Полутора лет это сколько месяцев: ЕЖЕМЕСЯЧНОЕ ПОСОБИЕ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ ДО ДОСТИЖЕНИЯ ИМ ВОЗРАСТА 1,5 ЛЕТ
№ | Виды выплаты | Сроки предоставления выплаты |
МЕРЫ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ, ВЫПЛАЧИВАЕМЫЕ НА ДЕТЕЙ | ||
Ежемесячные | ||
1
| Денежные средства на содержание ребенка, находящегося под опекой (попечительством)- 11057 | c 3 по 26 число текущего месяца |
2 | Денежные средства на содержание ребенка, переданного на воспитание в приемную семью – 11057 | с 3 по 26 число текущего месяца |
3 | Денежное пособие на каждого усыновленного (удочеренного) ребёнка – 4 800 | с 3 по 26 число текущего месяца |
4 | Выплата социального пособия многодетным семьям – 216,30 на каждого ребенка | с 3 по 26 число текущего месяца |
5 | Ежемесячная денежная выплаты в случае рождения третьего или последующих детей со дня достижения ребенком возраста полутора лет до достижения ребенком возраста трех лет – 11057 | с 3 по 26 число текущего месяца |
6 | Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет 1 ребенок – 4050,92 2 и последующие — 8101,85 | до 30 числа текущего месяца |
7 | Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего проходящего военную службу по призыву – 14663,00 | до 30 числа текущего месяца
|
Ежеквартальные | ||
1 | Пособие на ребенка до 16 (18) лет в Иркутской области, размеры пособий за 3 месяца, в соответствии с льготной категорией; — одинокая мать – 1836 — родитель совместно проживающего с ним ребенка – 918 — родитель совместно проживающего с ним ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву — — родитель совместно проживающего с ним ребенка, родители которого уклоняются от уплаты алиментов — 1377 | |
Единовременные | ||
1 | Единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву – 34213,67 | в течение месяца |
2 | Единовременное пособие при рождении ребенка – 21604,95 | в течение месяца |
3 | Выплата при одновременном рождении двух и более детей – 35 000 на каждого | не позднее 2 месяцев со дня принятия решения о назначении |
4 | Выплата при рождении ребенка малообеспеченным семьям, среднедушевой доход которых ниже двукратной величины прожиточного минимума – 10 000 | не позднее 2 месяцев со дня принятия решения о назначении |
5 | 1 раз в 2 года предоставление пособия приобретения для детей комплекта одежды и спортивной формы для посещения школьных занятий – | 1 раз в 2 года |
МЕРЫ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ, ВЫПЛАЧИВАЕМЫЕ ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ ГРАЖДАН | ||
Ежемесячные | ||
1 | — ЕДВ Дети ВОВ – 500 — Ветераны труда – 525 — Неработающие пенсионеры — 499 — Реабилитированные лица и лица, пострадавшие от политических репрессий – 477 — Труженики тыла – 525 | с 3 по 26 число текущего месяца |
2 | Доплата к пенсии военнослужащим, ставшим инвалидами вследствие военной травмы Инвалиды I группы – 6325,64 Инвалиды II группы — 5060,51 Инвалиды III группы — 4111,65 | с 3 по 26 число текущего месяца |
3 | Дополнительное ежемесячное материальное обеспечение персональным пенсионерам республиканского значения — 4744,22 местного значения — 3162,84
| с 3 по 26 число текущего месяца |
4 | Денежная выплата к пенсии за заслуги перед Иркутской областью – | с 3 по 26 число текущего месяца |
5 | Пенсия за выслугу лет — 11 576 | с 3 по 26 число текущего месяца |
Ежегодные | ||
1 | Выплата гражданам, награжденным нагрудным знаком «Почетный донор России» или нагрудным знаком «Почетный донор СССР» — 14570,36 | До 1 апреля за текущий год
|
МЕРЫ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ ЖКУ | ||
1 | Денежная компенсация по оплате жилья и коммунальных услуг | ежемесячно за предыдущий месяц
|
2 | Дополнительная мера социальной поддержки отдельных категорий граждан в виде компенсации расходов на уплату взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме | В течение месяца, следующего за месяцем, в котором гражданином уплачен взнос на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме, в сроки установленные законодательством для внесения платы
|
3 | Социальная выплата в целях частичного возмещения расходов по приобретения и установке индивидуальных и общих (для коммунальной квартиры) приборов учета использования воды и электрической энергии
| Не позднее 20 календарных дней со дня принятия решения о предоставлении социальной выплаты. |
Фенистил Капли
Противопоказания
Повышенная чувствительность к диметиндену и другим компонентам, входящим в состав препарата, закрытоугольная глаукома, бронхиальная астма, гиперплазия предстательной железы, детский возраст до 1-го месяца, беременность I триместр, период грудного вскармливания.
С осторожностью
При хронических обструктивных заболеваниях легких, эпилепсии. У детей в возрасте от 1-го месяца до 1 года, поскольку седативный эффект может сопровождаться эпизодами ночного апноэ.
Другие лекарства и Фенистил Капли
Усиливает действие анксиолитиков, снотворных средств и других препаратов, угнетающих функцию ЦНС (опиоидных анальгетиков, противосудорожных препаратов, трициклических антидепрессантов, ингибиторов МАО, антигистаминных средств, противорвотных средств, нейролептиков, скополамина, этанола). Трициклические антидепрессанты и м-холиноблокаторы (бронходилататоры, желудочно-кишечные спазмолитики и т.
средств и прокарбазина.
Взаимодействие Фенистил Капель с алкоголем
Фенистил Капли могут усиливать действие алкоголя.
Дети
Не давайте Фенистил Капли детям от 1-го месяца до 1 года без назначения врача.
Не превышайте предписанную дозу.
Беременность, грудное вскармливание и репродуктивная функция
Применение Фенистил Капель в период беременности (II-III триместр) возможно под наблюдением врача, только в том случае, если ожидаемая польза для матери превышает потенциальный риск для плода. Применение препарата Фенистил Капли в период грудного вскармливания противопоказано.
Управление автомобилем и механизмами
Препарат Фенистил Капли может ослаблять внимание, поэтому его следует принимать с осторожностью при управлении автомобилем, работе с механизмами или при других видах работ, где требуется повышенное внимание.
Если Вы принимаете Фенистил Капли в количестве, превышающем рекомендованное
Если Вы, возможно, приняли большее количество капель Фенистил, чем это рекомендовано, необходимо немедленно обратиться за консультацией к врачу или фармацевту.
Если Вы забыли принять Фенистил Капли
Если Вы пропустили прием, используйте препарат, как только Вы о нем вспомнили, если только до следующего приема не осталось меньше 2 часов. В этом случае прием следует пропустить и вернуться к регулярному приему препарата.
кому положен, виды пособий, как их оформить и получить, необходимые документы, сроки и размер выплат
Ольга Макеева
юрист
Профиль автораОтпуск по уходу за ребенком — это период, в который мать, отец или другой родственник ребенка временно освобождается от работы, чтобы ухаживать за ним.
По закону отпуск по уходу за ребенком длится три года, но полноценное пособие выплачивают только до полутора лет.
Раньше с полутора до трех лет выплачивали по 50 Р, но с 2020 года эту выплату отменили. Право на нее остается только у мамы или папы детей, которые родились до 1 января 2020 года.
Мы уже писали про отпуск по уходу за ребенком до 3 лет и пособия, которые положены родителям. В этой статье расскажу, кому и какие пособия можно получить в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет, где и как оформить эти пособия.
Кто вправе пойти в отпуск по уходу за ребенком
Обычно в отпуск по уходу за ребенком уходит мама. При этом она сама решает, идти в такой отпуск или нет: это ее право, а не обязанность. Если есть возможность, мама вправе выйти на работу хоть сразу после родов. Правда, тогда придется вернуть часть пособия по беременности и родам, которое платят авансом сразу за весь декретный отпуск.
Кроме матери в отпуск по уходу за ребенком может пойти папа, бабушка, дедушка, другой родственник или опекун, который ухаживает за ребенком. Степень родства значения не имеет, но оно должно быть.
Если мама ребенка не работает, любой другой родственник может без проблем взять отпуск по уходу за ребенком. То, что мама сама может ухаживать за малышом, значения не имеет.
Каждый из родителей или родственников может отгулять отпуск по уходу за ребенком полностью, или можно меняться и по очереди уходить в такой отпуск сколько угодно раз.
С одним ребенком находиться в отпуске по уходу может только один человек. Например, и мама, и папа не могут одновременно уйти в отпуск по уходу за ребенком. А по очереди могут.
