Психология личности — Психология человека

Насколько человек глубок, настолько он личность. Всегда и во всём — внутри должно быть больше, чем снаружи.

Бальтасар Грасиан-и-Моралес

Психология личности – это довольно-таки интересный и очень полезный раздел психологии, который, как видно из названия, изучает личность, а также различные индивидуальные процессы. Интересен этот раздел прежде всего потому, что личность – это очень ценное понятие в нашей жизни. Ведь изучать личность, значит, прежде всего, признавать ее, значит видеть ее в каждом человеке, значит считать личность одной из базовых ценностей нашего общества. А полезной эта область психологии является потому, что познавая самих себя, познавая свое внутреннее “Я”, мы одновременно многое узнаем и о других людях. Ведь все мы в чем-то и разные, и одинаковые одновременно. В психологии личности акцент делается на взаимосвязях личности с миром, социумом, жизнью, другими людьми, а также изучаются индивидуальные различия и динамические аспекты душевной жизни. Из всего этого делается попытка создать согласованную картину личности в ее взаимосвязях с окружающим миром и окружающими людьми. Видение и понимание этой картины мира, позволит нам всем понять свою роль в этой жизни. Поэтому, друзья, давайте посмотрим, что представляет из себя психология личности и какую пользу вы можете извлечь из этой увлекательной науки.

Что такое личность?

Первым делом нам с вами обязательно нужно разобраться с тем, что такое личность. Это чтобы понимать, изучением кого именно занимается рассматриваемая нами область психологии. Существует много определений личности и все они в той или иной степени верные. Но я хотел бы высказать наиболее, с моей точки зрения точную версию того, что такое личность. Личность – это совокупность психологических характеристик человека, а также все физиологические особенности его организма, которые складываются в процессе развития человека и определяют его поведение. Я считаю, что определенные отличительные особенности человек имеет с рождения. И дело не только и не столько в таких вещах, как отпечатки пальцев, сетчатка глаза, линия жизни, ДНК и всем остальном, что физически отличает нас от остальных людей, значительно более важную роль для нас играют – врожденный темперамент, психологические и умственные задатки, которые определяют наши способности и делают каждого человека уникальной личностью на более высоком уровне.

Но мы должны понимать, что чем активнее и настойчивее мы будем развивать в себе свои индивидуальные задатки, тем отчетливее будут проявляться особенности нашей личности, тем более уникальной, а значит и ценной личностью мы будем. То есть, я хочу сказать, что недостаточно просто родиться не таким, как все – нужно еще стать не таким как все, чтобы не слиться с массой и не быть одним из многих, чья индивидуальность выражена недостаточно хорошо. И если раньше быть особенным, не таким как все, было во многих случаях не так уж и выгодно [коллективистская культура преобладала и сейчас преобладает во многих обществах перед индивидуалистической], а то и опасно, можно было подвергнуться остракизму [быть изгнанным], или наказанию, например, быть сожженным на костре за свои убеждения, то сегодня ценность уникальной, ни на кого не похожей личности существенно возросла, и будет расти дальше, можете в этом не сомневаться. В развитых обществах это точно будет происходить. Думаю, что и в развивающихся тоже. Поэтому так важно изучать психологию личности, чтобы понимать, как можно развить собственное “Я” максимально качественно.

Таким образом, для личности очень важно постоянно развиваться, чтобы все ее отличительные особенности становились все более отчетливыми и превращались в преимущество перед другими людьми. Задатки и возможности стать личностью не только по самому факту рождения, но и по факту развития, есть у каждого человека. При этом, как это ни странно, далеко не многие люди хотят быть личностью. Довольно большое число людей добровольно отказываются от этой возможности. Почему они это делают? По двум причинам – непонимание и страх. С одной стороны, люди не понимают, что значит, быть личностью, а с другой, они боятся той ответственности, которая на них ляжет, если они будут позиционировать себя, как личность. Ведь личность – должна нести ответственность за свою жизнь, а для этого она должна созреть. И вот тут-то у многих людей возникают проблемы – они останавливаются в своем развитии, с моей точки зрения, не без посторонней помощи, и поэтому просто не могут до конца повзрослеть, чтобы перестать бояться ответственности и начать видеть в ней хорошую возможность начать управлять своей жизнью. Это, кстати, очень интересное явление в нашей жизни, которое психология личности также изучает. Чуть более подробно мы поговорим о нем ниже, когда я расскажу вам о развитии личности.

Пока же, я хочу, чтобы вы понимали, дорогие читатели, многое из того, что нам с вами нужно знать о жизни, о других людях и о самих себе – находится внутри нас. Нам нужно изучать себя – свои желания, возможности, опыт, мысли, чувства. Все эти наши индивидуальные особенности определяют нашу жизнь. Внешний мир является лишь раздражителем для человека, на который мы реагируем так, как способны и как обучены реагировать. А реагируем мы все на разные вещи по-разному, вы это знаете. Есть, конечно, в нашей реакции на внешний мир что-то общее – мы все испытываем страх, зависть, отчаяние, страсть, жадность и так далее, мы все мечтаем о лучшей жизни, все стремимся к чему-то большему и лучшему, но все же, делаем мы это по-разному. Так что всегда можно выбрать и освоить наиболее эффективную модель поведения – для достижения своих целей, для защиты себя от агрессии со стороны внешнего мира, для воплощения своих желаний и так далее, если знать, что и каким образом нужно в себе изменить. Для этого имеет смысл изучать психологию личности.

