Какой это открытый человек: Открытый человек — это… Определение, признаки и особенности характера

Содержание

Открытый человек — это… Определение, признаки и особенности характера

Как много среди ваших знакомых тех, кто может открыто выражать свое мнение, не боясь, что его осудят? Два-три человека? Открытый человек – это редкость для нашего времени. Люди привыкли скрывать свои мысли и чувства. Из-за этого в мире все меньше откровенности и все больше фальши. Из статьи вы узнаете, кто это — открытый человек, и как им стать.

Определение

Присмотритесь к своему окружению? Часто ли люди говорят то, что думают? Редко? Значит, ваши друзья не до конца откровенны. Открытый человек – это личность, которая живет так, как она хочет. Персона говорит то, что думает, и делает то, что хочет, считаясь с рамками приличия, разумеется. Открытый человек – это личность, которая не боится осуждения и недопонимания. Такие индивиды не переживают о том, что о них скажут близкие и соседи. От открытого человека нельзя ожидать предательства, так как он не пойдет на такой шаг. Он выскажет вам в лицо все претензии, которые у него возникнут сразу, а не будет ждать удачного момента, чтобы огорошить вас. Открытые люди всегда приветливы и дружелюбны. Они готовы к переменам и новым знакомствам. Их душевное спокойствие можно потревожить, но они быстро придут в норму, так как им чужда привычка накопления негативных мыслей.

Некоторые считают, что открытый человек – это та личность, которая ежедневно взваливает на ваши плечи груз своих проблем. Наверное, каждый встречал того, кто за чашкой чая рассказывал, как печальна его жизнь, умудрившись тем самым испортить настроение собеседнику. Такие люди – энергетические вампиры, ничего общего с открытостью у них нет.

Признаки

Хорошего человека видно издалека. Его выдают глаза, улыбка и телодвижения. А какие есть признаки открытого человека? Такая персона использует широкие жесты. Что это такое? Вы идете по улице и видите двух прохожих. Один из них стесняется и поэтому прячет руки в карманах. Другой же не обращает внимания на окружающих, широко жестикулирует и может довольно громко разговаривать. Со стороны можно подумать, что этот человек просто не замечает окружающих. Такая личность открыта, она не боится осуждения, она эмоциональна и не хочет этого скрывать.

Открытый человек, даже если он будет идти один, все равно будет выделяться из толпы. Персона не будет смотреть на асфальт. Человек будет наблюдать за окружающими и идти с поднятой головой. Движения будут выражать уверенность в себе и раскованность. Причем эта свобода нередко проявляется в экстравагантном внешнем виде.

Особенности характера

Открытый человек – это искренняя личность. Что у человека в голове, то у него и на языке. Он не будет держать в себе то, что думает. Если открытому человеку что-то в вас понравится, он непременно это выскажет. Неважно, что именно это будет. Возможно, персоне понравится ваш внешний вид, ваша шутка или же какое-то высказывание. Но имейте в виду, что если ваш открытый собеседник чем-то будет недоволен, он этого не утаит. Вы узнаете о том, что, по его мнению, считается недостатками и что вам нужно в себе изменить.

Резкие смены настроения нередко встречаются у открытых личностей. Почему? Человек быстро реагирует на изменяющуюся ситуацию, и не всегда эти изменения будут приятными. Раздражение может смениться искренней радостью, которая, в свою очередь, сменится недоумением, а затем приподнятым настроением.

Несмотря на резкие смены настроения, открытый человек будет оставаться доброжелательным. Он будет реагировать на все видимые перемены и при этом почти всегда пребывать в хорошем настроении. Даже критика из уст такой личности не будет звучать злобно. Открытый человек не хочет никого обидеть и говорит о недостатках окружающих только затем, чтобы люди менялись в лучшую сторону.

Плюсы

В каждой личности есть что-то хорошее. Какие же плюсы можно найти в открытом человеке? Какие личные качества помогают таким персонам существовать?

Смелость. Чтобы быть открытым человеком, нужно быть очень смелым. Говорить людям в лицо то, что думаешь, порой бывает невероятно сложно. Да и не всегда нужно. Но открытый человек будет всегда говорить правду, даже если она будет очень горькая.
Искренность. Открытый человек всегда сможет утешить и поддержать. В нем нет ни злости, ни зависти, ни обиды. Искренность в наше время – это редко. Всегда приятно, когда рядом есть человек, который сможет войти в твое положение и помочь сделать правильный выбор.
Независимость. Открытый человек не будет никого удерживать и ни за кого не будет держаться. Он вполне способен комфортно существовать в одиночку. Независимость дает массу преимуществ. Человек может делать что хочет, ограничивая свои желания только рамками здравого смысла.
Простота. Человек, который не обделен искренностью, не будет задаваться. Общаться с персоной, которая не задается, очень приятно.

Минусы

Открытый миру человек – это не подарок для своих друзей. Несмотря на все плюсы, у такой личности есть и свои минусы.

Неумение держать секреты. Открытый человек будет рассказывать всем и обо всех. Нет, он не будет разносить сплетни, но в порыве эмоций может сболтнуть то, о чем его просили промолчать.
Частые обидные высказывания. Люди не всегда хотят знать правду. Порой человек умудряется обманывать сам себя. Открытые личности не любят такого метода самозащиты. Они разрушают иллюзии, в которых порой их окружение находит свое спасение.
Преждевременное суждение. Открытые люди могут выносить вердикт о своих новых знакомых сразу, не утруждая себя долгими размышлениями. Такие преждевременные суждения нередко сильно расходятся с реальной ситуацией.

Часто ли встречаются такие люди?

В вашем окружении есть человек, который может вам рассказать все, что он думает? Вряд ли. Такие люди – редкость для нашего времени. Даже несмотря на то что тенденция развития общества приветствует открытость, полного откровения все равно нет. Люди предпочитают иллюзорную реальность. В социальных сетях можно увидеть часть жизни человека. Но все понимают, что это отдельные события, которые тот или иной индивид согласен показать всему миру. Мысли и чувства прочитать по фотографиям сложно, хотя порой и возможно. Почему открытых людей становится с каждым годом меньше? Потому что жить в гармонии с собой современная молодежь не умеет. Посмотрите на людей, которые едут в общественном транспорте. Что они делают? Правильно, сидят в социальных сетях. Мало кто в наше время может смотреть на мир своими глазами, а не через призму голубого экрана.

Легко ли живется открытому человеку?

Многие люди считают, что откровенность – это что-то нереальное для нашего времени. Но на самом деле все намного проще. Открыть душу человеку – это только с виду сложно. Открытые люди живут более счастливой и полноценной жизнью, чем другие. Такие персоны не задумываются о том, что о них скажут соседи или друзья. Открытые личности умеют получать наслаждение от каждого дня. Таким индивидам, несмотря на их иллюзорную оригинальность, окружающие всецело доверяют. Человек, который всегда говорит только правду, намного надежнее того, который будет рассказывать сладкую ложь.

Как стать открытым человеком

Хотите сделать свою жизнь проще? Тогда подумайте о том, чтобы преобразить себя не только, как сегодня модно, снаружи, но и изнутри. Открытые личности – это уверенные люди. Именно это качество и нужно вырабатывать в себе в первую очередь. Далее, попробуйте стать откровеннее со всеми своими знакомыми. Поначалу можете не высказывать свое мнение, а просто отказываться от посещения тех мероприятий, на которые вам идти не хочется. Затем нужно будет избавиться от сплетен. Если вас чем-то не устроила та или иная персона, скажите ей это в лицо. Именно с этой откровенности и нужно начинать становиться открытым. Постарайтесь убрать злословие не только из своей речи, но даже из мыслей. Не думайте о людях плохо. Воспринимайте каждого человека как уникальную персону, и если вы видите, что человек поступает плохо, попробуйте найти причину его поступка. Оправдывать таких людей не нужно, но понимать их мотив жизненно необходимо.

Открытый человек-это кто? — ♀♂ Гостиная для друзей

Открытый человек — это тот, кто может быть откровенным, делиться прямо своими мыслями и чувствами, надежами и фантазиями.

Такой человек может говорить, что ему не нравится и что нравится, признаваться в любви и ненависти, страхе, обиде и всех остальных чувствах, высказывать свою точку зрения открыто, часто даже в ущерб себе. Таким образом, он не скрывает (открывает) то, что у него внутри.

Он, опять-таки, «открыт» всему новому, что приходит извне, и поэтому легко обучаем, стремится узнать много, а узнав-делиться с теми, кому это надо.

