера ее оценки?
Не стесняйтесь обращаться за помощью к специалистам по профессиональной ориентации и не пожалейте времени на выполнение профориентирующих тестов. Зарегистрировавшись на нашем сайте, Вы сможете подробнее узнать о наиболее полезных и качественных из них. Это не только отличная возможность получить стороннюю оценку своих успехов, достижений, интеллектуальных и эмоциональных ресурсов, но один из способов лучше понять себя, определить цели и внутренние препятствия к их реализации. В Великобритании профессиональная ориентация является очень распространенной услугой, так или иначе ее предлагают почти все университеты в форме Skills Portal в Интернете и консультаций в университетских Центрах карьеры (Career Services).
Ваши возможности
На следующем этапе обдумайте свои возможности:
- природные способности и склонности;
- академические достижения: при поступлении на последипломные программы в очное собеседование с иностранными студентами обычно не проводится, поэтому кроме подтвержденной квалификации, диплома и оценок, необходимо предоставить результаты исследовательских работ, публикации и рекомендации;
- языковые возможности;
- профессиональные достижения: например, предыдущий опыт управленческой работы обязателен для МВА, а для ряда творческих специальностей необходимо портфолио;
- transferable skills — навыки, полученные в процессе любой деятельности в течение всей жизни (работа, учеба, изучение языков, переговоры, исследования, спорт, музыка, рисование, любые хобби), которые могут быть применены в других областях. Они делают человека более гибким, облегчают адаптацию к новым условиям, помогают реагировать на новые вызовы, вырабатывать нестандартный взгляд на проблемы. Они являются важной составляющей того творческого и личностного потенциала, который человек приобрел в ходе всей своей жизни.
В ходе Вашей ревизии не ограничивайте себя предложенными вопросами. Чем больше критериев для оценки будет выбрано, тем шире в результате получится взгляд на себя и свою биографию. Это поможет открыть и найти применение тем личным возможностям, о которых Вы могли даже не задумываться раньше.
группа интересов | Определение, примеры, типы, политика и факты
Группа интересов , также называемая группой особых интересов , группой защиты интересов или группой давления , любое объединение лиц или организаций, обычно организованное формально, которое на основе одной или нескольких общих проблем пытается влиять на государственную политику в свою пользу. Все заинтересованные группы разделяют желание влиять на политику правительства в интересах себя или своих интересов.Их целью может быть политика, приносящая пользу исключительно членам группы или одному сегменту общества (например, государственные субсидии фермерам), или политика, продвигающая более широкие общественные цели (например, улучшение качества воздуха). Они пытаются достичь своих целей путем лоббирования, то есть путем оказания давления на политиков, чтобы добиться результатов в свою пользу.
Демонстрация Amnesty International в ВаршавеУчастники демонстрации Amnesty International в Варшаве, 2011 г.
© Tomasz Bidermann / Shutterstock.comГруппы интересов являются естественным результатом сообществ интересов, существующих во всех обществах, от узких групп, таких как Японская ассоциация производителей ластиков, до широких групп, таких как Американская федерация труда – Конгресс промышленных организаций (AFL – CIO) и даже более широким организациям, таким как военные. Политика и интересы неразделимы. Интересы являются преобладающим, постоянным и важным аспектом всех политических систем — как демократических, так и авторитарных, и тоталитарных режимов.Более того, группы интересов существуют на всех уровнях правительства — национальном, государственном, провинциальном и местном — и все чаще они играют важную роль в международных делах.
Общие цели и источники интересов групп скрывают, однако, тот факт, что они сильно различаются по своей форме и стратегиям лоббирования как внутри политических систем, так и между ними. В этой статье представлен широкий обзор, объясняющий эти различия и роль, которую группы интересов играют в обществе.