Еще раз повторю, каждый человек – это личность. Каждый! Неважно, какая это личность, важно увидеть ее в каждом человеке и прежде всего в самом себе, чтобы затем уже оценить эту личность и понять, как ее развивать. Признавая личность, мы не только рассматриваем каждого человека отдельно от остальных людей, но и познаем удивительное многообразие его внутреннего мира. Вы только подумайте – каждый человек по-своему уникален и неповторим, это же просто поражает воображение. Да, мы во многом похожи, у нас схожее поведение, одинаковые потребности, часто схожие ценности, но все равно, в каждом человеке есть что-то свое, особенное, неповторимое, и что особенно важно, ценное для этого мира. И если человек развивает себя, он вне всяких сомнений повышает ценность и значимость своей личности.

Фиктивная личность

Но говоря о ценности личности, нельзя не сказать и о не совсем, скажем так, светлой стороне этого вопроса. Очень часто в нашей жизни можно встретить, так сказать, фиктивные личности, то есть личности, которые сильно выделяются на фоне других людей, но при этом их исключительность, избранность, особенность, не настоящая, то есть, это люди без внутреннего наполнения. Ну вот, например, некоторые звезды телевидения, кино, эстрады стали заметными и яркими личностями не благодаря каким-то своим особым качествам, которые они усиленно развивали в себе, а за счет той известности, которую они получили с помощью пиара. Ну, вы сами понимаете, стоит только какого-то человека несколько раз показать по телевизору, или где-то еще, как он уже становится известным. При этом, далеко не многие из тех, кого искусственным образом выделили на фоне остальных людей, действительно что-то из себя представляют. Таким образом, с помощью раскрутки, пиара, из человека создается не столько личность, в плане того, что этот человек действительно в чем-то превосходит других людей, а продукт, который затем успешно или неуспешно, как получится, продается. И таким продуктом, на самом деле, может стать каждый человек, даже полная бездарность и посредственность. Распиарить можно любого человека, из любого человека можно сделать особенную личность, которая благодаря внешней атрибутике, в первую очередь, благодаря информационному сопровождению, может казаться людям значимой личностью, авторитетной личностью, более важной, по сравнению с другими людьми личностью.

Но при этом, такой человек может ничего из себя не представлять, и если перестать его рекламировать, говорить о нем, он станет таким же простым человеком, как и все остальные, нередко даже менее талантливым, менее способным и менее интересным чем большинство других людей. Поэтому не спешите видеть развитую личность в том, кого вам преподносят различные источники информации. Оценивайте человека по его способностям, а не по тому информационному шуму или внешним атрибутам, которые его окружают. Это важно потому, что настоящая личность, в смысле, развитый человек – может помочь и вам стать личностью, а уж известной или не известной вы будете личностью, это другой вопрос. Далеко не всегда известность и популярность в этом мире что-то решает. Тогда как те личные качества человека, благодаря которым он может добиваться различных целей – гораздо важнее для жизни.

Есть также фиктивные, искусственные личности, которые пусты внутри, но при этом стремятся компенсировать свою пустоту снаружи. Это такие люди, которые чем-то хвастаются, что не имеет непосредственного отношения к ним самим, то есть, не является частью их самих. Неважно чем именно они хвастаются, все зависит от того, на кого они хотят произвести впечатление. Они могут хвастаться вещами, деньгами, связями с более известными людьми и так далее. Но при этом, без всего этого, они ничего из себя не представляют. Скажем, покупая дорогую вещь, например, тот же мобильный телефон, какой-нибудь дорогой и престижный, человек хочет выделиться, хочет казаться лучше и выше остальных, у кого такого телефона нет. Точно так же дела обстоят с автомобилем, одеждой и прочими вещами, которые, как кажется некоторым людям, делают их лучше в глазах других. Или речь может идти о каких-нибудь достижениях, ну там, скажем, о хорошем образовании, которое выражено не в знаниях и не в умениях человека, а в виде каких-нибудь атрибутов, например, в виде документов. Например, тот же диплом о высшем образовании, совсем ведь не означает, что человек образован, верно? Как и более серьезные документы. Но при этом некоторые люди активно хвастаются такими вещами, они хвастаются не знаниями и умениями, и не делами, а атрибутикой. Хотя эта атрибутика, может ни о чем вообще не говорить, ничего не доказывать.