Научиться этому можно. Для этого необходимо хорошо знать самого себя, быть внимательным к своим чувствам, уметь их распознавать и называть.

А еще для этого необходимо научиться смелости и вере в себя.

Ведь не всегда ваша правда будет принята благосклонно и нужно быть готовым к принятию ответной открытости и уметь ее выдерживать.

А это уже первая ступень философии, что у каждого своя правда и надо уметь, желать ее выслушивать, а не отвергать сразу — априори…

Так открытый человек становится мудрым…

«Человека можно» открывать «бесконечно……..

так маленьким открытием стала для меня любовь моего одного хорошего приятеля к поэзии Есенина ,чему была удивлена очень,теперь, поддерживая тему дискуссии,понимаю почему она ему близка,он и сам достаточно открыт для всех,просто распахнут иногда,сейчас Это большая редкость и не всгда это хорошо.

Так вот об открытости,если подбирать синонимы,то ряд будет довольно объемным:

публичность
раскрытость
честность
явность
спорность
гласность
искренность
непредвзятость
неприкрытость
несекретность
нескрываемость
прямота
доступность
откровенность
обнаженность
эксплицитность
незаносчивость
оголенность
чистосердечие
распахнутость
экстраверсия
беспритворство
беспритворность
бесхитростность ).

Одной из отличительных черт Есенина была ОТКРЫТОСТЬ,в ней и крылась ,вероятно, его гениальность-не простота,которая хуже воровства,а открытость-искренность.

А слово «Откровение»,только сейчас дошло до меня,оно же от «открытость.»

Открытый для себя, он открывал себя и другим людям. Но зачастую эта открытость оборачивалась жестокими ударами и незаживающими ранами души для самого поэта

Вот такой, какой я есть,
Никому ни в чем не уважу,
Золотую плету я песнь,
А лицо иногда в саже.

Говоря о наболевшем, воспевая силу и, болея от слабости, Есенин не прятался за разноцветные ,благочестивые,угодливые
Таинственные маски, не запирался за семью дверями, а наоборот – в своих откровениях он усиливает акцент на себя, дает свой портрет или эпизоды своей жизни.

А она ему наносила такие удары и пощечины, справиться с которыми было практически невозможно даже такому большому человеку, каковым был он.

И тогда, ненавидя себя за свою слабость, презирая окружающую его нечисть, погружался в страшнейшую депрессию, заливал свою боль вином, а когда становилось еще больнее, разделял эту боль с бумагой:

Друг мой, друг мой,
Я очень и очень болен
Сам не знаю, откуда взялась эта боль
То ли ветер шумит
Над пустым и безлюдным полем,
То ль, как рощу в сентябрь,
Осыпает мозги алкоголь.
Он не боялся быть порочным,он им был и ОТКРЫТО говорил об этом.
Был я весь – как запущенный сад,
Был на женщин и зелие падкий
Разонравилось пить и плясать
И терять свою жизнь без оглядки.

А спасала его озорного московского гуляку,как и многих из нас,любовь,она вытаскивала его,лечила ,
питала его, давала надежду, являлась толчком.

Есенин был совсем не идеальным человеком, верность в отношениях с женщинами совсем не про него. Но из каждого своего увлечения, серьезного и не очень, он брал понемногу и растил одно большое,вот почему так щемит сердце,так проникновенны слова его.
Он мог целовать нелюбимых, мог быть вместе с нежеланными, но отдавал душу и посвящал стихи лишь тем, которых ”едва ль одурманишь”. Женщинам достойным.

Он любил так, как мог любить только поэт – нежно, страстно и больно. От злобы людской, от жестокости он уходил в себя, царапая и раня душу равнодушием и опустошенностью. Умел дружить, прощать, но умел и ненавидеть. Был жесток и зол ко злу, но добр и понятлив к добру, в общем был самый чистый ,откровенный,искреннии и открытый .

Открытый человек-это кто?……….

Это вот он!!!»

Что же такое открытый человек?

Вот, например, недавно прочитала, что Путин считает Обаму искренним, открытым человеком. Кто-то считает открытым честного человека со светлой душой, не способного держать камень за пазухой. Кто-то принимает за открытость излишнюю откровенность, желание выговориться, а подчас и перевесить на кого-то свои личные проблемы. Другие называют открытыми людей общительных, готовых к лидерству, имеющих жизненные убеждения, умеющих их отстаивать и доносить до других людей.

Психологи трактуют открытость по-разному.

Так, по мнению одних из них открытый человек – человек откровенный, который делится с друзьями своими мыслями, мечтами, чувствами, который, может свободно говорить о том, что ему нравится, а что нет. Он не скрывает ни любви, ни ненависти. Прямо говорит обо всём, о чём думает.

Но ведь правдолюбцы, мягко говоря, чаще всего не слишком любимы окружающими…

Открытые и закрытые люди

Открытых людей видно сразу, они слышат тебя, потому что желают именно слышать тебя, а не интерпретировать, они — «открытая система».

Во взаимоотношениях люди проявляются как закрытые и открытые.

А закрытые — будто наблюдают за тобой сквозь замочную скважину, опасаясь за свои границы, за свою безопасность.

Открытые VS Закрытые

Первые — много отдают себя в общении, вторые — экономят себя и то, что ты говоришь им тщательно фильтруют, боясь, что с ними может произойти что-то не то, если они доверятся и откроются.

Открытые взаимодействуют всем собой, и эмоциями, и чувствами, и разумом.

Подписывайтесь на наш аккаунт в INSTAGRAM!

Закрытые общаются исключительно из ума, из «анализа», зачастую интерпретируя фразы собеседника опытом «прошлого трындеца», опасаясь вовлечься во взаимодействие, боясь «подставы» и «кидалова», то есть, что их или обманут, или «поматросят и бросят», или поиспользуют (типа «как уже было не раз»).

В процессе обучения для открытых важно живое взаимодействие, чувствование потока учителя (мастера). Закрытым кажется, что достаточно «посмотреть видео и понять смысл сказанного».

Открытый человек рефлексивен: он способен обучаться, развиваться, расти, получать обратную связь, менять свои стратегии.

Закрытый считает себя правым, у него свои собственные критерии правильного и неправильного, в основе которых нересурсный прошлый опыт. Он постоянно боится, что ему о нем скажут что-то такое, что он «не готов принять, поскольку это может причинить боль».

Открытые люди — щедрые, закрытые — дефицитарные.

Открытые люди умеют любить, поскольку в них пульсирует неиссякаемый источник любви, закрытые же боятся любить: они излучают собой настороженность, им важно, чтобы любящий «доказал» им, что он действительно любит, и причем любит бескорыстно (то есть они заранее боятся что-то отдавать) и «никогда не бросит».

Лучшие публикации в Telegram-канале Econet.ru. Подписывайтесь!

У открытых есть шанс быть любимыми, поскольку они любят и проявляют свою любовь, закрытые (в проявлениях себя к другому) ограничиваются смсками и смайликами,

иногда — подарками, но не проявлением своих чувств, даже если в глубине души они расположены к человеку.

Если открытый будет с любовью относится к закрытому, закрытого это будет закрывать еще и еще больше, а

открытый в какой-то момент может просто устать стучаться в дверь

из-за которой за тобой пристально наблюдают и анализируют и уйдет.

В процессе общения с закрытым человеком понаблюдайте, что он приписывает Вам, что в Вас пугает его: зачастую это именно то, что он не может принять и с чем не может согласиться в себе. опубликовано econet.ru.

Если у вас возникли вопросы по этой теме, задайте их специалистам и читателям нашего проекта здесь

P.S. И помните, всего лишь изменяя свое сознание — мы вместе изменяем мир! © econet

Открытый человек. Определение, признаки и особенности характера

Определение

Признаки

Особенности характера

Плюсы

Смелость. Чтобы быть открытым человеком, нужно быть очень смелым. Говорить людям в лицо то, что думаешь, порой бывает невероятно сложно. Да и не всегда нужно. Но открытый человек будет всегда говорить правду, даже если она будет очень горькая.
Искренность. Открытый человек всегда сможет утешить и поддержать. В нем нет ни злости, ни зависти, ни обиды. Искренность в наше время – это редко. Всегда приятно, когда рядом есть человек, который сможет войти в твое положение и помочь сделать правильный выбор.
Независимость. Открытый человек не будет никого удерживать и ни за кого не будет держаться. Он вполне способен комфортно существовать в одиночку. Независимость дает массу преимуществ. Человек может делать что хочет, ограничивая свои желания только рамками здравого смысла.
Простота. Человек, который не обделен искренностью, не будет задаваться. Общаться с персоной, которая не задается, очень приятно.