Определение
Как определено выше, группа интересов обычно представляет собой официально организованную ассоциацию, которая стремится влиять на государственную политику.Это широкое определение, которое все чаще используется учеными, контрастирует с более старыми, более узкими определениями, которые включают только частные ассоциации, имеющие особую формальную организацию, например Конфиндустрия Италии (Всеобщая промышленная конфедерация), Национальная ассоциация образования США и Взаимная поддержка Гватемалы. Группа (правозащитная организация). Одна из проблем с таким узким определением заключается в том, что многие официально организованные организации не являются частными. Самыми важными лоббистскими силами в любом обществе являются различные органы власти: национальные, региональные и местные правительственные агентства и институты, такие как военные.Еще одна причина выбрать широкое определение состоит в том, что во всех обществах существует множество неформальных групп, которые, по сути, являются группами интересов, но не подпадают под более узкое определение. Например, во всех политических системах есть влиятельные группы политической и профессиональной элиты, которые могут не признаваться формальными группами, но, тем не менее, имеют решающее значение для неформального влияния на государственную политику.
Сэкономьте 50% на подписке Britannica Premium и получите доступ к эксклюзивному контенту. Подпишитесь сегодняНекоторые группы по интересам состоят из таких людей, как владельцы ранчо или садоводы, которые могут создавать товарные фермерские организации.В других случаях группа интересов состоит не из отдельных лиц, а из организаций или предприятий, таких как Гистадрут (Всеобщая федерация труда) в Израиле и Amazon Watch, в которую входят экологические организации и организации коренных народов в нескольких странах Южной Америки. Эти типы организаций называются пиковыми ассоциациями, поскольку они, по сути, являются основными группами в своей области интересов в стране.
Термин интересов , а не группа интересов часто используется для обозначения широких или менее формализованных политических групп, таких как интересы сельского хозяйства и окружающей среды — сегментов общества, которые могут включать в себя множество формальных групп интересов.Аналогичным образом, процент часто используется при рассмотрении государственных организаций, работающих с целью влияния на другие правительства (например, местное правительство, стремящееся получить финансирование от национального правительства). В авторитарных и развивающихся обществах, где формальные группы интересов ограничены или не так хорошо развиты, интересов часто используется для обозначения более широких группировок, таких как правительственные элиты и вожди племен.
Заинтересованные стороны компании и их интересы
Заинтересованные стороны компании и их интересы должны приниматься во внимание при определении организационной структуры и процедур бизнеса.Читать 3 мин.
1. Процесс определения заинтересованных сторон2. Различные типы заинтересованных сторон
3. Список типичных держателей акций
Заинтересованные стороны компании и их интересы должны приниматься во внимание при определении организационной структуры и процедур бизнеса. Заинтересованная сторона — это любое лицо или группа инвесторов, которые заинтересованы в успехе бизнеса. Заинтересованные стороны компании часто заинтересованы в результатах компании, потому что они так или иначе в нее инвестируют.
Однако заинтересованные стороны могут иметь разные интересы, что затрудняет удовлетворение каждого из них. Может быть много разных заинтересованных сторон, все с разными интересами в бизнесе.
Процесс выявления заинтересованных сторон
Необходимо сначала определить заинтересованные стороны, чтобы понять их интересы в бизнесе. Выполните следующие действия, чтобы определить, кто ваши заинтересованные стороны:
- Определите миссию и видение компании.После этого обычно можно указать акционеров, с которыми будут проводиться консультации. Это могут быть акционеры, капиталистические инвесторы и финансовые учреждения. Заинтересованные стороны продукта могут быть инвесторами, участвующими в выборе продукта бизнеса, в то время как социальные заинтересованные стороны — инвесторы, заинтересованные в социальной деятельности компании.
- Определите ключевых лиц, принимающих решения. Определение влияния решений на заинтересованные стороны может помочь вам определить текущие заинтересованные стороны. Некоторые заинтересованные стороны страдают от решений сильнее, чем другие.Учитывайте как прямые, так и косвенные результаты процесса принятия решений.