Однако самое интересное во всем этом то, что подобное пускание пыли в глаза, как в свои собственные, так и в глаза другим людям, работает. То есть, многие люди действительно видят во всей этой внешней атрибутике свидетельство того, что обладающий ею человек действительно является особенной личностью. А ведь это может мешать нам принимать правильные решения, в отношении этих людей. Вот, скажем, к какому врачу вы пойдете лечиться, к тому, который имеет медицинский диплом или к тому, который его не имеет? Вероятно, что к тому врачу, у которого диплом есть, у вас будет больше доверия, чем к тому, у которого его нет. Но при этом, неужели у вас не появится желание узнать больше о реальных достижениях того или иного врача? Неужели одной только бумажки вам будет вполне достаточно для того, чтобы поверить в профессионализм того или иного специалиста? Совершенно очевидно, что никакие документы не гарантируют вам того, что вы имеете дело с профессионалом, однако многие люди верят во все эти вещи, во всю эту атрибутику, от того и совершают неправильный выбор. Или давайте так вопрос поставим – какой человек, с вашей точки зрения, может научить вас зарабатывать больше деньги, тот, который ездит на дорогом и шикарном автомобиле, или тот, кто ездит на работу на трамвае? Думаю, что вы [возможно] больше поверите тому, кто имеет дорогой автомобиль, чем тому, кто его не имеет. Но при этом, вы не станете задумываться о том, зачем богатому и успешному человеку вас чему-то учить, и что на самом деле может скрываться за его предложением научить вас зарабатывать большие деньги, или о том, кем раньше был тот человек, который сейчас не богат, — быть может в прошлом он миллионер, который разорился, но нужными знаниями не только обладает, но и искренне готов ими поделиться с другими людьми, в том числе и с вами. Я не говорю, что именно вы не станете обо всем этом задумываться, но большинство людей этого не делают. Им обычно достаточно поверхностных признаков для того, чтобы во что-то или кому-то поверить. Однако оценка личности того или иного человека – должна быть более глубокой, а не поверхностной. Только в таком случае вы сможете принять более правильное решение в отношении того или иного человека и не позволите никому пускать вам пыль в глаза.

Таким образом, для каждого человека такое понятие как личность, имеет свое определение. В том числе и неправильное. Для кого-то фиктивная личность – это личность, для кого-то личностью является тот, кто развил в себе те или иные качества, благодаря упорной работе над собой и действительно качественно отличается от большинства других людей. Другими словами, для кого-то имеет значение внешняя атрибутика, а для кого-то внутренняя наполненность. Какую пользу можно получить от взаимодействия с теми и другими, думаю, объяснять не надо. Хочу только сказать, что все то внешнее, что делает вас личностью, точно также может сделать вас никем. Стоит у вас только отнять все, что вы имеете и чем гордитесь, или поставить вас в такое положение, при котором ваши личностные качества начнут играть первостепенную роль, и многие иллюзии в отношении вас полностью развеются. Тогда как все то, что делает вас личностью изнутри – у вас никто отнять не сможет. Хотя, надо признать, что для пускания другим людям пыли в глаза – внешняя атрибутика очень даже эффективна. К сожалению, а для кого-то и к счастью, недалекие люди могут и встречать, и провожать друг друга только по одежке. На что, они, конечно же, имеют полное право. Каждый волен жить своими ценностями. Вам же нужно только определиться, каких ценностей хотите придерживаться вы, и ради чего.

Развитие личности

Ну и конечно же, говоря о развитии личности, я не могу не сказать более подробно о ее развитии. В конце концов, зачем ее, эту личность изучать, если не для развития. Все мы так или иначе развиваемся, хотя есть и такие люди, которые, к сожалению, деградируют. Однако развитие может быть разным – оно может быть интенсивным и целенаправленным, а может быть вялым и спонтанным. Тем не менее, я хотел бы, чтобы вы, уважаемые читатели, понимали, что не занимаясь саморазвитием – вы не сможете конкурировать с другими людьми в этом мире за одно только право считаться личностью. Это я и некоторые другие люди считают каждого без исключения человека личностью, но вы сами видите, что в этом мире, чтобы к тебе относились с уважением, с пониманием, чтобы тобой восхищались, чтобы любили тебя, нужно быть не таким как все, а каким-то особенным. Нужно быть лучше других. То есть, личность является личностью не по умолчанию, а благодаря чему-то, благодаря каким-то достижениям, либо, как было сказано выше, благодаря какой-то внешней атрибутике.