Минусы

Неумение держать секреты. Открытый человек будет рассказывать всем и обо всех. Нет, он не будет разносить сплетни, но в порыве эмоций может сболтнуть то, о чем его просили промолчать.
Частые обидные высказывания. Люди не всегда хотят знать правду. Порой человек умудряется обманывать сам себя. Открытые личности не любят такого метода самозащиты. Они разрушают иллюзии, в которых порой их окружение находит свое спасение.
Преждевременное суждение. Открытые люди могут выносить вердикт о своих новых знакомых сразу, не утруждая себя долгими размышлениями. Такие преждевременные суждения нередко сильно расходятся с реальной ситуацией.

Часто ли встречаются такие люди?

Легко ли живется открытому человеку?

Как стать открытым человеком

Что значит открытость и как стать открытым человеком

Человек с открытым сердцем – это в большинстве случаев уверенная в себе и сильная личность. Как правило, открытые люди коммуникабельнее и эффективнее в общении в сравнении с закрытыми. Не секрет, что человек с открытой душой склонен к поддержке и любым иным позитивным формам эмоционального взаимодействия.

Открытость представляет собой качество великодушной личности, которая не имеет намерения скрывать свои мысли и действия. Это свойство характера являет собой одну из форм откровенности и прямодушия, которое направлено в позитивное русло. Открытость человека – это его стремление распространять на окружающих свое душевное тепло и готовность поделиться с близким чем-то сокровенным. Причем это желание не имеет под собой корыстных целей. Данное стремление лишь подразумевает отсутствие ущерба для себя и привнесение пользы окружающим.

Социальная открытость представляет собой умение и готовность впустить партнера в свою ячейку общества. Люди, которым свойственно это качество, без труда могут познакомиться с человеком, обменяться контактными данными и побеседовать. Внутренняя (психологическая) открытость подразумевает отсутствие барьеров для того, чтобы впустить человека в свою душу. Человек, которому свойственна внутренняя открытость, без затруднений делится своим мнением с окружающими и выражает отношение к другим людям и событиям. Сокровенная открытость – это способность поделиться с человеком своими скрытыми переживаниями и мыслями.

Открытость личности определяется тем, в какую часть своего мира она пускает окружающих. Чем большим количеством составляющих нашей жизни мы делимся с окружающими, тем мы более открыты.

Социально открытый человек отличается коммуникабельностью и искренностью. При этом болезненные переживания такой человек все же предпочитает держать в себе и делает их сокровенными.

В большинстве случаев в повседневном общении быть открытым значит отличаться душевной открытостью. Такая личность без труда делится своими переживаниями и мыслями, целями и надеждами. Открытый человек не чувствует внутреннего барьера в том, чтобы делиться с кем-то своими чувствами и отношением к чему или кому-либо. Такие люди легко признаются в любви или неприязни, публично признают свои страхи, говорят открыто об обиде и смело делятся своей точкой зрения. Для такой личности быть открытым для людей означает не скрывать свой внутренний мир от других и с радостью принимать то, что приходит извне.

Душевная открытость неразрывно связана с таким понятием, как доверие. Именно поэтому эти два термина нередко рассматриваются как синонимы. Истинная открытость подразумевает как душевную, так и социальную открытость.

Когда открытость уместна, а когда нет

Стоит иметь ввиду, что далеко не всякая разновидность открытости приемлема. Излишняя открытость в деликатных вопросах может быть расценена как бездумность и простота. Даже если такой человек делится чем-либо абсолютно на позитивных началах, его неосмысленность может стать неполезной для него, и он может прослыть как бездумный простак.

Если человек душевно здоров, то для него нормальным состоянием будет умеренная душевная открытость. Именно это качество является важнейшим базисом для построения долгосрочных дружественных отношений. Однако стоит понимать, что бездумное доверие ко всем окружающим является полнейшей глупостью и проявлением недальновидности. В наше время люди, которые контактируют с нами, не всегда дружелюбны и не всегда имеют позитивное намерение. Вот почему очень важно сохранять трезвость мышления и не доверять кому попало. В противном случае можно нажить себе немало проблем, что станет важным жизненным уроком. Поэтому не стоит игнорировать такие качества, как способность разбираться в людях и умение поддерживать внутреннюю защищенность.

При этом не стоит путать внутреннюю защищенность с закрытостью. Последнее является скорее негативным качеством, в то время как первое в большинстве случаев пойдет каждому на пользу. Не секрет, что многие люди, достигшие успеха, практикуют принцип надежды на лучшее и готовности к худшему. Именно поэтому доверять по-настоящему может та личность, которая имеет серьезную внутреннюю защиту и душевную мощь. Если человек богат, уверен в себе и в своих силах, то ему не составит труда быть открытым. Поэтому очень важно выработать в себе внутреннюю силу и психологическую защищенность. Именно тогда, когда вы обретете эти качества, вы поймете, что доверие является важной личностной ценностью.

Как стать открытым человеком

В том случае, если вас обвиняют в закрытости или недостаточной открытости, то, возможно, имеет смысл изменить представление окружающих о вас. Однако стоит понимать, что незначительными внешними изменениями не отделаться. Вам предстоит серьезно пересмотреть многие свои привычки и жизненные ценности. Более того, вам придется поменять даже мимику.

Первый шаг на пути к открытости – это начать чаще появляться среди людей. Сидение дома за компьютером или у телевизора не изменит вашу жизнь к лучшему (вот, прочтите – «Интернет зависимость» «негативное влияние телевизора»). Находясь в компании, не имеет смысла бороться за лидерство или внимание окружающих. Для начала постарайтесь быть привлекательным и интересным человеком.

Очень часто закрытость неразрывно связана со страхом сказать что-то неуместное или неправильное. И это действительно так. Если вы решили развить в себе такое качество, как открытость, то необходимо практиковать именно умную осознанную открытость с пониманием того, для кого и для чего вы открываетесь. Чтобы разобраться в этом, попросите совета у умного человека. Подумайте о том, кого из окружающих вы считаете таковым и задайте вопрос, каким образом вам нужно поступить, что и в каких случаях говорить можно, а о чем нужно умолчать.

Многие люди, которые не знают, как стать открытым человеком, но стремятся к этому, совершают ошибку и начинают играть какую-то роль, не свойственную им. Нужно помнить, что быть настоящим очень важно. Играть роль – это шаг к закрытости и ненатуральности.

Однажды для вас станет находкой то, что самая лучшая открытость основана на помощи другому человеку в понимании себя. Такая открытость заставляет вашего партнера открываться в ответ. Осознание этого способно дать вам невероятно много. Если вы не хотите говорить о себе – начните интересоваться окружающими. Говорите с ними на те темы, которые им интересны. Давайте рассмотрим, каким образом это связано с открытостью.

Если вас называют закрытым человеком, то это означает, что окружающим не нравится с вами общаться. В то же время, когда вы затрагиваете темы, интересные вашему собеседнику, он начинает получать удовольствие от общения с вами. При этом такой человек никогда больше не скажет о вас то, что вы закрытая личность. Совсем не обязательно вам постоянно высказываться. Тем не менее, когда вы что-то говорите, уточняйте свой отношение к чему-либо. К примеру, фраза «у меня все по другому» будет закрытой, в то время как фраза «к сожалению, у меня все по-другому» уже четко обозначает ваши эмоции. Избегайте сухих слов типа «понятно». Скажите вместо этого что-то вроде «Очень интересно, я никогда и не думал, что…». Практикуя это небольшое изменение в общении, вы заметите, что ваши контакты с окружающими станут более открытыми.

Поучитесь открытости у детей. Именно за их непосредственность взрослые любят с ними общаться. Их любовь к жизни и стремление к счастью, любопытство и жажда знаний вызывают у взрослых улыбку и восхищение. Для того чтобы стать открытым, стоит смотреть на мир глазами ребенка.

Когда вы выражаете свое отношение к чему-то, старайтесь чаще отдавать предпочтение позитиву. Без сомнений, делиться негативными эмоциями также нужно, но при этом стоит помнить, что людей больше тянет к тому, кто поднимает настроение.

Желая быть открытым с другими людьми, стоит избавиться от определенных условностей. Делайте заслуженные комплименты, критикуйте справедливо и по делу. Однако не стоит допускать грубости и оскорблений. Это у вас получится тогда, когда вы сумеете поставить себя на место вашего собеседника. Для того чтобы не возникало неловких ситуаций, умейте правильно критиковать и научитесь конструктивно принимать критику в свой адрес.