Другая ситуация, когда в семье двое детей до трех лет. Например, есть годовалая дочь, и еще родился сын. В этом случае мама может оформить отпуск по уходу за сыном, а папа — по уходу за дочерью. Это удобно: сразу оба родителя смогут оставаться с детьми. То же самое касается случаев, когда в семье родилась двойня. Если сразу родились трое детей, то можно подключить еще и бабушку. Но удобно — не значит выгодно. Если оба родителя будут в отпуске по уходу за ребенком, это негативно скажется на доходах семьи.
Письмо ФСС от 20.05.2010 № 02-02-01/08-2324
Еще может понадобиться поменяться в отпуске по уходу за ребенком, если маме пришлось лечь в больницу. Любой из родственников может на время взять отпуск по уходу за ребенком, а мама — прервать отпуск и оформить больничный. После выздоровления мама снова уйдет в отпуск по уходу за ребенком, а другой родственник выйдет на работу. Так можно делать неограниченное количество раз.
Что делать? 01.10.19Я заболела в декрете, положен ли больничный мужу?
Если по состоянию здоровья или по другим причинам мать ребенка не может представить на работу необходимые документы лично, работодатель должен принять их от другого члена семьи. Для этого он должен представить паспорт и документ, который подтверждает родство с ребенком. Для папы это свидетельство о рождении ребенка, для бабушки или дедушки— свидетельство о рождении ребенка и мамы либо папы ребенка.
Папа или другой родственник может оформить отпуск по уходу за ребенком в любое время с рождения ребенка, но только если мама не находится в отпуске по беременности и родам.
Например, если мама не работает, бабушка может уйти в отпуск по уходу за ребенком уже на следующий день после получения свидетельства о рождении. Ничего ждать не нужно.
УЧЕБНИК
Как победить выгорание
Курс для тех, кто много работает и устает. Цена открыта — назначаете ее сами
Начать учитьсяКому выплачивается пособие по уходу за ребенком до полутора лет
Пособие по уходу за ребенком получает только один человек — тот, кто в данный момент ухаживает за ребенком. Если сначала в отпуске по уходу за ребенком была мама, а потом отпуск временно, например на время больничного матери, взял папа, то пособие будет получать только он — мама право на выплаты потеряет, пока снова не уйдет в такой отпуск.
Система социального страхования работает примерно так же, как и обычное страхование жизни или здоровья. В общем виде это выглядит так. Работодатель при начислении работнику зарплаты перечисляет в налоговую взносы на страхование по временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
В общем случае в 2021 году тариф взносов составляет 2,9% от выплат работнику. Работник об этом может ничего не знать, его зарплата от этого не уменьшается. Это дополнительные расходы работодателя, как и взносы на обязательное пенсионное страхование и ОМС.
ст. 2 ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
Когда у работника наступает страховой случай — болезнь, беременность, отпуск по уходу за ребенком — фонд оплачивает больничные и пособия работнику. До 2021 года больничные и пособия оплачивал работодатель, а ФСС потом компенсировал их работодателю. Сейчас работодатель только собирает и передает в ФСС документы и оплачивает первые три дня болезни.
К застрахованным лицам относятся все, кто работает по трудовому договору, государственные и муниципальные служащие, священнослужители. За них взносы перечисляет их работодатель. У государственных и муниципальных служащих это органы государственной власти и местного самоуправления, у священников — религиозные организации.
У адвокатов, нотариусов, ИП и других лиц, которые занимаются частной практикой, другая ситуация. За них взносы никто не платит, но они сами могут их перечислить, если захотят. Для этого им нужно заключить договор с ФСС. Сумма взносов для тех, кто занимается частной практикой, считается от МРОТ. В 2021 году, чтобы заключить договор с ФСС, ИП должен заплатить 4451,61 Р. Страхование начнет действовать только со следующего после оплаты года. Если заплатите в 2021 году, ФСС оплатит больничные и пособия только в 2022 году.
Наличие ОСС не влияет на возможность получения пособия, но влияет на его размер. Те, кто работают по трудовому договору, будут получать 40% среднемесячного заработка в пределах лимита. Работники с небольшим заработком за 2 года или с небольшим трудовым стажем могут рассчитывать только на минимальное пособие. С февраля 2021 года это 7082,85 Р. Такую же сумму выплатит соцзащита всем без исключения гражданам РФ.
Отпуск по уходу за ребенком и неполный рабочий день.
Мама, папа или другой родственник, который находится в отпуске по уходу за ребенком, может одновременно работать. Чтобы получать и зарплату, и пособие по уходу за ребенком, нужно работать неполный день.
В законе нет понятия неполного дня. По сути, это любое количество рабочего времени меньше нормального — например, 7 часов 30 минут при восьмичасовом рабочем дне. Раньше так и было: можно было формально сократить рабочий день на несколько минут и получать практически полную зарплату и пособие.
ФСС считает, что при таком сокращении работник не может полноценно ухаживать за ребенком, и пособие становится не компенсацией утраченного заработка, а дополнительной зарплатой. Поэтому, чтобы у ФСС не было вопросов, лучше всего сократить рабочий день на 40%. Тогда зарплата также сократится на 40%, а пособие будут выплачивать до того, как ребенку исполнится полтора года. Такой подход подтверждает судебная практика.
Постановление АС Восточно-Сибирского округа от 11.
02.2021 по делу № А10-675/2020pPDF, 319 КБ
Например, сокращение рабочего дня на пять минут недостаточно для получения пособия по уходу за ребенком по мнению Верховного суда. Уходить с работы на час раньше тоже не поможет. Так считает Арбитражный суд Волго-Вятского округа. Московский ФСС настаивает, что время сокращения должно исчисляться в часах, то есть рабочий день нужно сократить минимум на два часа.
Определение ВС РФ от 18.07.2017 по делу № А13-2070/2016PDF, 74 КБ
Постановление АС Волго-Вятского округа от 30.06.2020 по делу № А43-34396/2019PDF, 332 КБ
Письмо ГУ — МРО ФСС РФ от 14.10.2020 N 14-15/7710-4421л
После полутора лет ребенка мама или любой родитель также вправе работать неполный день до тех пор, пока ребенку не исполнится 14 лет. А если ребенок — инвалид, то до его 18 лет. Это удобно, если нужно пораньше забирать ребенка из сада или успевать уехать с работы до пробок. В этом случае можно сокращать рабочий день на сколько угодно — хоть на пять минут, пособие все равно не положено.
Чтобы работать неполный день, нужно написать работодателю заявление, и тот обязан согласиться.
Кто еще может получить пособие по уходу за ребенком
Пособие по уходу за ребенком могут получать не только те, кто работает по трудовому договору. Еще отпуск по уходу за ребенком оплатят:
- Матерям-военнослужащим по контракту и служащим в околовоенных организациях — нацгвардии, таможенных органах, ОВД, УИН и других.
- Государственным и муниципальным служащим, священнослужителям.
- Адвокатам, нотариусам, ИП и другим лицам, которые занимаются частной практикой.
- Уволенным в связи с ликвидацией организации или прекращением деятельности ИП.
- Матерям, отцам, опекунам, которые не подлежат обязательному социальному страхованию, например студентам-очникам или официально безработным (им придется выбрать что-то одно — или пособие по безработице, или пособие по уходу за ребенком).
- Родственникам, которые не подлежат обязательному социальному страхованию, если мать или отец умерли, лишены родительских прав, признаны недееспособными, находятся под стражей и т.
п. То есть бабушка ребенка, которая официально не трудоустроена, не сможет получать пособие по уходу за ребенком, у которого есть мама. А неработающая мама ребенка сможет.
п. То есть бабушка ребенка, которая официально не трудоустроена, не сможет получать пособие по уходу за ребенком, у которого есть мама. А неработающая мама ребенка сможет.ст. 13 ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»
Виды пособий
Ежемесячные пособия гражданам, имеющим детей (путинские пособия). Кроме пособия по уходу за ребенком родители могут получать ежемесячные пособия, которые в народе называют «путинские». Это дополнительная мера поддержки от государства. Путинские пособия выплачиваются только семьям с небольшим доходом — на каждого члена семьи должно приходиться не больше двух региональных прожиточных минимумов. Зато деньги можно получать не до полутора, а до трех лет.
ФЗ «О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей»
Сумма пособия — региональный прожиточный минимум на ребенка за второй квартал предыдущего года. Например, в Москве это 15 450 Р. Деньги будут приходить на карту ежемесячно. Узнать, полагается ли вам это пособие и если да, то сколько, можно на специальном калькуляторе.
Каждый год право на выплату нужно подтверждать заново.
Данные о величине прожиточного минимума по МосквеPDF, 274 КБ
На первого ребенка пособие выплачивается из бюджета, а на второго — из материнского капитала. Если материнский капитал уже потрачен, пособие не назначат.
Условия для получения путинских выплат:
- Первый или второй ребенок родился или был усыновлен после 1 января 2018 года. Опекуны тоже могут претендовать на выплаты — в случае смерти родителей или усыновителей, объявления их умершими, лишения родительских прав или в случае отмены усыновления.