Только вот внешняя атрибутика – это не совсем то, к чему следует стремиться, с моей точки зрения. Быть фиктивной личностью, конечно, наверное, все-таки лучше, чем быть простым человеком, которого ни что не выделяет на фоне остальных людей. Однако, настоящая личность, обладающая массой выдающихся качеств, которые любой человек в себе может развить, а также харизмой, гораздо лучше. К тому же, все здесь зависит от вас, не от счастливого случая, не от других людей, а от вас. То, кем вы будете – зависит от вас. Вот что важно. Да, быть может обретя какие-то дорогие вещи, вы и привлечете к себе внимание других людей, которые начнут вас больше уважать и ценить. Или, возможно, случится так, что по какой-то причине, не зависящей от вас, о вас узнает большое количество людей и вы станете известным человеком. Все это может сделать вас личностью, вопрос лишь в том, какой вы будете личностью и как долго вы ею будете. Я же считаю, что вам надо работать над собой, чтобы не казаться личностью, а быть ею, причем всегда и везде. И главное для вас – это понимать, что вы личность, а не просто красиво наряженная елка. Психология личности вам в этом поможет – с ее помощью вы узнаете о многих секретах внутреннего мира человека и о том, как людям удается сделать из себя нечто особенное, уникально и чертовски ценное в глазах других людей и что особенно важно, в своих собственных глазах. На этом сайте я буду периодически размещать статьи, в которых расскажу вам о том, каким образом и для каких целей вы можете развивать свою личность, и буду стараться всеми силами мотивировать вас к такому развитию.

При этом ваше развитие, в идеале, должно быть полностью добровольным. Мы с вами должны понимать, что качественное, полноценное развитие личности требует определенной степени свободы. Нельзя управлять развитием другого человека, нельзя пытаться подчинить его своей воле вопреки его желанию. Человек сам должен хотеть развиваться, в противном случае, он так всю жизнь и будет что-то делать только благодаря внешним стимулам, но никак не внутренним. Так что вы сами должны захотеть стать личностью, благодаря развитию и саморазвитию, и при этом всегда стремиться к еще более лучшим результатам в этом деле, ибо совершенству, как известно, нет предела. И вам не стоит бояться той ответственности, которая на вас из-за этого ляжет, ибо развитая личность – способна справиться со всем. Так что не бойтесь быть кем-то большим, чем тот, кем вы являетесь сейчас.

Мудрецы всегда говорили: “Познай самого себя”. Сия истина вечна. Ибо все в этом мире, включая нас самих, берет свое начало внутри нас. Вот и психология личности, является очень ценной наукой благодаря тому, что пытается заглянуть вглубь каждого человека, чтобы помочь ему ответить на простой и одновременно сложный вопрос о том, кто он такой. И конечно же, она помогает нам стать лучше, лучше, как для самих себя, так и для других людей.

Статья опубликована: 17.11.2011. Последнее обновление: 08.03.2020

Личность — это… Что такое Личность?

ЛИЧНОСТЬ — I. Из истории слова «личность» в русском языке до середины XIX в. 1. В русское слово личность влились многие из тех значений и смысловых оттенков, которые развивались в разных европейских языках у многочисленной группы слов, восходящих к… …   История слов

ЛИЧНОСТЬ —         общежитейский и науч. термин, обозначающий: 1) человеч. индивида как субъекта отношений и сознат. деятельности (лицо, в широком смысле слова) или 2) устойчивую систему социально значимых черт, характеризующих индивида как члена того или… …   Философская энциклопедия

личность — Врожденные особенности мышления, ощущений и поведения, определяющие уникальность индивида, его образ жизни и характер адаптации и являющиеся результатом конституционных факторов развития и социального положения. Краткий толковый психолого… …   Большая психологическая энциклопедия

ЛИЧНОСТЬ — ЛИЧНОСТЬ, личности, жен. 1. только ед. Отдельное человеческое я, человеческая индивидуальность, как носитель отдельных социальных и субъективных признаков и свойств. «Гражданам СССР еспечивается неприкосновенность личности.» Конституция СССР.… …   Толковый словарь Ушакова

личность — См …   Словарь синонимов

ЛИЧНОСТЬ — (лат. persona). Понятие «личность» принадлежит к числу тех понятий, которые на всем протяжении истории человеческой мысли вызывали величайший разнобой в определениях. И объем и содержание этого понятия в трактовке каждого философа,… …   Большая медицинская энциклопедия

ЛИЧНОСТЬ — человек, обладающий комплексом прав, свобод и обязанностей, которые придают ему независимый, признанный и защищенный обществом статус, особое автономное положение в обществе. Необходимо различать три статуса индивида в обществе: 1) человек, т.е.… …   Юридическая энциклопедия

ЛИЧНОСТЬ — ЛИЧНОСТЬ, 1) человек как субъект отношений и сознательной деятельности. 2) Устойчивая система социально значимых черт, характеризующих индивида как члена общества или общности. Понятие личность отличают от понятий индивид и индивидуальность .… …   Современная энциклопедия

Личность — (иноск.) личная обида; намекъ на извѣстное лицо. Ср. Достаточно сказать только, что есть въ одномъ городѣ глупый человѣкъ это уже личность: вдругъ выскочитъ господинъ почтенной наружности и заключитъ: «Вѣдь я тоже человѣкъ, стало быть, я тоже… …   Большой толково-фразеологический словарь Михельсона (оригинальная орфография)

ЛИЧНОСТЬ — 1) человек как субъект отношений и сознательной деятельности.2) Устойчивая система социально значимых черт, характеризующих индивида как члена общества или общности. Понятие личности следует отличать от понятий индивид (единичный представитель… …   Большой Энциклопедический словарь

Личность — (от лат. persona – маска, роль актера) – термин, обозначающий социальный тип человека как продукта и носителя исторически определенной культуры и выполняющего определенные функции в системе сложившихся общественных отношений. Личность является… …   Энциклопедия культурологии

личность — это… Что такое личность?