Чаще улыбайтесь, поскольку это достаточно простой способ быть доброжелательным с окружающими. Улыбайтесь даже тогда, когда это противоречит ситуации. Вы удивитесь, насколько приятным собеседником может оказаться ваша ворчливая соседка или грубый кассир в супермаркете.

Более сложная задача – это проработка мимики. Сделайте ее выразительнее. Помните, что вы можете демонстрировать свое отношение как вербально, так и невербально.

В качестве рекомендации можно посоветовать перед любой встречей разминать лицо. Постоянно тренируйтесь для того, чтобы ваша мимика была выразительной.

Не забывайте про необходимость говорить «спасибо». Освойте искусство смеяться надо собой и своими промахами. Научитесь нести ответственность за свои поступки. Хватайтесь за возможности, которые дарит вам жизнь. Стать открытым человеком означает обрести внутреннюю гармонию и научиться жить в гармонии с окружающим миром.

Теперь вы знаете, что такое открытость и каким образом можно сделать это свойство характера своим собственным.

Открытый человек – это идеальный типаж но есть и крайность

Здравствуйте, дорогие читатели! Отлично, когда человек с легкостью подпускает к себе других людей. Спокойно заводит новые знакомства, без зазрения совести делится своими переживаниями и открыто говорит о своих чувствах.

Открытый человек – это именно такая личность. Хорошо это или плохо в современном мире? Давайте постараемся выяснить.

Положительные моменты

Что такое открытый человек, я думаю вы поняли. Он открыт миру, искренне рассказывает о своих удачах и проблемах. Если ему что-то не нравится, он тут же упоминает об этом, не раздумывая лишний раз. Завести новых друзей для него не проблема, так как обычно люди тянутся к тем, кто не старается играть на публику.

Каким бы открытым не был человек, у него есть свои тайны, но никакого флера таинственности вокруг нет. Окружающие люди даже подумать не смеют, что такой человек может что-либо скрывать. Об этом моменте никак не упоминается.

Вообще, полностью здоровый человек, в психологическом смысле этого слова, всегда открыт и искренен. Он подходит к этому вопросу рационально и знает, о чем лучше умолчать. Делается это не из-за внутренних барьеров или желания обмануть, а исходя из понятия «уместность».

Открытый человек не обязательно глуп, чересчур наивен или «никогда не обжигался». Он воспринимает неудачи более просто, не заостряет на них внимания, старается не отчаиваться, не разочаровываться в человечестве и не делает поспешных выводов обо всех, если случилась конкретная неудача. Это тоже признак рационального подхода к жизни.

В общем, в открытости больше плюсов, нежели минусов. Если сравнивать такого человека с закрытым, то он более способен к коммуникации и положительным формам взаимодействия: работа в коллективе, дружба, любовь и так далее.

Отрицательные черты

Как и в любом случае с чрезмерностью, гипертрофированная открытость может проявляться негативно. Если рациональности в проступках открытого человека нет, то он становится навязчивым, может ставить окружающих в неудобное положение своими вопросами и замечаниями, неуместно откровенным и прямолинейным. Все хорошо в меру.

Если у вас есть подобные проблемы, то я могу посоветовать вам книгу Нобелевского лауреата Даниэля Канемана «Думай медленно… решай быстро». В ней как раз рассказывается о том, как вовремя включать рациональное мышление и логику, дабы избежать необдуманных действий, о которых впоследствии можно пожалеть.

Как развить в себе открытость

Мне понятно желание многих людей узнать, как же все-таки стать открытым. В действительности, преимуществ от такой стратегии поведения много. Особенно если учитывать, что при искусственном развитии этой черты характера, она всегда будет подчинена рациональности.

Лучший способ развить в себе необходимый навык – вести себя так, как будто он у вас уже есть. Сперва будет сложно, возможно вы будете чувствовать себя не в своей тарелке. Это нужно пережить.

Почему люди становятся такими какие они есть? Из раза в раз, совершая одни и те же действия, они находят в них преимущества и привыкают, а уже затем свыкаются и принимают новый образ.

В помощь могу посоветовать книгу Керол Дуэк «Гибкое сознание: новый взгляд на психологию развития взрослых и детей». Из нее вы узнаете почему все люди разные, откуда берутся мысли о наших достоинствах и недостатках, как развить правильную установку, как справляться с неудачами и пережить регрессию, чтобы не свернуть с пути и все-таки стать открытым, а также многое другое.

Ну а если коротко, то знакомьтесь с новыми людьми, не бойтесь рассказывать о своих чувствах и эмоциях, делитесь собственными мыслями с окружающими и старайтесь меньше контролировать свои действия. Конечно же, не забывая о рамках разумного.

До новых встреч и не забывайте подписываться на рассылку, оставлять свои комментарии и делиться интересными публикациями с друзьями. Всем пока.

Помогает или мешает в работе искренность и открытость человека

Добро пожаловать, или Посторонним вход воспрещен

«Какой искренний, открытый человек. Чудо просто!»– говорим мы в одной ситуации. «Ну, зачем он это сказал? Разве такое говорят в глаза?!»– возмущенно шепчем в другой. А действительно, психологическая «открытость»– это благо или зло, наказание или дар? Помогает ли она в рабочих отношениях или мешает?

«Меня предали, – Анна, главный бухгалтер западной компании, вытирает глаза платком. — Я ее привела в эту компанию, познакомила со всеми, имидж создала – и что в итоге? Она рассказала обо мне такие вещи… Да я о них сама только шепотом думаю! Как так можно!» На вопрос, в первый ли раз между подругами произошел подобный конфликт, Анна отвечает, что, конечно же, не в первый, эта девушка подводила ее и раньше, «выбалтывая» ненароком подробности личной жизни, как своей, так и знакомых.

Вы встречали таких людей? Безусловно, встречали! Это так называемые «открытые люди», те, кто имеет привычку рассказывать окружающим правду о своей жизни. Иногда – шокирующую правду.

Входите, открыто!

С такими людьми на первый взгляд очень легко общаться. Они с удовольствием расскажут о вредных привычках своих мужей или о последнем походе к врачу. Как правило, они гордятся своей готовностью ничего не скрывать. Но будьте осторожны – они и от вас ожидают прямых ответов на прямо поставленные вопросы. А вопросы эти, возможно, не из самых приятных. «За сколько ты продала машину?»– спрашивает вас коллега, и вы несколько секунд находитесь в шоке. Ведь вы не только не обсуждали с ней тему продажи этой самой машины, но и вообще не очень любите говорить о своих доходах. «Да нормально продала», – мнетесь вы, пытаясь сообразить, как бы исчезнуть и больше никогда не появляться в этой комнате. «Да ладно тебе, — радостно щебечет разговорчивый собеседник. – Тоже мне секрет». Хорошо, если у вас вовремя зазвонит мобильный, спасая от продолжения разговора.

Каково положение «открытых людей» в коллективе? Как правило, оно не очень высоко. С уверенностью можно сказать, что этот человек не является лидером: не хватает ему эдакой таинственно-начальственной загадочности. Однако такая персона часто занимает прочное «среднее» положение в составе команды, которое определяют три основные причины. Первая – уже упомянутая легкость в общении. Те, кому удается выдержать предлагаемый тон и при этом не слишком раскрываться, обычно считают такого человека приятным. Вторая причина — высокая психологическая устойчивость «открытых» людей. Их эмоции часто сильны, но скоротечны. Поэтому выбить из седла их непросто. Причина третья – такие коллеги вызывают опасения. Многие думают: «А что же он скажет, если с ним поссориться?» И как следствие избегают конфликтов, даже если бывают правы.

Но пасаран!

«Да, я не скрываю, что я его боюсь, — говорит Константин, руководитель отдела маркетинга российской страховой компании. — Никогда не знаешь, что он думает. От такого начальника можно с ума сойти. Готовили презентацию всем отделом три недели, представили заказчику. После переговоров спрашиваю его: «Ну как?», а он мне «Нормально». Ни похвалы, ни критики, ничего – повернулся и пошел по коридору! У меня две подчиненные уволились – чтобы не бояться, что их уволят! Я не могу себе позволить сказать, что боюсь его, а они могут. И не хотят работать в такой обстановке».

Это антиподы «открытых» людей. Иногда они не мешают, иногда пугают, а иногда они очень даже к месту. Для коллег, которым не нужно непрерывное общение, — являются настоящей находкой: своими проблемами не загружают, о чужих молча и внимательно выслушают. Правда, сочувствия, скорее всего, не проявят, но и критиковать зря не будут. Если же мы общительны или ожидаем от руководства моральной поддержки, они могут быть для нас сущим наказанием.