- Заявитель должен быть гражданином России и постоянно проживать на территории РФ.
- Ребенок должен быть гражданином России. Например, если роды были в РФ, но оба родителя — иностранные граждане, то по умолчанию российское гражданство ребенку не предоставляют.
Обращаться за пособием на первого ребенка нужно в МФЦ, а на второго — в пенсионный фонд.
Пособия по уходу за ребенком работникам, которые проживают в зоне, подвергшейся радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС.
Если мама или папа проживают или работают на территории, загрязненной от аварии на Чернобыльской АЭС, им полагаются дополнительные выплаты на ребенка. В зависимости от степени загрязнения почвы радиоактивными веществами эти территории делятся на зону проживания с правом на отселение и зону с льготным социально-экономическим статусом. Считается, что в этих районах среднегодовая доза облучения превышает нормальную, поэтому тем, кто проживает и работает в этой местности, полагаются льготы.
К таким регионам относятся некоторые населенные пункты Белгородской, Брянской, Воронежской, Калужской, Курской, Ленинградской, Липецкой, Орловской, Пензенской, Рязанской, Тамбовской, Тульской, Ульяновской областей, а также Республики Мордовия. Полный перечень населенных пунктов определен правительством. Бывает, что граница зоны проходит прямо посередине города.
Перечень населенных пунктов, находящихся в зоне радиоактивного загрязнения вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС
Проживающим или работающим в этих населенных пунктах полагается ежемесячная выплата — по 3652 Р на ребенка с рождения до полутора лет и по 7302 Р на ребенка с полутора до трех лет.
Всего за три года можно получить около 200 000 Р. Это дополнительно к пособию по уходу за ребенком — просто за факт проживания или работы одного из родителей в льготной зоне.
Важен не только факт проживания или работы, но и ее длительность. Чтобы получать выплаты, нужно постоянно жить или работать в зоне отселения 1 год, в зоне проживания с правом на отселение минимум 3 года, а в зоне проживания с льготным социально-экономическим статусом — 4 года до даты рождения ребенка. То же самое касается усыновления или опеки.
п. 2 правил предоставления выплаты
Оформление пособия
Куда обращаться. С 2021 года пособие по уходу за ребенком до полутора лет можно получать только напрямую из ФСС — работодатели их платить перестанут. Но официально трудоустроенным гражданам за оформлением пособия все равно надо обращаться к работодателю: он передаст документы в ФСС, а тот перечислит деньги.
Также пособие по уходу за ребенком до полутора лет могут начислять и выплачивать органы соцзащиты.
В соцзащиту обращаются безработные мамы и те, кого во время отпуска по уходу за ребенком уволили в связи с ликвидацией организации или прекращением деятельности ИП.
Необходимые документы
Недостаточно просто прийти и сказать: «Выплатите мне пособие по уходу за ребенком до полутора лет». В любом случае нужно написать заявление и приложить документы:
- Свидетельство о рождении ребенка, а также предыдущих детей, если они есть, и копии этих документов.
- Справку с места работы супруга или супруги о том, что он или она не получает пособие по уходу за ребенком, если супруг или супруга трудоустроены. Если же второй супруг не работает — копию его трудовой книжки или форму СТД-Р.
- Копию документа, удостоверяющего личность.
- Уволенные в период отпуска по уходу за ребенком мамы также прикладывают к заявлению заверенную выписку из трудовой книжки или форму СТД-Р (если работник отказался от ведения бумажной трудовой книжки) о последнем месте работы, копию приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком, справку о размере ранее выплаченного пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
- Матери, уволенные в период беременности или отпуска по беременности и родам, прикладывают выписку из трудовой книжки о последнем месте работы (или форму СТД-Р) и сведения о среднем заработке.
- Матери, уволенные в период беременности, прикладывают к заявлению выписку из трудовой книжки или форму СТД-Р о последнем месте работы.
- Неработающие матери, отцы или другие родственники представляют заверенную копию трудовой книжки или форму СТД-Р. Если трудовой нет, нужно указать в заявлении, что нигде не работал.
- ИП, адвокаты и нотариусы прикладывают к заявлению справку об отсутствии регистрации в ФСС и справку о неполучении пособия за счет средств ОСС. Если такой договор есть, то за пособием нужно обратиться в ФСС.
- Безработные, кроме студентов-очников, прикладывают справку из центра занятости о неполучении пособия по безработице.
- Те, кто ухаживает за ребенком, если мать, отец или оба родителя умерли, должны представить документ, который подтверждает совместное проживание ребенка с одним из родителей либо тем, кто его заменяет и ухаживает за ребенком.
- Студенты прикладывают к заявлению справку с места учебы, которая подтверждает очную форму обучения.
п. 56 Порядка, утв. Приказом Минтруда от 29.09.2020 № 668н
Как получить пособие
Работающим мамам. Отпуск по уходу за ребенком начинается сразу после окончания отпуска по беременности и родам. Но автоматически уйти в него не получится — нужно написать заявление. В этом же заявлении мама должна попросить назначить ей пособие по уходу за ребенком. Размер указывать не нужно, бухгалтер рассчитает его сам.
Пособие назначат со следующего дня после окончания отпуска по беременности и родам и до дня, когда ребенку исполнится полтора года. Если мама ухаживает за несколькими детьми до полутора лет, например у нее родилась двойня, то ей будут выплачивать пособие по уходу за каждым из них при условии, что отец или другой родственник не взял отпуск по уходу за вторым ребенком.
Работающим мамам при совместительстве. Если мама работает в нескольких местах, отпуск по уходу за ребенком ей предоставят на каждой работе.
При назначении пособия в этом случае есть особенности.
Сумма пособия для внешних совместителей зависит от того, где женщина работает на момент начала отпуска по уходу за ребенком и где работала два года, предшествующих началу отпуска по уходу за ребенком.
Если два календарных года до отпуска по уходу за ребенком женщина работала у тех же работодателей, что и на момент начала отпуска, пособие выплатят только исходя из заработка у одного из работодателей на выбор. Для назначения пособия потребуется справка о том, что у другого работодателя женщина пособие не получает.
Например, Анна уже три года работает бухгалтером в ООО «Рассвет» и ООО «Закат». Она может получить пособие по уходу за ребенком у одного из этих работодателей. Заработок у второго работодателя не будет учитываться при назначении пособия.
ч. 2 ст. 13 ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
Если женщина два года, предшествующих году начала отпуска по уходу за ребенком, работала у других работодателей, то пособие начислят исходя из заработка по всем местам работы.
Для этого нужно будет предоставить текущему работодателю справки 182н со всех мест работы в расчетном периоде.
Например, Мария устроилась на работу в ООО «Рассвет» и ООО «Закат», и в этом же году уходит в отпуск по уходу за ребенком. Два предыдущих календарных года она работала в ООО «Утро» и в ООО «Вечер». Если Мария предоставит из этих организаций справки о заработке, то пособие ей рассчитают исходя из заработка и в ООО «Утро», и в ООО «Вечер». Заработок у текущих работодателей учитываться не будет. Обратиться за начислением пособия можно к любому работодателю.
ч. 2.1 ст. 13 ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
Неработающим мамам. Неработающие мамы могут получать минимальное пособие по уходу за ребенком до полутора лет — до 7082,85 Р за любого ребенка: первого, второго и так далее. Это минимум, который выплачивается всем женщинам, у которых есть ребенок до полутора лет.
Пособия по уходу за детьми выросли вдвое. Кому заплатят больше?
Работникам, которые проживают в зоне, подвергшейся радиации вследствие катастрофы на ЧАЭС. Оформить выплаты может любой из родителей — или мама, или папа. Например, если папа работает в зоне с льготным социально-экономическим статусом, а живет вся семья в обычной зоне, то папа может оформить эти выплаты и будет каждый месяц получать их на карту. Для этого ему не обязательно уходить в отпуск по уходу за ребенком.
Оформлять пособие нужно в соцзащите. Чтобы подтвердить право на него, потребуются такие документы:
- Заявление в свободной форме.
- Копия паспорта.
- Копия свидетельства о рождении ребенка.
- Справка о том, что другой родитель не получает выплату, если он тоже проживает или работает в зоне из перечня.
- Заверенная копия трудовой книжки или форма СТД-Р — для работающих в зоне из перечня.
- Справка с места работы с указанием адреса организации в населенном пункте из перечня — для тех, кто работает в льготной зоне.
За выплатами можно обратиться в любое время до момента, когда ребенку исполнится три года. Пособие перечислят за все время с рождения ребенка.
Я помогла оформить это пособие своему мужу. Он работает в льготной зоне больше 10 лет. Члены семьи зарегистрированы в обычной местности.
Заявление мы подали в период самоизоляции Почтой России, поэтому общение с соцзащитой было только онлайн. Все документы отправляли в виде сканированных копий.