ЛИ́ЧНОСТЬ -и; ж.

1. Совокупность свойств, присущих данному человеку, составляющих его индивидуальность. Воспитание личности в человеке начинается в детстве. Находиться под влиянием его личности.

2. Человек с ярко выраженной индивидуальностью, замечательный во всех отношениях. Наш новый руководитель — л. // (с опр.). Человек с точки зрения его характера, поведения и т.п., определяющих его сущность. Благородная л. Подозрительная л. Светлая л. Героическая л. Тёмная л. // Человек как член общества, представитель какого-л. социального слоя. Роль личности в истории. Гарантия неприкосновенности личности. Установить л. кого-л. Предъявить удостоверение личности. Перейти на личности (начать обсуждать кого-л., делать заключение в адрес кого-л. во время речи, выступления).

3. Разг. = Лицо́ (1 зн.). Мне знакома его л.

◁ Ли́чностный, -ая, -ое. Книжн. (1-2 зн.).

* * *

ли́чность

человек как субъект отношений (к себе, другим людям, окружающему миру) и сознательной деятельности. В этом смысле понятие личности, в отличие от этически нейтрального понятия психофизической и духовной индивидуальности, включает в себя этический момент самоопределения. Личность характеризуется присущей ей смысловой структурой (системой взглядов, ценностных установок, предпочтений и т. п.), раскрывающейся в её действиях и поступках.

* * *

ЛИЧНОСТЬ

ЛИ́ЧНОСТЬ,
1) человек как субъект отношений и сознательной деятельности.
2) Устойчивая система социально значимых черт, характеризующих индивида как члена общества или общности. Понятие личности следует отличать от понятий «индивид» (единичный представитель человеческого рода) и «индивидуальность» (совокупность черт, отличающих данного индивида от всех др.). Личность определяется данной системой общественных отношений, культурой и обусловлена также биологическими особенностями.

Энциклопедический словарь. 2009.

ЛИЧНОСТЬ — это… Что такое ЛИЧНОСТЬ?

ЛИЧНОСТЬ — I. Из истории слова «личность» в русском языке до середины XIX в. 1. В русское слово личность влились многие из тех значений и смысловых оттенков, которые развивались в разных европейских языках у многочисленной группы слов, восходящих к… …   История слов

ЛИЧНОСТЬ —         общежитейский и науч. термин, обозначающий: 1) человеч. индивида как субъекта отношений и сознат. деятельности (лицо, в широком смысле слова) или 2) устойчивую систему социально значимых черт, характеризующих индивида как члена того или… …   Философская энциклопедия

личность — Врожденные особенности мышления, ощущений и поведения, определяющие уникальность индивида, его образ жизни и характер адаптации и являющиеся результатом конституционных факторов развития и социального положения. Краткий толковый психолого… …   Большая психологическая энциклопедия

ЛИЧНОСТЬ — ЛИЧНОСТЬ, личности, жен. 1. только ед. Отдельное человеческое я, человеческая индивидуальность, как носитель отдельных социальных и субъективных признаков и свойств. «Гражданам СССР еспечивается неприкосновенность личности.» Конституция СССР.… …   Толковый словарь Ушакова

личность — См …   Словарь синонимов

ЛИЧНОСТЬ — (лат. persona). Понятие «личность» принадлежит к числу тех понятий, которые на всем протяжении истории человеческой мысли вызывали величайший разнобой в определениях. И объем и содержание этого понятия в трактовке каждого философа,… …   Большая медицинская энциклопедия

ЛИЧНОСТЬ — человек, обладающий комплексом прав, свобод и обязанностей, которые придают ему независимый, признанный и защищенный обществом статус, особое автономное положение в обществе. Необходимо различать три статуса индивида в обществе: 1) человек, т.е.… …   Юридическая энциклопедия

ЛИЧНОСТЬ — ЛИЧНОСТЬ, 1) человек как субъект отношений и сознательной деятельности. 2) Устойчивая система социально значимых черт, характеризующих индивида как члена общества или общности. Понятие личность отличают от понятий индивид и индивидуальность .… …   Современная энциклопедия

Личность — (иноск.) личная обида; намекъ на извѣстное лицо. Ср. Достаточно сказать только, что есть въ одномъ городѣ глупый человѣкъ это уже личность: вдругъ выскочитъ господинъ почтенной наружности и заключитъ: «Вѣдь я тоже человѣкъ, стало быть, я тоже… …   Большой толково-фразеологический словарь Михельсона (оригинальная орфография)

ЛИЧНОСТЬ — 1) человек как субъект отношений и сознательной деятельности.2) Устойчивая система социально значимых черт, характеризующих индивида как члена общества или общности. Понятие личности следует отличать от понятий индивид (единичный представитель… …   Большой Энциклопедический словарь

Личность — (от лат. persona – маска, роль актера) – термин, обозначающий социальный тип человека как продукта и носителя исторически определенной культуры и выполняющего определенные функции в системе сложившихся общественных отношений. Личность является… …   Энциклопедия культурологии

ЛИЧНОСТЬ — это… Что такое ЛИЧНОСТЬ?