Положение такой личности в коллективе может быть любым – от презираемого всеми «изгоя» до почитаемого опять же всеми «нашего загадочного начальника».

Уроки прагматика

У большинства окружающих «дверца внутрь» и не открыта полностью, но и не закрыта на ключ. Как же наша общительность или замкнутость влияет на наш имидж, и какой «градус откровенности» будет оптимален для различных коллективов? Начнем с классификации малых групп, в которых мы работаем, находясь на линейных должностях.

Hard. Характеризуется, как правило, узаконенной «по умолчанию» конкуренцией среди сотрудников. Внешними признаками такого коллектива являются часто звучащие фразы: «Это не моя проблема», «Мне все равно» (по отношению к ситуации, которая напрямую не затрагивает данного человека), «Вопрос не по моей зарплате» и т. п. По сути, эти слова выражают неготовность к кооперации и демонстративную сосредоточенность на своей цели. Такие подразделения могут быть весьма эффективны, если они укомплектованы профессионалами, однако о настоящем командном духе здесь следует забыть навсегда. Если вы к нему привыкли, в таком сообществе вам может быть трудновато адаптироваться: вас будет преследовать ощущение, что не хватает тепла и дружеской поддержки.

В подразделениях этого типа лучше всего приживаются сотрудники «скорее закрытые». Здесь люди без интереса воспринимают чужие откровения. В общем, будьте осторожны и не забывайте выражение «Ни слова в простоте».

Middle. Это тот случай, когда общий стиль отношений можно считать смешанным. В группе присутствуют люди, демонстрирующие различную степень открытости. В такой обстановке придется проявить гибкость, если вы поставили задачу добиться высокого рейтинга среди сослуживцев. Нужно быть одновременно «открытым для диалога» и немного «себе на уме». Приветствуются и повышают статус неожиданные смены степени открытости – к примеру, вы немного рассказывали о себе, но открыто высказались по какому-либо из принципиальных вопросов. Это характеризует вас как человека принципиального и сильного. И наоборот, вы были очень дружелюбны, но вдруг несколько замкнулись в себе, – такое поведение привлечет внимание и поможет «заработать очки».

Soft. Это коллектив-семья, для него типична высокая степени эмоциональности (она чаще бывает позитивной, но встречаются и постоянно ссорящиеся группы). Все присутствующие хорошо информированы о деталях частной жизни коллег. Взаимная поддержка и помощь являются нормой. Человеку, склонному к замкнутости, работать в таком окружении будет непросто. Если у вас средняя степень открытости – именно в этом коллективе есть прекрасная перспектива сделать карьеру. Для менеджера группа, постоянно обменивающаяся информацией, как правило, с точки зрения управления довольно сложна. Сотрудники часто вырабатывают общую позицию, и по понятным причинам это не всегда приводит руководство в восторг. Тех же, кто демонстрирует некоторую отстраненность от общих норм, часто воспринимают как людей, на которых «можно рассчитывать». А если на вас можно рассчитывать, то, скорее всего, вы – кандидат на выдвижение.

Если у начальника ЭТО

Поговорим немного о руководителях. Как выстроить линию поведения с начальником, если он подозрительно замкнут или еще более подозрительно открыт для подчиненных?

Начнем с людей «закрытого» типа. Обычно такие руководители хорошо организованы и прекрасно владеют информацией. Поэтому, скорее всего, ваш менеджер будет ценить пунктуальность и исполнительность. Но и эмоции в общении с таким человеком не помешают – несмотря на то, что вряд ли вы получите в ответ столь же эмоциональную реакцию. Часто менеджеры достаточно высокого ранга тяготятся своим имиджем «молчаливого монстра». Не забывайте о том, что они не участвуют в открытой коммуникации не только потому, что не хотят этого. Часто – в силу сложившегося характера и большой ответственности они просто не могут этого себе позволить. Очень эффективны при таком общении шутки на темы, касающиеся работы.

Одна руководительница проекта рассказала о ситуации, когда директор поставил ее проектной группе задачу высокой сложности. На его вопрос о том, когда задача будет выполнена, она ответила: «Даже если мне придется убить половину сотрудников, к понедельнику сделаем!». На лице директора проскользнула почти неразличимая улыбка и… через несколько дней бизнес-леди получила должность, на которую кроме нее было еще несколько претендентов. Безусловно, решающую роль сыграли ее профессиональные достижения. Но то, что эмоциональная подпитка собеседника сыграла свою позитивную роль, – не вызывает сомнения.

Люди «открытого» типа не часто добиваются высоких постов, мы говорили об этом выше. Чаще всего они продвигаются в организациях с демократичной корпоративной культурой. Это тот тип руководителей, с которыми возможно при желании завязать приятельские отношения: более или менее глубокие в зависимости от вашей степени открытости и степени открытости самого менеджера. Стоит учесть, что при взаимоотношениях с такими начальниками категорически противопоказан обман, даже самый незначительный. Руководитель рискует, раскрывая подчиненным детали своей внутренней жизни, поэтому его доверием не стоит злоупотреблять.

Ольга Осипова

Источник: Элитный персонал

личных местоимений | LearnEnglish — British Council

Уровень: начальный

У нас есть предметных местоимений и объектных местоимений :

Тема	Объект
I	мне
вам	вам
он	ему
она	ее
это	это
ср	нас
вам	вам
они	им

Мы используем подлежащие местоимения в качестве подлежащего глагола:

I нравится ваше платье.
Вы опоздали.
He это мой друг.
идет дождь.
Она — это в отпуске.
Мы живем в Англии.
Они приезжают из Лондона.

Осторожно!
Английские статьи всегда имеют тему. Его отец только что вышел на пенсию. > Он был учителем. (НЕ ~~Был учителем~~ . ) Жду жену. > Она опаздывает. (НЕ ~~Поздно~~ . ) Императив , который используется для заказов, приглашений и запросов, является исключением: Стой! Уходи прочь. Пожалуйста, приходите завтра на ужин . Сыграйте еще раз, пожалуйста. Если нет другой темы, мы используем , это или там . Мы называем это фиктивным объектом .

Осторожно!

Английские статьи всегда имеют тему.

Его отец только что вышел на пенсию. > Он был учителем. (НЕ ~~Был учителем~~ . )
Жду жену. > Она опаздывает. (НЕ ~~Поздно~~ . )

Императив , который используется для заказов, приглашений и запросов, является исключением:

Стой!
Уходи прочь.
Пожалуйста, приходите завтра на ужин .
Сыграйте еще раз, пожалуйста.

Если нет другой темы, мы используем , это или там . Мы называем это фиктивным объектом .

Мы используем объектные местоимения как объект глагола:

Можете ли вы помочь мне , пожалуйста?
Я могу увидеть вы .
Ей не нравится ему .
Я видел ее сегодня в городе.
Мы видели их вчера в городе, но они не видели us .

и после предлоги :

Она ждет для меня .
Получу , за у вас .
Дайте ему .
Почему вы ищете , , , ее ?
Не берите из us .
Я буду говорить с на , на .

Предметные и объектные местоимения 1: MultipleChoice_MTU4MDc =
Предметные и объектные местоимения 2: GapFillTyping_MTU4MDg =

***он, она* и *они***

Мы используем he / him для обозначения мужчин и she / her to для женщин.Если мы не уверены, о мужчине или женщине говорим, мы используем они / они :

Это Джек. Он мой брат. Не думаю, что вы встречались с ним .
Это Анджела. Она моя сестра. Вы раньше встречали ее ?
Вы можете пойти к врачу . Они могут вам помочь.
Поговорите с другу. Спросите их , чтобы помочь вам.

он, она и они 1: GapFillDragAndDrop_MTU4MDk =
он, она и они 2: GapFillTyping_MTU4MTY

вы и они

Мы используем you , чтобы говорить о людях в целом, включая говорящего и слушающего:

Вы можете купить эту книгу везде. = Эта книга продается повсюду.
Вы не можете здесь парковаться. = Парковка здесь запрещена.

Мы используем они / они , чтобы говорить об учреждениях и организациях:

Здесь подают хорошую еду. ( они = ресторан)
Спросите у них , чтобы купить билет дешевле. ( из них = авиакомпания)

особенно правительство и власти:

Они не пускают сюда курить.
Они собираются повышать налоги.
Они строят новую трассу.
Они говорят, что завтра будет дождь.