Дополнительным требованием соцзащиты была регистрация ребенка по месту жительства отца. Это было странно, потому что право на выплаты было связано с работой, а не проживанием в льготной зоне. К тому же в законе такого требования нет. Но было проще выполнить это условие, чем спорить.
Деньги пришли почти через три месяца после подачи документов, сразу за весь период с рождения ребенка. Потом стали приходить каждый месяц.
Где получают пособие
С 1 июля 2021 года пособия по уходу за ребенком будут перечислять только на карту «Мир».
Поэтому, чтобы не было задержек, лучше оформить ее заранее.
В какие сроки должны выплатить пособие
Далее пособие будет приходить с 1 по 15 число месяца, следующего за месяцем, за который выплачивается пособие.
Размер выплат
От чего зависит сумма выплат. Работающим мамам пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40% от среднего заработка. Чем выше зарплата, тем больше пособие. Для расчета возьмут средний заработок за два календарных года, предшествующих году отпуска по уходу за ребенком. Например, если мама уходит в отпуск по уходу за ребенком в 2021 году, то в расчет пойдут 2019 и 2020 годы.
Но какой бы ни была зарплата, декретные и пособия по уходу не могут быть больше лимита. Его устанавливает правительство каждый год. На выплаты в 2021 году влияют лимиты на 2019 и 2020 год — 865 000 Р и 912 000 Р. Это максимальная сумма, которую можно включить в расчет среднего заработка. Даже если женщина зарабатывает два миллиона в год, пособие рассчитают исходя из предельной суммы.
Минимальное пособие в 2021 году — 7082,85 Р.
7082,85 Рминимальное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2021 году
Максимальное пособие в 2021 году — 29 600 Р. Максимальное пособие для женщин-военнослужащих по контракту и для уволенных в период отпуска по уходу за ребенком из-за ликвидации организации составляет 14 165,7 Р.
Расчет пособия по уходу за ребенком до полутора лет
За первого ребенка. Формула расчета пособия по уходу за ребенком до полутора лет такая:
Средний дневной заработок × 30,4 (среднее число календарных дней в месяце) × 40%
Например, Татьяна получает зарплату 30 000 Р в месяц. В 2021 году она уходит в отпуск по уходу за ребенком до полутора лет и хочет рассчитать пособие. Сначала нужно рассчитать средний дневной заработок:
(30 000 Р × 24 месяца) / 731 день = 985 Р
731 — это количество дней в расчетном периоде. Если за 2019 и 2020 годы Татьяна была на больничном или в декретном отпуске, эти дни нужно вычесть из 731.
Дальше считаем пособие:
985 × 30,4 × 40% = 11 977 Р
Столько Татьяна будет получать каждый месяц, пока ребенку не исполнится полтора года.
Если мама уходит в отпуск по уходу за ребенком, и в году, который нужен для расчета пособия, она хотя бы один день была в предыдущем отпуске по уходу за ребенком, этот год можно заменить. Но только если благодаря этому пособие увеличится. Это называется замена лет. Просьбу о замене лет нужно указать в письменном заявлении работодателю.
Например, Ирина в 2017, 2018 и частично в 2019 году была в отпуске по уходу за первым ребенком. В 2019 году она вышла на работу, а в 2021 году снова собирается в отпуск по уходу за ребенком. По умолчанию для расчета пособия бухгалтерия возьмет 2019 и 2020 годы. Но так как Ирина в 2019 году находилась в отпуске по уходу за первым ребенком, она может попросить работодателя заменить ей 2019 год на 2016. В итоге для расчета пособия возьмут 2016 и 2020 годы.
Что делать? 09.
11.18Нужно перейти из декрета в декрет. Как это оформить?
За второго ребенка пособие начисляется так же, как и за первого.
За третьего ребенка и последующих пособие начисляется так же, как за первого и за второго.
НДФЛ и страховые взносы
Кто может претендовать на увеличенное пособие
На севере, в некоторых удаленных от центра России регионах и регионах со сложными климатическими условиями действуют районные коэффициенты. Они увеличивают базовый размер пособий, который предусмотрен законодательством, для тех, кто живет или работает в льготных регионах. Величину районных коэффициентов устанавливает правительство.
Например, в Челябинской области действует районный коэффициент 1,15, а в Магаданской области — 1,7. Это значит, что неработающая мама из Челябинска будет получать не стандартное пособие по уходу за ребенком — 7082,85 Р, а 8145,27 Р. Мама из Магадана получит еще больше — 12 040,84 Р.
Это касается и пособий, которые выплачиваются трудоустроенным родителям и другим членам семьи.
Запомнить
- В отпуск по уходу за ребенком может уйти мама, папа или любой другой родственник ребенка.
- Пособие по уходу за ребенком могут получать все, даже те, кто никогда не работал. Но придется выбрать кого-то одного — сразу два родственника получать пособие не могут.
- В отпуске по уходу за ребенком мама и другие родственники могут меняться сколько угодно раз.
- Можно находиться в отпуске по уходу за ребенком и одновременно работать неполный день.
- Чтобы получать и пособие, и зарплату, нужно трудиться максимум 60% рабочего времени.
- Минимальное пособие по уходу за ребенком в 2021 году — 7082,85 Р, а максимальное — 29 600,48 Р.
Круг | 1) Женщины, родившие (усыновившие) третьего ребенка начиная с 1 января 2012 года (статья 3 Закона от 30. 2) Женщины, родившие (усыновившие) четвертого ребенка или последующих детей начиная с 01.01.2012, если ранее они не воспользовались правом на дополнительные меры поддержки, предусмотренные Законом от 30.09.2011 № 125-ОЗ. 3) Мужчины, являющиеся единственными усыновителями третьего ребенка или последующих детей, ранее не воспользовавшиеся правом на дополнительные меры поддержки, если решение суда об усыновлении ребенка вступило в законную силу после вступления в силу Закона от 30.09.2011 №125-ОЗ. Право женщин, указанных в части 1 статьи 3 Закона от 30.09.2011 № 125-ОЗ, на дополнительные меры поддержки прекращается и возникает у отца (усыновителя) ребенка в случаях смерти женщины, объявления ее умершей, признания ее судом недееспособной, ограниченно дееспособной, ограничения ее судом в родительских правах, лишения родительских прав в отношении ребенка, в связи с рождением которого возникло право на дополнительные меры поддержки, совершения в отношении своего ребенка (детей) умышленного преступления, относящегося к преступлениям против личности, а также в случае отмены усыновления ребенка, в связи с усыновлением которого возникло право на дополнительные меры поддержки. — в случае необходимости использования части средств областного семейного капитала на социальную адаптацию и интеграцию в общество ребенка-инвалида (детей-инвалидов) право на дополнительные меры поддержки может быть реализовано независимо от срока, истекшего со дня рождения (усыновления) третьего ребенка и последующих детей; — в случае необходимости использования средств (части средств) областного семейного капитала на погашение основного долга и уплату процентов по кредитам или займам на приобретение (строительство) жилого помещения, включая ипотечные кредиты, предоставленным гражданам по кредитному договору (договору займа), заключенному с организацией, в том числе кредитной организацией, право на дополнительные меры поддержки может быть реализовано независимо от срока, истекшего со дня рождения (усыновления) третьего ребенка и последующих детей. | Основные | 1) Документы, удостоверяющие личность лица, обратившегося за получением сертификата, принадлежность его к гражданству Российской Федерации и факт его проживания на территории Новосибирской области не менее трех лет; |
09.2011 № 125-ОЗ).
Право на дополнительные меры поддержки у указанного лица не возникает, если оно является отчимом в отношении предыдущего ребенка, очередность рождения (усыновления) которого была учтена при возникновении права на дополнительные меры поддержки, а также, если ребенок, в связи с рождением (усыновлением) которого возникло право на дополнительные меры поддержки, признан в порядке, предусмотренном Семейным кодексом Российской Федерации, после смерти матери (усыновительницы) оставшимся без попечения родителей.
09.2012 № 125-ОЗ;Официальный сайторганов местного самоуправлениягорода Нижневартовска
Установлены сроки для выплаты пособий по больничным листам, декретных и в связи с рождением детей
С 1 января 2021 года установлены сроки для выплаты пособий по больничным листам, декретных и в связи с рождением детей.
Для назначения и получения пособия по временной нетрудоспособности и декретных сотрудники представляют работодателю листок нетрудоспособности, сведения о реквизитах, а также документы, подтверждающие страховой случай, если речь идет государственных выплатах работающим женщинам, ставшим мамами. Бухгалтер организации не позднее 5 дней передает пакет документов в виде электронного реестра в отделение Фонда социального страхования. В течение 10 дней ФСС проверяет предоставленную работодателем информацию и при отсутствии ошибок перечисляет работнику денежные средства.
Пособия по уходу за ребенком до полутора лет будут выплачиваться с 1 по 15 число текущего месяца.