ЛИЧНОСТЬ — I. Из истории слова «личность» в русском языке до середины XIX в. 1. В русское слово личность влились многие из тех значений и смысловых оттенков, которые развивались в разных европейских языках у многочисленной группы слов, восходящих к… …   История слов

ЛИЧНОСТЬ —         общежитейский и науч. термин, обозначающий: 1) человеч. индивида как субъекта отношений и сознат. деятельности (лицо, в широком смысле слова) или 2) устойчивую систему социально значимых черт, характеризующих индивида как члена того или… …   Философская энциклопедия

личность — Врожденные особенности мышления, ощущений и поведения, определяющие уникальность индивида, его образ жизни и характер адаптации и являющиеся результатом конституционных факторов развития и социального положения. Краткий толковый психолого… …   Большая психологическая энциклопедия

ЛИЧНОСТЬ — ЛИЧНОСТЬ, личности, жен. 1. только ед. Отдельное человеческое я, человеческая индивидуальность, как носитель отдельных социальных и субъективных признаков и свойств. «Гражданам СССР еспечивается неприкосновенность личности.» Конституция СССР.… …   Толковый словарь Ушакова

личность — См …   Словарь синонимов

ЛИЧНОСТЬ — (лат. persona). Понятие «личность» принадлежит к числу тех понятий, которые на всем протяжении истории человеческой мысли вызывали величайший разнобой в определениях. И объем и содержание этого понятия в трактовке каждого философа,… …   Большая медицинская энциклопедия

ЛИЧНОСТЬ — человек, обладающий комплексом прав, свобод и обязанностей, которые придают ему независимый, признанный и защищенный обществом статус, особое автономное положение в обществе. Необходимо различать три статуса индивида в обществе: 1) человек, т.е.… …   Юридическая энциклопедия

ЛИЧНОСТЬ — ЛИЧНОСТЬ, 1) человек как субъект отношений и сознательной деятельности. 2) Устойчивая система социально значимых черт, характеризующих индивида как члена общества или общности. Понятие личность отличают от понятий индивид и индивидуальность .… …   Современная энциклопедия

Личность — (иноск.) личная обида; намекъ на извѣстное лицо. Ср. Достаточно сказать только, что есть въ одномъ городѣ глупый человѣкъ это уже личность: вдругъ выскочитъ господинъ почтенной наружности и заключитъ: «Вѣдь я тоже человѣкъ, стало быть, я тоже… …   Большой толково-фразеологический словарь Михельсона (оригинальная орфография)

ЛИЧНОСТЬ — 1) человек как субъект отношений и сознательной деятельности.2) Устойчивая система социально значимых черт, характеризующих индивида как члена общества или общности. Понятие личности следует отличать от понятий индивид (единичный представитель… …   Большой Энциклопедический словарь

Личность — (от лат. persona – маска, роль актера) – термин, обозначающий социальный тип человека как продукта и носителя исторически определенной культуры и выполняющего определенные функции в системе сложившихся общественных отношений. Личность является… …   Энциклопедия культурологии

Асмолов, Аверин, Ковалев, Слотина, развитие, типы, основы, структура

Знакомство с элементарными основами психологии поможет успешной адаптации человека внутри социума, как личности определенного типа. Что представляет собой личность в психологии, это врожденная категория или приобретенная, как влияют на поведение индивида различные психотипы с точки зрения знаменитых ученых — в основах психологических терминов поможет разобраться представленная ниже статья.

Содержание записи:

Что такое личность?

Вопросами личностных характеристик занимаются не только психологи, проблему изучают педагоги, философы, даже криминалисты, ведь восприятие окружающей среды основывается на осмыслении индивидом разных направлений информации. Осознав феномен «личность», человек получает возможность откорректировать свое поведение в сфере взаимодействия с другими членами общества.

Несмотря на то, что психологи прошлого и настоящего разными словами обозначают фундаментальное понятие психологии, основополагающая суть формулировки не меняется:

«Личность – это совокупность психологических характеристик индивида. Они формируют устойчивую систему индивидуального поведения человека, которая проявляется в поступках, самооценке, оценивании действий других членов социума.»

Для верного понимания психологи оперируют тремя главными понятиями: индивид (уникальность), индивидуальность (персонализация), человек (высшее существо). Чтобы индивид превратился в личность, ему потребуется владение речью, без помощи интеллектуальных и социокультурных навыков сложно адаптироваться в обществе.

Структура личности

Сущность внутри социума – это высокие результаты активности с пользой для общества. Знание этапов развития человека дает возможность понять мотивацию поступков, предсказать его дальнейшее поведение.