вы и они 1: GapFillTyping_MTU4MTc =
вы и они 2: GapFillTyping_MTU4MTk =

это

Мы используем это , чтобы говорить о себе:

Здравствуйте. Это — Джордж.

когда другие люди нас не видят:

Это — это я. Это Мэри . (Мэри стучит в дверь.)

Мы также используем это , чтобы говорить о других людях:

когда мы впервые указываем на людей:

Посмотрите. Это Пол Маккартни.
Кто это? Я думаю, это брат Джона .

когда мы не можем видеть кого-то и спрашиваем его имя:

Здравствуйте. Кто это ? (кто-то отвечает на звонок)
Кто это ? (кто-то собирается открыть дверь)

это: MultipleChoice_MTkxMTI

Что такое личные местоимения? Правила и примеры

Персональное местоимение — это короткое слово, которое мы используем в качестве простой замены имени собственного человека. Каждое из английских личных местоимений показывает нам грамматическое лицо, пол, число и падеж существительного, которое оно заменяет. Я, ты, он, она, оно, мы, они, я, он, она, мы, и , их — все личных местоимений .

Личные местоимения — дублеры грамматики; они заменяют людей (и, возможно, животных), которые фигурируют в наших предложениях.Они позволяют нам говорить и писать экономно, потому что позволяют нам избегать повторения громоздких имен собственных на протяжении всего дня.

Вот совет: Хотите, чтобы ваш текст всегда выглядел великолепно? Grammarly может спасти вас от орфографических ошибок, грамматических и пунктуационных ошибок и других проблем с написанием на всех ваших любимых веб-сайтах.

С личных местоимений этот абзац становится намного проще и гораздо менее раздражающим для чтения.

Местоимения от первого, второго и третьего лица

Личное местоимение может быть в одном из трех «лиц». местоимение первого лица относится к говорящему, местоимение второго лица относится к человеку, с которым разговаривают, а местоимение третьего лица относится к человеку, о котором говорят. Для каждой из этих трех грамматических личностей также существует множественное число.

Предметные и объектные местоимения

Личные местоимения могут быть как подлежащими, так и объектами в предложении. Говорят, что подлежащие местоимения находятся в именительном падеже, а объектные местоимения — в объективном падеже.

Человек	именной	Цель
Первое единственное число	I	мне
Второе единственное число	вам	вам
Третье единственное число	он, она, это	ему, ей, это
Первое множественное число	ср	нас
Второе множественное число	вам	вам
Третье множественное число	они	их

Вопросительные местоимения для всех трех лиц одинаковы: who (именительный падеж) и who (объективный падеж).Многие люди не понимают, когда использовать вопросительное объективное местоимение или , но его довольно легко выучить.

У вас проблемы? Второе лицо единственного числа и множественного числа

Одна из ловушек английского языка заключается в том, что в нем используется одно и то же слово you как для второго лица единственного, так и множественного числа. Многие другие языки не имеют этой проблемы, потому что они используют разные слова для каждого. Но в английском языке нам нужен контекст, чтобы определить, является ли you единственным или множественным числом.

В то время как у второго лица есть проблема с числами, у третьего лица есть гендерное решение для случаев, когда пол местоимения единственного числа третьего лица неопределенно или нейтрально.

Использование он или она и его или ее предпочитается большинством руководств по стилю, но неофициально часто используется единственное число они .

Ассошиэйтед Пресс, Merriam-Webster и ряд других языковых справочников считают допустимым использование единственного числа они .

Что такое личные местоимения? Примеры и упражнения

Что такое личное местоимение?

Личное местоимение — это местоимение , которое в грамматическом смысле ассоциируется в первую очередь с конкретным человеком.

При обсуждении слова «человек» с точки зрения грамматики применяются следующие правила:

От первого лица, как в «Я»
Второе лицо, как в «вы»
Третье лицо, как в «Оно, он, она»

Личные местоимения могут принимать различные формы в зависимости от числа (по большей части единственное или множественное число).Они также могут принимать разные формы в зависимости от случая, пола или формальности. Важно отметить, что личные местоимения могут относиться к объектам, животным или людям.

Личные местоимения дают нам следующую информацию:

человек — Кто говорит?
Число — Множественное или единственное число местоимений?
пол — Местоимение женского, мужского или среднего рода?

Примеры личных местоимений

Слово «он» является примером личного местоимения. He — это третье лицо (потому что he — это человек, о котором идет речь), единственное и мужское начало. Слово «мы» — еще один пример личного местоимения. Мы, — это первое лицо (потому что мы, , говорим как группа), множественное число и средний род.

В следующих примерах личные местоимения выделены курсивом.

Вам, , нужно перестать лгать мне .
Мы, , хотели бы, чтобы вы присоединились к нам.
Иди посмотри на мою кошку! Он забрался на вершину этого дерева.

Личные местоимения как местоимения подлежащего

Когда личное местоимение заменяет существительное в качестве подлежащего предложения, это одновременно личное местоимение и местоимение подлежащего . Что такое подлежащее местоимение? По сути, это любое местоимение, которое используется для замены существительного нарицательного или собственного в качестве подлежащего в предложении.

Если вы используете личное местоимение, чтобы говорить о человеке, животном, месте или предмете, которые также являются предметом предложения, то оно классифицируется как личное местоимение и как местоимение подлежащего.

Персональные местоимения как объектные местоимения

Когда личное местоимение является прямым или косвенным объектом глагола или когда оно используется как объект предлога, оно называется объектным местоимением . Что такое объектное местоимение? На любое местоимение влияет действие подлежащего предложения.

Личные местоимения, которые используются как объектные местоимения, отличаются от личных местоимений, которые используются в качестве подлежащих местоимений, но они не менее важны.Есть семь объектных местоимений, которые также являются личными местоимениями: я, ты, он, она, оно, мы и они.

Как местоимения подлежащего и объектные местоимения связаны с личными местоимениями?

Как и все личные местоимения, подлежащие и объектные местоимения используются для исключения повторений в предложениях. Кроме того, они всегда связаны с конкретным человеком, группой, животным или неодушевленным объектом.

Иногда бывает трудно отличить подлежащее от объектных местоимений.Может быть полезно помнить, что субъект — это то, о чем идет речь в предложении, в то время как на объект влияет действие субъекта.

Как и другие личные местоимения, подлежащие местоимения и объектные местоимения могут принимать разные формы в зависимости от числа, то есть от того, являются ли они единственным или множественным числом. Кроме того, они могут использоваться с любым из трех грамматических лиц, т. Е. От первого, второго или третьего лица.

Наконец, подлежащие местоимения и объектные местоимения связаны друг с другом и со всеми другими личными местоимениями в том смысле, что используемые слова могут различаться в зависимости от естественного или грамматического рода слов, к которым они относятся.

Примеры предложений, содержащих как подлежащие, так и объектные местоимения

Я хочу, чтобы вы прочитали эту книгу.
Вы, , самый быстрый бегун в команде, и мы зависим от вы .
Они говорили с мной об участии в спектакле.
Нам, , понравилось слышать, как поет ее .

Сравнение подлежащих и объектных местоимений

Используйте следующую таблицу для сравнения подлежащих и объектных местоимений.Обратите внимание, что некоторые подлежащие местоимения идентичны определенным объектным местоимениям.

Местоимение субъекта	Местоимение объекта
Это	Это
Вы	Вы
Что	Что
I	Я
He	Его
Она	Ее
ср	США
Кто	Кого
Они	их

Упражнения для личных местоимений

Следующие упражнения помогут вам лучше понять, как работают личные местоимения.Выберите лучший ответ, чтобы завершить каждое предложение.

__________ часто читает до поздней ночи.
1. He
2. Алан
3. Мэри
4. Они
__________ бегает вверх и вниз по лестнице.
1. Кот
2. Она
3. Мой брат
4. Ю
__________ из Ирландии.
1. Рори
2. Мой друг
3. He
4. Настоящий сувенир
Мэри, у __________ есть собака?
1. Любой
2. Они
3. Кто-то
4. Это
Нам так нравятся розы.__________ действительно оживляет сад.
1. Они
2. Его
3. Кто-то
4. Цветы
Мелисса не архитектор; __________ инженер.
1. He
2. Они
3. Это
4. Она
__________ друзья или нет?
1. He
2. Она
3. ср
4. Это
Мой врач родился в Германии. __________ в свободное время преподает уроки языка.
1. Они
2. Это
3. Она
4. He
Все мои учителя — американцы. __________ приезжают со всей страны.
1. Она
2. ср
3. Они
4. Их
Наши друзья — спортсмены. Все __________ либо сильные, либо быстрые, либо и то, и другое.
1. ср
2. Они
3. Их
4. Ю

Ответы:

A — He часто читает до поздней ночи.
B — Она бегает вверх и вниз по лестнице.
C — He из Ирландии.
B — У у них собачка, Мэри?
A — Нам так нравятся розы. Они действительно оживляют сад.
D — Мелисса не архитектор; она инженер.
C — мы друзья или нет?
D — Мой врач родился в Германии. He в свободное время преподает уроки языка.
C — Все мои учителя американцы. Они приезжают со всей страны.
C — Наши друзья спортсмены. Все из них либо сильные, либо быстрые, либо и то, и другое.