Если до 15 числа текущего месяца вы не получили ежемесячное пособие по уходу за ребенком, необходимо:
1. Уточнить у работодателя, когда были представлены сведения для назначения пособия;
2. Если работодателю было направлено извещение о предоставлении недостающих документов (сведений) – узнать, своевременно ли он представил их в отделение Фонда социального страхования РФ.
Контролировать выплату пособий можно в электронных личных кабинетах на портале Фонда социального страхования – https://lk.fss.ru или в мобильном приложении «Социальный навигатор». Для этого при обращении в лечебное учреждение необходимо оформить электронный листок нетрудоспособности. Для входа в личный кабинет используются логин и пароль от учетной записи на портале Госуслуг.
Такой подход позволяет избежать ошибок в назначении и выплате пособия, обезопасить страхователя от выплат пособий по поддельному больничному листу, а застрахованному лицу гарантирует своевременную выплату средств.
Бухгалтерские службы в соответствии с Постановлением №294 должны получить от работника заявление и подтверждающие документы и не позднее 5 календарных дней со дня получения, направить эти сведения в территориальный орган Фонда для назначения и выплаты соответствующего пособия. То есть, документы направляют в фонд в виде электронного реестра. Если бухгалтерия передаст в Фонд не все документы или сведения будут неполными, территориальный орган Фонда в течение 5 рабочих дней направит извещение о необходимости предоставить недостающие сведения. Недостающие документы или сведения должны быть переданы в фонд в течение 5 рабочих дней со дня получения извещения. Выплата пособий работникам осуществляется территориальным отделением Фонда социального страхования в течение 10 календарных дней со дня получения заявления и документов, необходимых для назначения и выплаты пособия. Выплата пособий работникам производится: путем перечисления пособия на банковский счет, указанный в заявлении либо в реестре сведений, через организацию федеральной почтовой связи, через иную организацию по заявлению работника (его уполномоченного представителя).
Нюансы выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет Первоначальная выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком производится в те же сроки, что в выплаты по больничным: в течение 10 дней с момента поступления в фонд заявления и документов, подтверждающих право на пособие. Далее, территориальный орган Фонда будет переводить ежемесячные выплаты пособия по уходу за ребенком должны с 1 по 15 число месяца, следующего за месяцем, за который выплачивается такое пособие.
Переходящие пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет
Если у компании по состоянию на 1 января 2021 года есть работницы, находящиеся в отпуске по уходу за ребёнком и получающие пособия, последний раз им нужно выплатить пособие за декабрь 2020 года. Фактически эта выплата производится в день выплаты заработной платы работникам за декабрь. Затем, нужно получить у работницы заявление и документы о рождении ребенка. Все документы нужно передать в ФСС. Выплаты за январь пособие работнице, находящейся в отпуске по уходу за ребенком, будет платить Фонд.
Задача бухгалтера, вовремя получить заявление и свидетельство о рождении ребенка, чтобы не оставить сотрудника без денег.
Механизм работы пилотного проекта заключается в следующем:
1. Сотрудник представляет работодателю больничный и все сопутствующие документы, подтверждающие страховой случай. Срок подачи листка нетрудоспособности и других документов, подтверждающих наступление страхового случая, составляет 6 месяцев после закрытия больничного.
2. Работодатель в течение 5 дней передает пакет документов в Фонд социального страхования.
3. ФСС в течение 10 дней проверяет предоставленные работодателем бумаги и выдает решение о назначении либо об отказе в выплате пособия.
4. Пособие перечисляется работнику на расчетный счет или переводится почтовым отправлением. Если каких-то документов не хватает либо они составлены некорректно, Фонд социального страхования направит работодателю извещение. В течение 5 дней страхователь обязан их заменить либо предоставить недостающие документы.
Источник: https://www.buhgalteria.ru/article/pravila-i-algoritm-vyplaty-posobiy-napryamuyu-ot-fss-s-2021-goda
© Бухгалтерия.ру
|
Пособие (выплата) |
Документы (их копии) |
|
Пособие по беременности и родам и по временной нетрудоспособности (ч. 5 ст. 13 Федерального закона № 255ФЗ) |
1. Заявление. 2. Листок нетрудоспособности. 3. Справки о заработке с предыдущих мест работы за расчетный период (если в течение расчетного периода работник трудился у других работодателей и такие справки не были ранее представлены). |
|
Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (п. 22 Порядка) |
1. 2. Справка из женской консультации либо другого медицинского учреждения, поставившего женщину на учет в ранние сроки беременности. |
|
Единовременное пособие при рождении ребенка (п. 27, пп. «б», «в», «и», «к» п. 28 Порядка) |
1. Заявление. 2. Справка о рождении ребенка, выданная органами ЗАГС, если ребенок рожден на территории РФ. 3. Копия свидетельства (другого документа), которое подтверждает факт рождения ребенка за рубежом. Документ должен быть построчно переведен и заверен апостилем, а также легализован. 4. Справка с места работы (службы, учебы) другого родителя о том, что он не получает пособие. Если родители разведены, то родитель, с которым проживает ребенок, дополнительно представляет: — свидетельство о расторжении брака; — справку, подтверждающую совместное проживание с ребенком. |
|
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком (ч. 6, 7 ст. 13 Федерального закона № 255ФЗ) |
1. Заявление. 2. Свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка. 3. Справка с места работы другого родителя о том, что он не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает соответствующее пособие. 4. Справки о заработке с предыдущих мест работы за расчетный период, если они не были представлены ранее. |
|
5. Справка с другого места работы о том, что ежемесячное пособие по уходу за ребенком не выплачивается другим работодателем (представляется, если застрахованное лицо работает у нескольких работодателей). | |
|
Пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профзаболеванием (п. |
1. Заявление. 2. Листок нетрудоспособности. 3. Справки о заработке с предыдущих мест работы за расчетный период (если не были представлены ранее). 4. Акт о несчастном случае на производстве, или акт о случае профессионального заболевания, или копии материалов расследования (если оно еще продолжается). |
|
Оплата дополнительного отпуска на лечение и проезда к месту лечения и обратно |
1. Заявление работника об оплате отпуска. 2. Приказ о предоставлении работнику отпуска. 3. Справка-расчет о размере оплаты отпуска (форма утверждена Приказом ФСС РФ от 24.11.2017 № 578). Документы должны быть представлены в территориальный орган Фонда социального страхования не позднее чем за две недели до начала отпуска (п. |
Заявление.
3 Положения о выплатах по страхованию от несчастных случаев)
11 Положения о выплатах по страхованию от несчастных случаев).Оформление детских пособий (пособий на детей)
Можно ли получить выплату за постановку на учет в ранние сроки беременности вместе с декретными?
Да. Это пособие выплачивается вместе с пособием по беременности и родам (БиР), если предоставить справку о постановке на учет в ранние сроки беременности одновременно с документами для пособия по БиР.
Возможно ли одновременно получать пособие по беременности и зарплату?
Нет. Женщины, которые находятся в отпуске по БиР, не могут работать.
Можно ли уйти в отпуск по БиР позже или выйти раньше даты, указанной в листке нетрудоспособности?
Да, можно.
Если женщина была оформлена у двух работодателей по совместительству, какой работодатель выплатит пособие?
Если сотрудница в течение двух лет была оформлена у двух работодателей по совместительству, пособие будут выплачивать оба.
Работодатель будет ориентироваться на средний заработок совместителя. Заработок у другого работодателя не учитывается.
Что делать, если я официально работаю и подавала заявление на получение пособия, но так и не получила выплату на карту «Мир»?
Выберите любой способ:
- Уточните у своего работодателя о направлении реестра сведений в региональное отделение ФСС.
- Направьте обращение через личный кабинет получателя социальных услуг на сайте ФСС РФ, указав реквизиты работодателя (ИНН, наименование). На основании вашего заявления региональное отделение ФСС направит запрос в адрес работодателя.
С какой даты выплачивается ежемесячное пособие нуждающимся беременным женщинам, вставшим на учет в ранние сроки?
Пособие назначается не ранее чем с 1 июля 2021 года.
Первая выплата поступит только на 12 неделе беременности, даже если женщина встанет на учет раньше и подаст заявление на пособие до этого срока.
Выплата осуществляется за полный месяц, независимо от даты постановки на учет или родов:
- с месяца постановки на учет, но не ранее 6 недель беременности, до месяца родов — при обращении в течение 30 дней с даты постановки на учет
- с месяца обращения, но не ранее 6 недель беременности, до месяца родов — при обращении позже 30 дней после постановки на учет
Например, женщина встала на учет в июне 2021 года на пятую неделю беременности.
За пособием обратилась в июле на восьмой неделе. 12 недель наступят в августе.
- Пособие будет назначено с 1 июля 2021 года — с шестой недели
- Первая выплата, в том числе за период с 1 июля, поступит после двенадцатой недели —в августе
Если женщина встала на учёт после 12 недель беременности, может ли она претендовать на ежемесячные выплаты нуждающимся беременным женщинам?