Психологи разных времен пытались структурировать багаж основных аспектов формирования индивидуальности. В современной психологии до сих пор не существует единого взгляда на психологическое устройство личности.

Структура личности по Фрейду

В теории Зигмунда Фрейда личность представляет замкнутую на себе индивидуальность, развивающуюся по законам общества, но противостоящую ему. Источником активности становится сексуальное направление, а явление подсознательного влечения – основа 3-компонентной личностной структуры.

• Ид. Сфера обозначена понятием «оно», содержит конституционные качества индивида, полученные им по наследству. В пакете базовых инстинктов доминирует сексуальный.
• Эго. Сфера ассоциируется с собственным «я», это психический аппарат для контакта индивида с реальностью. Уровень сознания занят самосохранением, Эго противоречит ядру Ид.
• Супер Эго. Сфера проявляет моральную часть «я», контролирующую деятельность и мысли Эго. Супер Эго навязывает идеалистические принципы в противовес реалистическим.

У психодинамической концепции З. Фрейда немало сторонников, они воспринимают теорию восторженно. В то же время противники психо-сексуального подхода к объяснению человеческого поведения отвергают основы фрейдизма.

Структура личности по Рубинштейну

Личность в психологии – это гармония триединства для взаимодействия с миром. С. Рубинштейном был разработан вариант методологической платформы, формирование личностной структуры представлено 3-я блоками.

• Направленность с набором потребностей, убеждений, мотивов поведения.
• Блок знаний с навыками для познания мира, а также обретения умения.
• Индивидуально-типологический компонент формирует уникальность личности.

Для адекватного функционирования индивида в пределах социума и обеспечения его психологического здоровья необходимо, чтобы все компоненты личности работали в содружестве. Единство личностного ядра обеспечивается мотивами осознанных действий с учетом неосознанных тенденций (побуждений).

Структура личности по Юнгу

В аналитической теории Карла Юнга личностное ядро представлено целостным конгломератом психологической системы. Если сферы фрейдизма опускают исследователя к истокам плотских причин душеного конфликта, то постулаты аналитической системы его коллеги Юнга возвышают потенциал личности.

Она включает также три основных компонента:

• Эго. Центр сознания с мыслями, ощущениями, воспоминаниями для осознания своей целостной идентичности.
• Область личного бессознательного – это набор вытесненных воспоминаний и переживаний.
• Основу коллективного бессознательного составляют универсальные модели восприятия (архетипы).

Концепция гениального последователя Фрейда развитие личности определяет стремлением к целостному образу благодаря использованию врожденных (индивидуальных) особенностей. Фундамент структуры представлен двумя видами психологических установок.

Личностная ориентация в сторону интроверсии либо экстраверсии имеется у каждого человека, но одна из них доминирующая. Если открытые экстраверты отличаются дружелюбием и активностью, то замкнутые интроверты всегда в поиске путей к уединению, не переносят внимания к себе.

Структура личности по Леонтьеву

Личностное ядро представляет собой многоуровневую пирамиду. Становление сущности, по концепции отечественного психолога, происходит на основе совершенных поступков и приобретенного жизненного опыта.

Что в составе структуры А. Леонтьева:

• фундамент – результат деятельности и поступков;
• внешняя оболочка – иерархия мотивов;
• внешний мир – создается на основе ценностей и отношений;
• вершина структуры – установление целей с обретением духовности.

Суть психологии личности по теории Леонтьева – построение иерархической пирамиды мотивационной разновидности. Это психологический объект особого типа, результат жизненной деятельности человека внутри общества.

Структура личности по Платонову

Личность в психологии – это аналог динамической системы. В свете концепции советского психолога К.

Платонова состоит она из следующих подструктур:

• социальная – формируются на основе воспитания, полученного опыта;
• биологическая – создается под влиянием генов и физиологических особенностей;
• индивидуальная – отражает процессы познания, функцию памяти, образ мышления;
• биопсихическая – совокупность половых и возрастных свойств личности.

Главное понятие психологии обозначено пирамидальной структурой, которая развивается во времени, меняется в процессе пополнения элементами с учетом связей между ними. При этом функции системы остаются неизменными, утверждает теория Платонова.

Соционические типы личности в психологии

Соционика основывается на доктрине Карла Юнга о психологических типах, изучает типологию взаимоотношений между личностями. Учение делит людей на 16 типажей, модель их самоутверждение во внешнем мире обусловлена восприятием и переработкой получаемой человеком информации.