- Определите силу и влияние отдельных заинтересованных сторон на процесс принятия решений. Возможно, что одни заинтересованные стороны обладают большим влиянием, чем другие. Определите, кто обладает этими полномочиями, включая право вето, экономическую власть и политическую власть. Важно отметить, что сильное количество голосов не всегда указывает на заинтересованную сторону компании. Однако оценка полномочий также может помочь вам определить структуры заинтересованных сторон в компании.
Различные типы заинтересованных сторон
Также следует учитывать различные типы заинтересованных сторон. Первичная заинтересованная сторона часто оказывается лицом, непосредственно заинтересованным в бизнесе. Это люди, которые получат прямую выгоду от действий бизнеса. Это могут быть сотрудники, клиенты и инвесторы.
Вторичные заинтересованные стороны — это стороны, заинтересованные в компании, но они не обязательно получают от нее прямую выгоду.
Другой тип заинтересованных сторон — это ключевая заинтересованная сторона.Это сторона, которая влияет на действия бизнеса, например, владелец бизнеса или генеральный директор. Они несут ответственность за организационную стратегию и отстаивают миссию и видение компании. Эти внутренние заинтересованные стороны могут включать совет директоров, менеджеров или даже членов местного самоуправления.
Не всегда легко определить уровень стейкхолдера. Вы можете определить, что они заинтересованы в бизнесе, но не сможете определить степень или уровень их интереса.Некоторые должности могут еще больше затруднить определение уровня заинтересованной стороны, включая волонтеров или контрактников.
У большинства предприятий также есть внешние заинтересованные стороны. Это стороны, которые заинтересованы в бизнесе, но не имеют прямого контроля над его действиями. Внешние заинтересованные стороны могут включать поставщиков, финансовых инвесторов или местные сообщества. Кроме того, СМИ или конкуренты также могут иметь интересы в бизнесе, что еще больше затрудняет определение того, кто является действительной заинтересованной стороной, а кто нет.
Список типичных держателей пакетов
Это типы заинтересованных сторон, наиболее часто встречающиеся в бизнес-структуре:
- Покупатели: Покупатели заинтересованы в продукте. На них напрямую влияет продукт или услуга компании.
- Сотрудники: Сотрудники заинтересованы в своем доходе и сохранении занятости.
- Инвесторы: Инвесторы заинтересованы в финансовой отдаче бизнеса. Часто они вложили средства и ждут возврата.
- Поставщики и продавцы: поставщики / продавцы заинтересованы в доходах и безопасности своего бизнеса.
- Сообщества: Сообщества заинтересованы в местном здоровье и безопасности своего сообщества. Они считаются основными заинтересованными сторонами в более крупных компаниях, которые входят в их местное сообщество.
- Правительства: Правительства заинтересованы в получаемых налогах и полученном ВВП.
- Конкурент: Конкурент заинтересован в знании своего дела, чтобы улучшить и скорректировать свою собственную бизнес-стратегию.
Если вам нужна помощь в выявлении заинтересованных сторон и их интересов, вы можете опубликовать свои юридические потребности на торговой площадке UpCounsel. UpCounsel принимает на свой сайт только 5% лучших юристов. Юристы UpCounsel являются выпускниками юридических школ, таких как Harvard Law и Yale Law, и имеют в среднем 14 лет юридического опыта, включая работу с такими компаниями, как Google, Menlo Ventures и Airbnb или от их имени.
Краткое и практическое руководство
Что такое продемонстрированный интерес?
Проще говоря, продемонстрированный интерес — это то, что используют многие колледжи и университеты для отслеживания а) того, насколько вам (потенциальному студенту) нравится их школа и, что более важно, б) насколько вероятно, что вы поступите в нее, если школа вас зачислит.
Почему школы хотят знать, какие ученики могут быть зачислены?