В этом случае пособие не назначается.
Нужно ли предоставлять документы о постановке на учёт по беременности?
Нет, сведения о постановке на учет поступают из медицинской организации. Подтверждение может понадобиться только в том случае, если сведения о постановке женщины на учет по беременности не поступили. Сообщение об этом поступит в личный кабинет после рассмотрения заявления. В этом случае необходимо следовать рекомендациям из уведомлений в личном кабинете на Госуслугах.
Сколько дней рассматривается заявление?
Заявление рассматривается в течение 10 рабочих дней.
Этот срок может быть продлен на 20 рабочих дней, если потребуются дополнительные запросы в ведомства. Если заявление возвращается на доработку, на неё отводится еще до 5 рабочих дней.
О продлении срока рассмотрения придет сообщение в личный кабинет на Госуслугах. За статусом заявления можно следить в личном кабинете.
Как узнать о назначении пособия?
За статусом заявления можно следить в личном кабинете на Госуслугах.
Решение о назначении пособия или отказе в его назначении будет вынесено в течение 30 рабочих дней после регистрации заявления.
Может ли муж получить пособие в ранние сроки беременности?
Нет, за пособием может обратиться только беременная женщина. Муж может подать заявление только как ее представитель — лично по доверенности в клиентской службе ПФР. При этом получать пособие всё равно будет сама женщина.
Через Госуслуги представитель не может подать заявление под своей учетной записью.
Можно ли получить пособие в ранние сроки беременности на карту мужа?
Нет, пособие зачисляется только на банковский счёт, открытый на имя заявителя — то есть самой беременной женщины.
Даже если супруг женщины подает заявление как ее представитель, получать пособие будет сама женщина.
Как имущество семьи влияет на назначение пособия в ранние сроки беременности нуждающимся беременным женщинам?
При оценке нуждаемости учитывается тот же перечень имущества, который установлен порядком назначения ежемесячной выплаты на детей в возрасте от 3 до 7 лет.
Нужно ли представлять подтверждающие документы для получения выплаты нуждающимся беременным женщинам?
Значительная часть сведений при рассмотрении заявления проверяется автоматически. Но в некоторых случаях могут потребоваться подтверждающие документы.
Например, если жилое помещение признано непригодным для проживания и не учитывается при оценке имущественной обеспеченности, это подтверждается актом. Если ребенок учится очно, необходимо предоставить справку для подтверждения очного обучения и факта получения или неполучения стипендии.
Если потребуются подтверждающие документы, об этом придёт сообщение в личный кабинет.
В нем будет список документов, срок и адрес для их представления.
При непредставлении документов указанный срок, выносится решение об отказе в назначении пособия.
Если женщина сейчас не работает, может ли она претендовать на ежемесячное пособие нуждающимся беременным женщинам?
Она может обратиться за назначением пособия, если беременна и встала на учет до 12 недель. При рассмотрении заявления будет учитываться подтвержденный доход или уважительная причина его отсутствия в расчетном периоде, а не на момент обращения.
Расчетный период — это 12 месяцев, предшествующие 4 месяцам до месяца обращения за пособием.
Например, при обращении за пособием в июле 2021 года важно, чтобы женщина получала доход или имела уважительную причину его отсутствия в период с марта 2020 года по февраль 2021 года включительно. При этом в июле 2021 она может не работать — это не станет основанием для отказа в назначении пособия.
Повторяющийся календарь – месяцы, равные январю 2022 года
Январь 2022 года состоит из 31 дня и начинается в субботу.
В январе 2022 года 5 суббот, 5 воскресений, 5 понедельников.
| месяцев, которые имеют одинаковое количество дней и начала будний день как 1 январь 2022 | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| года | месяц | по сравнению с январью 2022 | с 1 | ||
| 2012 | декабря | 9 Годы, за 1 месяц до | |||
| 2014 | марта | 7 лет, 10 месяцев до | + 15 месяцев | ||
| 2015 | августа | 6 лет, 5 месяцев до | + 17 месяцев | ||
| 2016 | Октябрь | Октябрь | 5 лет, 3 месяца до | + 14 месяцев | + 14 месяцев |
| 2017 | июля | 4 года, 6 месяцев до | + 9 месяцев | ||
| 2019 | декабря | 3 года, 1 месяц до | + 17 месяцев | ||
| 2020 | Август | 17 месяцев до 9002 6 | + 20 месяцев | ||
| мая | May | 8 месяцев до | + 9 месяцев | ||
| 2022 | |||||
| 2022 | января | Выбранный месяц | + 8 месяцев | ||
| 2022 | октября | 9 месяцев после | + 9 месяцев | ||
| 2023 | июля | июля | 18 месяцев после | + 9 месяцев | |
| 2025 | марта | 3 года, 2 месяца после | + 20 месяцев | ||
| 2026 | августа | 4 года, 7 месяцев после | + 17 месяцев | ||
| 2027 | |||||
| 2027 | май | 5 лет, 4 месяца после | + 9 месяцев | ||
| 2028 | января | 6 лет после | + 8 месяцев | ||
| 2028 | июль | 6 лет, 6 месяцев после | + 6 месяцев | ||
| 2029 | 2029 | декабря | 7 лет, 11 месяцев после | + 17 месяцев | |
| 2031 | |||||
| 2031 | марта | 9 лет, 2 месяца после | + 15 месяцев | ||
| 2032 | мая | 10 лет, 4 месяца после | + 14 месяцев | Между 2012 и 2032 годами это происходит 19 раз. Обратите внимание, что праздники редко совпадают точно. Выбранный месяц выделяется. | |
В каких годах дни недели совпадают?
Календари повторяются — узнайте, в какие годы совпадают календарные даты, и повторно используйте свой календарь.
В каких месяцах одинаковые дни недели?
Календари повторяются — узнайте, какие месяцы имеют одни и те же календарные даты, и повторно используйте свой календарь.
Когда дата приходится на определенный день недели?
Как вы думаете, часто ли происходят такие даты, как пятница 13-е? Наш сервис подскажет, когда именно.
О повторяющихся месяцах
В году 7 месяцев по 31 дню, 4 месяца по 30 дней, а в последнем месяце 28 или 29 дней. Все дни недели происходят четыре раза.
Это означает, что:
- 31-дневные месяцы повторяются в среднем один раз в году.
- 30-дневные месяцы повторяются в среднем четыре раза каждые 7 лет.
- 29-дневные месяцы повторяются в среднем один раз в 28 лет.
- 28-дневные месяцы повторяются в среднем 3 раза каждые 28 лет.
Високосные годы: что такое високосный год? Когда следующий високосный год?
Високосные годы следите за нашими календарями! Позвольте нам объяснить, почему необходимы високосные годы, и поделиться забавным фольклором, связанным с ними.
РЕКЛАМА
Что такое високосный год?
Проще говоря, високосный год — это год с дополнительным днем — 29 февраля, — который добавляется к календарному году почти каждые четыре года.
Зачем нужны високосные годы?
Добавление дополнительного дня каждые четыре года поддерживает правильное выравнивание нашего календаря с астрономическими временами года, поскольку год по григорианскому календарю (365 дней) и год по орбите Земли вокруг Солнца (приблизительно 365.25 дней) – это не одинаковая продолжительность. Без этого дополнительного дня наш календарь и времена года постепенно рассинхронизировались.
(Продолжайте читать, чтобы получить более подробное объяснение.)
Из-за этого дополнительного дня в високосном году 366 дней вместо 365. Кроме того, високосный год не заканчивается и не начинается в один и тот же день недели, как невисокосный год.
Как узнать, високосный ли это год?
Как правило, високосный год бывает каждые четыре года, что, к счастью, довольно просто для запоминания.Однако это еще не все.
Вот правила високосных лет:
- Год может быть високосным, если он без остатка делится на 4.
- Годы, которые делятся на 100 (вековые годы, такие как 1900 или 2000), не могут быть високосными, если они также не делятся на 400. (По этой причине 1700, 1800 и 1900 годы были не високосными, а 1600 года и 2000 были.)
Если год удовлетворяет обоим указанным выше правилам, то это високосный год.
Когда наступит следующий високосный год?
| Високосный год | Високосный день |
|---|---|
| 2024 | Четверг, 29 февраля |
| 2028 | вторник, 29 февраля |
| 2032 | Воскресенье, 29 февраля |
| 2036 | Пятница, 29 февраля |
Зачем нужны високосные годы?
Короткое объяснение того, почему нам нужны високосные годы, заключается в том, что наш календарь должен соответствовать астрономическим временам года.
Один оборот Земли вокруг Солнца занимает приблизительно 365,25 дня — немного больше, чем красивое круглое число нашего григорианского календаря, равное 365. Потому что календарь не учитывает дополнительную четверть дня, которая требуется Земле, чтобы завершить свой оборот вокруг Солнца. Солнце, оно не полностью совпадает с солнечным годом.