Что такое местоимение? Типы местоимений и примеры

Что такое местоимение?

Местоимение определяется как слово или фраза, которая используется в качестве замены для существительного или существительной фразы, которая известна как антецедент местоимения. Местоимения — это короткие слова, которые могут делать все то же, что и существительные, и являются одним из строительных блоков предложения. Распространенные местоимения — он, она, ты, я, я, мы, нас, это, они, это . Местоимение может выступать в качестве подлежащего, прямого объекта, косвенного объекта, объекта предлога и т. Д. И заменять любое лицо, место, животное или вещь.Итак, кофе становится им, Барбара становится ею, Джереми становится им, команда становится ими, и в предложении Барбара пьет чашку кофе каждый день может стать она пьет чашку кофе каждый день или даже она пьет его каждый день , где это заменит чашкой кофе , а не только кофе .

Без местоимений нам постоянно приходилось бы повторять существительные, и это сделало бы нашу речь и письмо повторяющимися, не говоря уже о громоздких.Без местоимений, Барбара пьет чашку кофе каждый день , она любит выпить кофе перед ужином будет Барбара пьет кофе каждый день , Барбара любит выпить чашку кофе перед ужином. Использование местоимений помогает строить предложения и делает их более интересными

He
Это
Ю
I
Они
ср
Кто
Его
их
Кто угодно
Любой
Что-то
Никто

Примеры местоимений в следующих предложениях выделены жирным шрифтом для облегчения идентификации.

Билли, Карен и я играли в покер с друзьями -> Мы, , играли в покер с друзьями.
Элли любит смотреть фильмы. -> Она любит смотреть фильмы, особенно если они комедии.
Даниэль пойдет в цирк с Сарой? -> Будет он будет там с ее?

Как уже упоминалось, местоимения обычно используются для замены существительных, однако они также могут заменять определенные наречий , прилагательных , и другие местоимения.Практически каждый раз, когда вы говорите о человеке, животном, месте или предмете, вы можете использовать местоимения, чтобы добавить интереса и улучшить свою речь или письмо.

Почти во всех случаях местоимение должно следовать за выражением, называемым антецедентом. По сути, это означает, что местоимение может быть действительно понято только в контексте предшествующей информации о существительном. Например, если мы используем местоимение she в предложении, мы сможем понять его, только если знаем, кто she , таким образом, антецедент, возможно, дающий имя человека, обычно предоставляется первым. .В приведенном выше примере Барбара пьет чашку кофе каждый день , если бы мы никогда не упоминали Барбару или то, что она пьет, было бы неясно, если бы мы сказали, Она пьет это каждый день. Ваш читатель будет сбит с толку и задается вопросом, кто такая она и что она пьет: вино, воду, лимонад?

После того, как Барбара была упомянута, мы будем использовать местоимения она и ее позже в письме, чтобы перестать повторять собственное имя Barbara и притяжательное имя собственное Barbara .
Барбара пошла в ресторан на ужин с своими (Барбарскими) друзьями. Она (Барбара) была очень голодна, но ее (Барбара) друзья не прекращали болтать. В конце концов, Барбара решила передать дело в свои руки (Барбара), а она (Барбара) потребовала, чтобы они (друзья Барбары) перестали разговаривать.

Представьте, как бы читалось это предложение, если бы оно продолжало повторять Барбары и Барбары .Местоимения сделали письмо более плотным и, возможно, более элегантным. Это всего лишь базовый пример использования местоимений, они действуют по-разному, чтобы сделать речь и письмо более ясными и динамичными.

Типы местоимений

Местоимения можно разделить на множество категорий, в том числе:

Неопределенные местоимения — те, которые относятся к одному или нескольким неопределенным объектам, существам или местам, таким как кто-то, кто угодно, ничто. Обратите внимание, что в приведенных ниже примерах нет установленной позиции, где неопределенное местоимение будет появляться в предложении.
Примеры неопределенных местоимений:
1. Anyone
2. Somebody
3. Whichever
4. Whoever
5. Other
6. Something
7. Никто
Примеры неопределенных местоимений в следующих предложениях выделены жирным шрифтом для облегчения идентификации.
- Кто-нибудь хотел бы кофе?
- Возьмите , сколько хотите . Джейми взял одно печенье, а Бен — , другое — .
- Кто бы ни владел этим , у него большие проблемы! Я хочу, чтобы кто-нибудь переместил это сейчас .
Неопределенные местоимения также могут использоваться для создания почти абстрактных предложений. Примеры могут включать: это, все такое и что-то .
- Все не пропали.
- Такой и есть жизнь.
- Что-то говорит мне, что этот не закончится хорошо.
Личные местоимения — относящиеся к определенному человеку, вещи или группе; все, кроме вас, имеют разные формы, обозначающие единственное или множественное число.Личные местоимения всегда специфичны и часто используются для замены существительного собственного (чьего-либо имени) или коллективной группы людей или вещей. Личные местоимения делятся на две основные группы: одна относится к подлежащему предложения, а другая — к объекту.
Первое используется для замены подлежащего в предложении: I, you, he, she, it, we, you and they . Обратите внимание, что you повторяется как you может быть в единственном числе, обращаясь к одному человеку, или во множественном числе, обращаясь к группе людей.
Примеры личных местоимений в следующих предложениях выделены жирным шрифтом для облегчения идентификации.
- Джек и Дэвид друзья. Они вместе играют в баскетбол.
- У денег больше, чем он
- Мы опоздаем, если вы не поторопитесь.
Вторая группа местоимений заменяет предмет предложения: me, you, him, her, it, us, you, them . Рассмотрим предложение еще раз:
Мы опоздаем, если вы не поторопитесь.
В приведенном выше примере we является субъектом предложения, но you является объектом. Другие примеры местоимений, заменяющих объект:
- Питер спел песню мне .
- Опоздание на поезд приведет к опозданию us .
Она упаковала из них плотно в чемодан.
Возвратные местоимения — те, которым предшествуют наречие, прилагательное, местоимение или существительное, к которым они относятся, и оканчиваются на — себя или — сами. Возвратные местоимения используются для обозначения подлежащего или части предложения. В список возвратных местоимений входят: Я, себя, себя, себя, себя, себя, себя, себя.
Примеры возвратных местоимений в следующих предложениях выделены жирным шрифтом для облегчения идентификации.
- Считайте сами
- Энни должна винить только , .
Петр и Павел сами испекли лепешек.
Демонстративные местоимения — те, которые используются для указания на что-то конкретное в предложении. Есть только четыре указательных местоимения — этот, тот, этот, тот , но использование иногда может быть немного сложным. Это и , в единственном числе, тогда как эти и эти во множественном числе. Как вы могли заметить, при использовании , и , что , может иметь место некое пересечение с неопределенными местоимениями.
Примеры демонстративных местоимений в следующих предложениях выделены жирным шрифтом для облегчения идентификации.
- Я предпочитаю этому .
- Эти красивые, но те принадлежат Дэнни.
- Вы видели , что ?
Хотя это может сбивать с толку, это, то, эти и те иногда могут использоваться как указательные прилагательные. Разница между ними в том, что указательное местоимение заменяет существительное, а указательное прилагательное квалифицирует существительное.
Я предпочитаю это фото . Этих цветов красивых , но эти ваз принадлежат Дэнни. Вы видели, что радуга ?
Должно быть ясно, что this, that, this и те в приведенном выше примере не являются местоимениями, потому что они используются для определения существительного, но не для его замены. Хороший трюк для запоминания разницы заключается в том, что указательное местоимение все равно будет иметь смысл, если после него в предложении следует слово один или один .
Я предпочитаю этому (один). Эти (те) красивые. Вы видели , что (один)? Эти (те) принадлежат Дэнни.
Притяжательные местоимения — обозначающие владение или владение. Примеры включают: мой, его, ее, его, ваш, наш, их, чей. Рассмотрим пример:
Мой указывает на владение, что кошка принадлежит мне. Между прочим, это в предложении не местоимение, а указательное прилагательное, поскольку оно квалифицирует существительное cat .Вы обнаружите, что притяжательные местоимения часто следуют за фразами, содержащими указательные прилагательные.
Примеры притяжательных местоимений в следующих предложениях выделены жирным шрифтом для облегчения идентификации.
- Это бананы , ваши ?
- Это деньги наши .
Это вина их или ваша ?
Относительные местоимения — те, которые относятся к существительным, упомянутым ранее, вводя прилагательное (относительное) придаточное.Обычно они появляются после существительного, чтобы прояснить предложение или предоставить дополнительную информацию. Примеры включают: кто, что, тот, кого, чей . Рассмотрим следующее предложение:
Мужчина , который украл машину, попал в тюрьму. Относительное местоимение , которое , действует как отсылка к существительному человек . Он действует, чтобы открыть предложение, идентифицируя мужчину не просто как мужчину, а как того, кто украл машину. Примеры относительных местоимений в следующих предложениях выделены жирным шрифтом для облегчения идентификации.
- Стол , который стоит в коридоре , используется для переписки.
- Автомобиль , который врезался в стену, был синего цвета.
- Это женщина, номер , ключ которой вы нашли.
Вопросительные местоимения — вводящие вопрос. Примеры включают: кто, кого, чей, что, что. Обычно вопросительное местоимение можно определить по тому факту, что оно часто встречается в начале вопроса.
Примеры вопросительных местоимений в следующих предложениях выделены жирным шрифтом для облегчения идентификации.
- Кто придет на вечеринку?
- Какой вы предпочитаете?
- Какой вам нужен?
- Чья одежда лежит на полу?
- Кому вы сказали?
Кого и кого часто путают, и даже носители языка будут их неправильно использовать. Кто заменит подлежащее в предложении, тогда как кого заменит прямое или косвенное объект.Хороший совет для принятия решения о том, что использовать: вы можете заменить who в предложении личным местоимением, и это все равно будет иметь смысл. Кто придет на вечеринку? Приду на вечеринку . Эта же система не будет работать для Кому вы сказали? Я тебе сказал .
Взаимные местоимения — выражающие взаимные действия или отношения; то есть друг друга.
В английском языке всего два взаимных местоимения: , и , .Они в основном используются, чтобы остановить ненужное повторение в предложении, но также для того, чтобы укрепить идею о том, что коллективные и взаимные действия происходят более чем с одним человеком или предметом. Джон и Мэри подарили друг другу подарков. Использование друг с другом позволяет нам сделать предложение более эффективным, чем: Джон сделал Мэри подарок, а Мэри дала подарок Джону. Страны работали с , друг с другом по национальной безопасности. В этом примере друг друга работает, чтобы предположить, что действие работы взаимно совпадает более чем в одной стране.
Примеры взаимных местоимений в следующих предложениях выделены жирным шрифтом для облегчения идентификации.
Боксеры ударили друг друга
Пара любит друг друга глубоко
Интенсивные местоимения — те, которые оканчиваются на — себя или — сами , и которые служат для подчеркивания своего прошлого. Они почти идентичны возвратным местоимениям, но вместо того, чтобы просто возвращаться к предмету предложения, они работают, чтобы усилить действие.Во многих случаях предложение все равно имело бы смысл без интенсивного местоимения.
Интенсивные примеры местоимений в следующих предложениях выделены жирным шрифтом для облегчения идентификации.
Сделаю сам .
Мы сами сделали этот пирог .
Нация выступает за сама на выборах.
Обратите внимание на то, как интенсивное местоимение подчеркивает утверждение. Предложение все равно было бы технически правильным без интенсивного местоимения, но оно добавляет некоторый важный контекст к его значению.