Несколько причин:
1. У школ есть целевое число учащихся, что означает, что каждый год они хотят, чтобы определенное количество учащихся записывалось. Почему? Подумайте об этом: если они наберут 200 (или даже 20) слишком много студентов, у них возникнет проблема: куда они всех поместят? Точно так же, если они набирают на 200 (или даже 20) слишком мало студентов, у них возникает другая проблема: 20 или 200 пустых мест в общежитии.И если вы умножите это количество на количество занятий, это может составить действительно серьезную причину (или, если хотите, миллионы причин), почему школы хотят попытаться достичь своего целевого числа зачисленных.
2. Школы хотят защитить свой «урожай». Какой доход, спросите вы? Это процент студентов, которые после зачисления решают поступить в определенный колледж или университет. Так, например, если Northwestern предлагает десять мест десяти студентам, и все они соглашаются, это здорово для них! Это означает, что Северо-Запад — отличное место, и все любят Северо-Западный ура! Но если школа предлагает десять мест десяти ученикам, и только один ученик принимает их, то это плохо.Зачем? Потому что тогда они кажутся тем жирафом в зоопарке, с которым никто из других жирафов не хочет играть. #sadgiraffeemoji Почему еще это плохо? Потому что доходность связана с рейтингом школы в US News and World Report, на который смотрят некоторые родители и ученики, решая, в какие школы им следует подавать документы. (Вот лучший способ составить список вузов — дабы пчелиного чая.) Проще говоря, если их урожайность ухудшится, это может отрицательно повлиять на их рейтинг.
Короче говоря, колледжи хотят знать:
Кто, , действительно, нас любит?
А можно их винить? Если бы вы руководили колледжем, разве вы не хотели бы знать, кто не только поступит, но и останется все четыре года и закончит учебу?
Краткий личный анекдот: В колледже я подал заявление о приеме на работу в монгольский ресторан BBQ в Эванстоне, штат Иллинойс, и мне потребовали прийти не на одно, а на четыре собеседования.Четыре интервью! Первое собеседование прошло отлично, но я опоздала на второе собеседование на десять минут, и, когда я опоздала, менеджер по найму сказал: «Извините, мы не будем вас нанимать». Я спросил, почему, и они ответили: «Мы просто очень ценим пунктуальность, и это показывает нам, что вы не разделяете эту приверженность». И сначала я подумал: «Дааанг», но потом сказал: «Да, ты прав». Опаздывая, я фактически демонстрировал отсутствие интереса к работе.
Тот менеджер по найму говорил то, что говорят школы: Покажи нам, что тебе не все равно.Типа, на самом деле забота.
Хорошо, поэтому вам может быть интересно: как мне это сделать? Скажу через секунду. Во-первых, я хочу поделиться…
Несколько способов, которыми колледжи отслеживают продемонстрированный интерес (DI)
Примечание: эта информация взята из презентации, сделанной на конференции в 2015 году несколькими консультантами по приему в колледжи, которые отслеживают проявленный интерес. Если вам действительно нравится этот материал, нажмите здесь, чтобы просмотреть презентацию, поскольку на ней показаны скриншоты с компьютеров реальных представителей с подробностями.Но вот то, что они отслеживают:
Взаимодействие и отправка (или сканирование) карточек-запросов на ярмарках колледжей
Посещение кампуса в течение первого года обучения или летом после первого года обучения
Ранняя заявка
Дополнительное эссе: показ ваш особый интерес к этому колледжу и то, как вы конкретно исследовали эту школу
Разговор с выпускниками или студентами, которые могут поделиться информацией с приемной комиссией
Информационная сессия / экскурсия по кампусу осенью прошлого года
Интервью с Приемный представитель / квасцы
Второй визит в кампус в старшем классе
Ночная программа
Связь с приемным отделом
Встреча с преподавателями в кампусе или по телефону
Форма FAFSA — как студент оценивает школу в форме (примечание Итана: больше НЕ верно.