Из-за этой разницы в 0,25 наш календарь постепенно теряет синхронизацию с временами года. Добавление дополнительного дня, также известного как «високосный день», в календарь каждые 4 года приводит календарь в соответствие и, следовательно, приводит его в соответствие с сезонами.
Без високосных дней календарь будет смещаться на 5 часов 48 минут и 45 секунд каждый год.
Через 100 лет времена года будут отличаться на 25 дней! В конце концов, месяцы, которые мы называем февралем и мартом, будут ощущаться как летние месяцы в Северном полушарии.
Дополнительный високосный день корректирует этот дрейф, но это не идеальное совпадение: добавление високосного дня каждые четыре года дает сверхкомпенсацию на несколько дополнительных секунд каждый високосный год, добавляя примерно три дополнительных дня каждые 10 000 лет.
Что такое високосный день? А прыгун?
«Високосный день» — это дополнительный день в високосном году: 29 февраля.
«Прыгающий» — человек, родившийся в високосный день. Есть ли дети високосного дня? Мы будем рады услышать от вас в комментариях ниже!
Факты и фольклор о високосном году
- Много лет назад Високосный день был известен как «День женщин» или «Дамские привилегии», поскольку это был единственный день, когда женщины могли делать предложение мужчинам. Сегодня День Сэди Хокинс иногда отмечается 29 февраля (високосный день) в соответствии с этой старой традицией.
- Согласно фольклору, в високосный год погода всегда меняется в пятницу.
- «Високосный год никогда не был хорошим овечьим годом» (старая пословица)
Являются ли високосные годы несчастьем?
Многие считают, что родиться в Високосный день и тем самым стать «прыгуном» — это знак удачи.
В некоторых культурах считается плохой приметой выйти замуж в високосный год.
Мы не знаем никаких доказательств, подтверждающих эту теорию брака, но мы знаем, что в високосные годы:
- Рим сожжен (64),
- и затонул «Титаник» (1912 г.).
Точно так же и в високосные годы:
- Паломники высадились в Плимуте, Массачусетс (1620),
- Бенджамин Франклин доказал, что молния — это электричество (1752 г.),
- , а золото было обнаружено в Калифорнии (1848 г.).
У тебя есть воспоминания о високосном году? Вы сами прыгун? Пожалуйста, поделитесь в комментариях ниже!
Почему я не могу забеременеть?
Когда вы готовы создать семью и не забеременеть, это может быть неприятно и ошеломляюще.Особенно, если вы пробовали обычные методы, чтобы максимизировать свои шансы: частые половые сношения во время вашего фертильного окна, отслеживание вашей температуры каждое утро и использование таких инструментов, как приложения для отслеживания овуляции и наборы для прогнозирования.
Вы можете начать задаваться вопросом — это медицинская проблема или мне просто нужно быть более терпеливым? Ты не одинок. Каждая восьмая пара пытается зачать ребенка. Шантель Кросс, доктор медицинских наук, репродуктивный эндокринолог и специалист по бесплодию из Центра лечения бесплодия Джона Хопкинса в Центре здравоохранения и хирургии Джона Хопкинса — Станция Грин-Спринг в Лютервилле, штат Мэриленд, объясняет, какие факторы могут повлиять на вашу способность забеременеть и когда вы можете подумайте о лечении бесплодия.
Как определяется бесплодие?
Бесплодие определяется как неспособность забеременеть после одного года незащищенного секса у женщин моложе 35 лет и шести месяцев у женщин 35 лет и старше.
«Подавляющее большинство людей забеременеют в течение первых 12 месяцев после попытки забеременеть при регулярном незащищенном половом акте, — говорит Кросс. «После шести месяцев или года попыток — в зависимости от возраста женщины — мы рекомендуем паре пройти обследование на предмет бесплодия.
В этот момент более вероятно, что есть проблема, предотвращающая беременность».
Медицинские состояния, влияющие на бесплодие
Один или несколько факторов могут способствовать бесплодию. К наиболее распространенным проблемам относятся:
Непроходимость фаллопиевых труб
Закупорка или рубцевание фаллопиевых труб, которые препятствуют попаданию сперматозоидов в яйцеклетку, являются частой причиной бесплодия, особенно среди афроамериканцев. Наличие в анамнезе инфекции органов малого таза, заболеваний, передающихся половым путем, или эндометриоза увеличивает риск непроходимости фаллопиевых труб.
Неправильная форма матки
Матка неправильной формы может затруднить прикрепление оплодотворенной яйцеклетки к стенке матки. Аномалии могут быть вызваны миомой матки (незлокачественные новообразования на стенке матки) или рубцовой тканью после операции или инфекции. Это также может быть связано с формой вашей матки.
Нарушение овуляции
Иногда у женщин овуляция нерегулярна и нестабильна.
Спорадические менструальные циклы могут быть вызваны такими состояниями, как синдром поликистозных яичников (СПКЯ), гормональный дисбаланс или ожирение.На овуляцию также могут влиять чрезмерные физические нагрузки, стресс или низкая масса тела.
Мужской фактор
Более чем в 30 процентах случаев бесплодия возникают проблемы со сперматозоидами, такие как низкое количество сперматозоидов или ненормальное движение или форма сперматозоидов. Мужской фактор бесплодия может быть вызван рядом причин, включая травмы, заболевания, такие как диабет, и нездоровые привычки, такие как пьянство и курение.
Влияние стресса на фертильность
Беспокойство при попытке зачать ребенка – это нормально.Но вопрос о том, влияет ли это на фертильность, является предметом споров. Что мы знаем точно, так это то, что справляться со стрессом полезно, независимо от того, на каком жизненном этапе вы находитесь.
Возраст — важный фактор для женщин
Вы, наверное, слышали фразу «ваши биологические часы тикают».
Эта фраза относится к вашему плодородному окну. Женщины не могут забеременеть после прекращения менструального цикла, обычно в возрасте 40–50 лет. Мужчины производят сперму на протяжении всей своей жизни, но женщины рождаются с определенным количеством яйцеклеток, которое уменьшается с возрастом.
«При рождении у вас около двух миллионов яйцеклеток, но к моменту полового созревания вы естественным образом теряете сотни тысяч из них, — говорит Кросс. «Ваше тело продолжает терять яйца, что бы вы ни делали. И скорость, с которой женщины теряют яйцеклетки, увеличивается примерно в возрасте 37 лет».
Качество яйцеклеток, хранящихся в яичниках, со временем также снижается. «Яйцеклетки, с которыми вы рождаетесь, естественным образом останавливаются в процессе деления своей ДНК», — объясняет Кросс. «Они завершают этот процесс или созревают, когда вы овулируете их через 20–40 лет.Чем дольше яйцеклетка застревает на стадии среднего деления, тем больше вероятность того, что этот процесс пойдет не так, как надо — появятся яйцеклетки с неправильным числом хромосом.
Это приводит к невынашиванию беременности, выкидышам или рождению детей с генетическими синдромами из-за хромосомных аномалий».
Итог: качество и количество яйцеклеток у женщины снижается на протяжении всей ее жизни, а потеря яйцеклеток ускоряется примерно к 37 годам, что затрудняет беременность.
Нужно ли мне лечение бесплодия?
Если у вас проблемы с зачатием, вам может помочь специалист по бесплодию.Первый шаг после 12 месяцев попыток зачать ребенка (шесть месяцев, если вам 35 лет и старше) — назначить обследование на предмет бесплодия. Эта составная оценка включает:
- Физикальное обследование
- УЗИ органов малого таза
- Анализ крови
- Анализ спермы
- Оценка состояния матки и фаллопиевых труб (с помощью специализированного рентгена или ультразвука)
Если у вас или вашего партнера есть известное заболевание, которое влияет на матку, фаллопиевы трубы, сперму или овуляцию, поговорите со своим врачом, чтобы узнать, следует ли вам пройти обследование раньше.
Например, если вы знаете, что обе ваши фаллопиевы трубы непроходимы, вам нужно обратиться к специалисту по бесплодию еще до того, как вы попытаетесь забеременеть.
недель
1 неделя = 7 дней
В неделе семь дней:
| День недели | Тремя буквами |
| Понедельник | Пн |
| вторник | Вт |
| Среда | Ср |
| Четверг | Чт |
| Пятница | Пт |
| Суббота | Сб |
| Воскресенье | Вс |
Но это не обязательно должно быть с понедельника по воскресенье…
… неделя может быть любым периодом в 7 дней.
Пример: вторник, среда, четверг, пятница, суббота, воскресенье и понедельник вместе составляют одну неделю.
Он также может перейти от одного времени к тому же времени через 7 дней:
Пример: С полудня четверга до полудня следующего четверга также проходит одна неделя.