Правила местоимений

Есть несколько важных правил использования местоимений. Читая эти правила и примеры в следующем разделе, обратите внимание, как соблюдаются правила местоимений. Скоро вы увидите, что с местоимениями легко работать.

Субъектные местоимения могут использоваться в начале предложения. Например: мы отлично поработали.
Предметные местоимения также могут использоваться для переименования предмета. Например: Это она решила, что нам пора на Гавайи.
Неопределенные местоимения не имеют антецедентов. Они способны стоять самостоятельно. Например: никому не нравится стук ногтей по классной доске.
Объектные местоимения используются как прямые объекты, косвенные объекты и объекты предлогов. К ним относятся: ты, я, он, она, мы, они и это. Например: Дэвид рассказал ей об ошибке.
Притяжательные местоимения показывают право собственности. Им не нужны апострофы. Например: Кот вымыл свой

Примеры местоимений

В следующих примерах местоимения выделены курсивом.

Ср едем в отпуск.
Не говори мне , что вы не можете идти с us .
Любой , кто скажет , это не будет забавным, понятия не имеет , о чем говорит .
Эти — ужасно крутые лестницы.
Мы столкнулись друг с другом в торговом центре.
Не уверен, что , что хуже: дождь или снег.
Это — один из лучших итальянских ресторанов в городе.
Ричард смотрел на , сам в зеркало.
Стирка сама делать не будет .
Кто-то пролил апельсиновый сок на всю столешницу!

Следующие упражнения помогут вам лучше понять, как работают местоимения. Выберите лучший ответ, чтобы завершить каждое предложение.

Это __________ говорит.
Джон
He
Он Джон
Am
Грег такой же умный, как __________.
I
мне
она
ср
Собака прогрызла __________ любимую игрушку.
это
это
своя
его
Это могло быть __________.
Джерри
любой
лучше
сложнее
Терри выше, чем __________.
I
мне
она
ср

Ответы

B. Это он говорит.
С.Грег такой же умный, как и она.
D. Собака жевала любимую игрушку.
B. Это мог быть кто угодно.
А. Терри выше меня.

Список местоимений

Читая этот список местоимений, помните, что каждое из этих местоимений — это слово, которое можно использовать вместо существительного. Подумайте, как использовать местоимения из этого списка в предложениях, так как это улучшит ваше понимание.

ср

США

Вы

Она

ее

Его

Они

их

Это

То

Какой

Кто

Кого

Чей

В зависимости от того, что

Кто угодно

Это

Эти

То

те

Кто угодно

Любой

Что-нибудь

каждый

Либо

Все

Никто

Ни то, ни другое

Никто

ничего

Кто-то

Один

Кто-то

Что-то

Немного

Много

Оба

Несколько

Любая

Все

Некоторые

Мост

Нет

Сам

Сами

Себя

сама

Сам

себя

Сам

Кто

Что

Какой

Чей

Кого

Какой это открытый человек: Открытый человек — это… Определение, признаки и особенности характера

Открытый человек — это… Определение, признаки и особенности характера

Определение

Признаки

Особенности характера

Плюсы

Минусы

Часто ли встречаются такие люди?

Легко ли живется открытому человеку?

Как стать открытым человеком

Открытый человек-это кто? — ♀♂ Гостиная для друзей

Открытые и закрытые люди

Открытые VS Закрытые

Открытый человек. Определение, признаки и особенности характера

Определение

Признаки

Особенности характера

Плюсы

Минусы

Часто ли встречаются такие люди?

Легко ли живется открытому человеку?

Как стать открытым человеком

Что значит открытость и как стать открытым человеком

Когда открытость уместна, а когда нет

Как стать открытым человеком

Открытый человек – это идеальный типаж но есть и крайность

Положительные моменты

Отрицательные черты

Как развить в себе открытость

Помогает или мешает в работе искренность и открытость человека

личных местоимений | LearnEnglish — British Council

он, она и они

вы и они

это

Что такое личные местоимения? Правила и примеры

Местоимения от первого, второго и третьего лица

Предметные и объектные местоимения

У вас проблемы? Второе лицо единственного числа и множественного числа

Что такое личные местоимения? Примеры и упражнения

Что такое личное местоимение?

Примеры личных местоимений

Личные местоимения как местоимения подлежащего

Персональные местоимения как объектные местоимения

Как местоимения подлежащего и объектные местоимения связаны с личными местоимениями?

Примеры предложений, содержащих как подлежащие, так и объектные местоимения

Сравнение подлежащих и объектных местоимений

Упражнения для личных местоимений

Что такое местоимение? Типы местоимений и примеры

Что такое местоимение?

Типы местоимений

Правила местоимений

Примеры местоимений

Список местоимений

Previous

...

Next

...

Leave a ReplyCancel

***он, она* и *они***