В этом календаре выделена одна неделя (щелкните любой день, будет показана целая неделя):
изображения/календарь.js?режим=7
Будни и выходные
будний день — это один из дней, когда люди обычно ходят на работу или в школу. В большинстве англоязычных стран дни недели:
.Понедельник, вторник, среда, четверг и пятница.
выходные — это дни в конце недели, которые не являются рабочими днями. В большинстве англоязычных стран выходные:
.Суббота и воскресенье.
недель в месяце
Сколько недель в месяце?
Ну, месяцы имеют разную длину:
- Если в месяце 30 дней, то 4 недели и 2 дня .
- Если в месяце 31 день, то 4 недели и 3 дня .
- В феврале ровно 4 недели, за исключением високосного года, в котором 4 недели и 1 день.
В общем можно сказать:
Месяц около 4 1 3 недели
Недель в году
- В обычном году 365 дней, то есть 52 недели и 1 день.
- В високосном году 366 дней, что составляет 52 недели и 2 дня.
Имена
Как дни получили свои названия?
- Понедельник : Луна
- Вторник : Тир (скандинавский бог)
- Среда : Один (скандинавский бог)
- Четверг : Тор (скандинавский бог)
- Пятница : Фрейя/Фригг (жена Одина)
- Суббота : Сатурн
- Воскресенье : Солнце
Может быть, мы могли бы назвать их День Луны, День Тюра, День Одина, День Тора, День Фрейи, День Сатурна и День Солнца!
3661, 3662, 3663, 3664, 3665, 3666, 3667, 3668, 3669, 3670
Преобразование месяцев в кварталы — Преобразование единиц измерения
›› Перевести месяц по григорианскому календарю в квартал
.
Пожалуйста, включите Javascript для использования
преобразователь единиц измерения.
Обратите внимание, что вы можете отключить большую часть рекламы здесь:
https://www.convertunits.com/contact/remove-some-ads.php
›› Дополнительная информация от преобразователя единиц измерения
Сколько месяцев в 1 квартале?
Ответ 2,9980081726524.
Мы предполагаем, что вы конвертируете между месяцем по григорианскому календарю и кварталом года.
Вы можете просмотреть более подробную информацию о каждой единице измерения:
месяца или
четверть
Базовая единица СИ для времени — секунда.
1 секунда равна 3.8026486208174E-7 месяцев или 1,2683916793506E-7 квартал.
Обратите внимание, что могут возникать ошибки округления, поэтому всегда проверяйте результаты.
Используйте эту страницу, чтобы узнать, как преобразовать месяцы в кварталы.
Введите свои собственные числа в форму, чтобы преобразовать единицы измерения!
›› Разница дат между календарными днями
Вы также можете узнать, сколько дней
находятся между двумя датами в календаре.
Использовать калькулятор даты чтобы узнать свой возраст в днях или измерить продолжительность события.
›› Быстрая таблица перевода месяцев в квартал
1 месяца к кварталу = 0,33355 квартал
5 месяцев до квартала = 1,66777 квартал
10 месяцев в квартал = 3,33555 квартал
20 месяцев в квартал = 6,6711 квартал
30 месяцев до квартала = 10,00664 квартал
40 месяцев до квартала = 13,34219 квартала
50 месяцев до квартала = 16,67774 квартала
75 месяцев до квартала = 25,01661 квартал
100 месяцев до квартала = 33.35548 квартал
›› Хотите другие юниты?
Вы можете сделать обратное преобразование единиц из от квартала до месяца или введите любые две единицы ниже:
›› Общие преобразования времени
месяца в день
месяца в наносекунда
месяца в час
месяца в две недели
месяца в неделя
месяца в миллениум
месяца в секунда
месяца в год
месяца в век
месяца в миллисекунда
›› Определение: Месяц
Месяц — это единица времени, используемая в календарях, которая приблизительно равна некоторому естественному периоду, связанному с движением Луны (т.
е. «Луна»). Средняя продолжительность месяца по григорианскому календарю составляет 30,436875 дней.
›› Метрические преобразования и многое другое
ConvertUnits.com предоставляет онлайн калькулятор преобразования для всех типов единиц измерения. Вы также можете найти метрические таблицы преобразования единиц СИ. как английские единицы, валюта и другие данные. Введите единицу измерения символы, сокращения или полные названия единиц длины, площадь, масса, давление и другие типы. Примеры включают мм, дюйм, 100 кг, жидкая унция США, 6 футов 3 дюйма, 10 стоунов 4, кубический см, метры в квадрате, граммы, моли, футы в секунду и многое другое!
Сколько длится полгода? — Ответы на все
Сколько длится полгода?
1 год состоит из 365 дней, а полугодие состоит из почти 183 дней, значит, 1 год с половиной состоит из почти 548 дней.
Сколько полулет в 1 году?
Следовательно, через полтора года будет 3 полугодия.
Сколько стоит полмесяца?
Полмесяца — календарная единица, используемая в астрономии. Каждый календарный месяц делится на две части: дни с 1 по 15. число 16 до конца месяца.
Какое полугодие называется?
полугодие; полугодовой; два раза в год; раз в два года.
Как называется полмесяца?
Введите полу-, префикс, означающий «половина» (также латинский).Полумесяц обычно воспринимается как «дважды в месяц», как если бы он сокращал месяц вдвое. Полунедельно происходит «два раза в неделю». Полугодовые или полугодовые выпадают «два раза в год». Две недели – это период в две недели.
Какое у тебя полугодие рождения?
Самый простой способ рассчитать свой половинный день рождения — прибавить 6 месяцев к дате своего дня рождения. Например, если вы родились 25 июля, ваш половинный день рождения приходится на 25 января.
Какой день половины 2020 года?
2 июля — 183-й день года (184-й в високосные годы) по григорианскому календарю; До конца года осталось 182 дня.
Этот день является первым днем второй половины года, а также серединой обычного года, потому что в обычные годы 182 дня до него и 182 дня после него.
Какое полугодие 2020?
1 июля (182-й день года) знаменует второй день второй половины года — шанс сделать шаг назад, оценить прошедший год с учетом ваших целей и задач (не говоря уже о новогодних решениях, которые, вероятно, не продлились до февраль…) и принять меры, чтобы вернуться в нужное русло, если это необходимо.
До чего должен уметь считать трехлетний ребенок?
Большинство трехлетних детей умеют считать до трех и знают названия некоторых чисел до десяти. Ваш ребенок также начинает распознавать числа от одного до девяти. Он быстро укажет на это, если получит меньше печенья, чем его товарищ по играм.
Экономика США выросла на 1,7% в 4-м квартале, завершая успешный годС. отраслевых и региональных исследований в Oxford Economics. «Они хотят увеличить инвестиции, потому что хотят удовлетворить этот спрос — и у них есть все основания для инвестиций».
Джефф Сомпл, президент Mack Molding — контрактного производителя в Арлингтоне, штат Вирджиния, который создает нестандартные компоненты и готовые продукты для других компаний, — сказал, что бизнес был прибыльным и даже процветал. Но нехватка кадров и постоянные проблемы с поставками привели к тому, что производственные мощности его заводов не выдерживают. В результате его команде часто приходилось отказываться от заказов.
«Каждый день нашей задачей номер один является поиск деталей, необходимых для производства продукции», будь то необработанная смола или печатная плата из Китая, а затем «борьба за поиск достаточного количества людей» для работы над сборкой, он сказал.
Компания повысила заработную плату начального уровня примерно до 15 долларов в час, а среднюю заработную плату — примерно до 20 долларов в час. Это не остановило бегство сотрудников от увольнения или смены карьеры как раз в тот момент, когда бизнес набирал обороты.
Некоторые предпочли возможность работать на дому, г.
Сомпл сказал, или вариант с более гибким графиком работы, чем тот, который предлагается на заводе. Из тех, кто остался, многие отсутствовали из-за распространения инфекции Covid-19 этой зимой: «Здесь что-то типа Whac-a-Mole, когда мы приходим в понедельник и спрашиваем: «Кто приходит на работу и что?» появляются детали, которые мы можем использовать в производимой нами продукции?»
При проведении торгов на печатные платы время выполнения заказа — количество дней с момента размещения заказа до прибытия этих изделий на завод — было в год в некоторых случаях.«У нас может быть 30 разных поставщиков, от которых мы зависим при производстве одного продукта», — пояснил он. «Поэтому, если у одного поставщика возникнут проблемы и он подведет нас, вы знаете, что мы можем закрыть всю производственную линию, на которой работает 20 человек, потому что мы не можем получить эту одну вещь».
Досуг, гостиничный бизнес, путешествия и другие связанные с ними сектора услуг готовятся к худшей зиме и тому, что осталось от всплеска Omicron, в то же время готовясь к тому, что, как надеются предприятия и потребители, станет живым возвращением к чему-то похожему на нормальное.
Previous
...
Next
Япония марьян...