• Джек Лондон – холодный экстраверт с деловой логикой для достижения цели.
• Достоевский – вежливый интроверт, наделенный интуицией (эмпат).
• Дон Кихот – экстраверт, необремененный шаблонами мышления.
• Дюма – этический интроверт с субъективным восприятием мира.
• Драйзер – рациональный интроверт с четкими моральными принципами.
• Бальзак – наблюдательный интроверт, четко распознающий недостатки.
• Гамлет – интуитивный экстраверт, способный управлять эмоциями.
• Габен – сенсорный интроверт, предпочитающий комфорт, наслаждение спокойствием.
• Гюго – восторженный экстраверт с жизнерадостной харизмой, заражает позитивом.
• Гексли – любопытный и внимательный экстраверт, видит скрытый смысл.
• Горький – логический интроверт с рациональным образом мышления.
• Есенин – прогностический интроверт, просчитывает исход событий раньше других.
• Наполеон – иррациональный экстраверт с мощной силой воли, типаж лидера и борца.
• Робеспрьер – ответственный интроверт, равнодушный к славе и власти.
• Штирлиц – самостоятельный экстраверт с мощными организаторскими задатками.
• Жуков – эгоистический экстраверт, реализующий свои прихоти любой ценой.

Психологи отмечают, что союзы противоположных типажей наиболее прочные, между ними действуют силы притяжения, они дополняют недостающие качества друг друга. Согласно утверждениям соционики, в течение жизни соционический тип не меняется кардинально, но возможны изменения отдельных качеств.

Ключевые свойства личности

Личность в психологии – это систематизированный набор социально-психологических сугубо индивидуальных свойств, формирующих вариации поведения человека. Несмотря на многообразие формулировок, понятие структуры основывается на группе общепринятых свойств. С их помощью удастся составить социально-психологический портрет целостной индивидуальности.

Способности

Категория представляет собой задатки, которые необходимо развивать на протяжении жизни, чтобы успешно осваивать и выполнять различные функции. Способности, как свойства души, имеют разную степень выраженности, могут быть наследственными, в психологии представлены несколькими категориями.

Элементарные и сложные способности

К числу элементарных свойств относят задатки, обеспечивающие функции органов чувств и простейших движений. Простейшие инстинкты человек получает при рождении, чтобы в течение жизни совершенствовать их.

Сложными способностями обозначают навыки социальной деятельности в различных направлениях творчества. С умениями не рождаются, но получают задатки, мотивирующие к социальному развитию.

Общие и специальные способности

Набором общих способностей природа снабдила всех людей – умственная и двигательная активность. Однако степень их развития у каждого индивида неодинаковая. Для обретения специальных способностей, требуются определенные задатки, благодаря им человек реализует себя в определенном направлении деятельности.

Теоретические и практические

Группа задатков теоретического типа наделяет индивида способностью к абстрактной логике, теоретически четкому обозначению целевых направлений. Наличием практических способностей объясняется умение формулировать задания, для решения которых понадобятся практические действия с учетом особенностей жизненной ситуации.

Учебные и творческие

Благодаря учебным способностям человек достигает высокой успешности в обучении, хорошо усваивает информацию, пополняя багаж умений с навыками. Креативность личности основывается на присутствии творческих характеристик, которые способствуют развитию творческого мышления.

Темперамент

Этим термином психологи обозначают свойства человеческой психики, формирующие состояние человека и его поведение.

Идея градации темперамента по типам была предложена Гиппократом, эта же схема применяется в современной психологии:

• меланхолик – мрачно настроенный необщительный человек;
• холерик – вспыльчивые и нетерпеливые люди, легко взрываются;
• флегматик – уравновешенный, медленно реагирующий тип;
• сангвиник – общительный жизнелюб, легко преодолевающий трудности.

Это блок самых основных личностных типажей с наиболее характерными чертами. Выяснение преобладающего типа темперамента способствует пониманию окружающих людей для комфортного общения либо выбора партнера. Чтобы определить темперамент испытуемого, психологи пользуются специальными тестами.

Характер

Это совокупность приобретенных черт, обеспечивающих реакцию психики на эмоциональные и динамические процессы при контактировании индивида с действительностью и членами общества. Стержневые, пожизненно формируемые, свойства характера можно описать тремя категориями: коммуникабельность, набор деловых способностей и волевых качеств.

Воля

Волевые качества позволяют индивиду управлять собственными действиями и своим психическим состоянием. Пользуясь инструментом воли, человек получает возможность сознательно влиять на окружающую реальность, подчиняясь законам социума. Принятие волевых решений помогает успешно справляться с жизненными трудностями, преодолевать препятствия для достижения поставленных целей.

Эмоции

Наличие эмоциональности открывает возможность выражать свое отношение к чему-либо реакцией с определенной психической окраской. Эмоции сугубо индивидуальны, оказывают влияние на принятие конкретных решений, совершение конкретных действий. Поэтому важно уметь контролировать проявление собственных эмоций, чтобы не оказаться в критической ситуации.

Мотивация

Поведение индивида тесно связано не только с потребностями, но также с побуждениями, каждое из которых обозначено мотивом. Мотивом называют психологический сигнал (позыв) к активному поведению для достижения поставленной цели. Поэтому мотивация – это устойчивая система индивидуально неповторимых мотивов на основе психологических или физиологических порывов.

Развитие личности

Личность в психологии – это многогранная структура, сложный путь становления которой продолжается всю человеческую жизнь. После рождения в этом мире индивиду придется пройти три этапа становления, так называемого взросления.

Обозначение этапа	Что происходит
Первая фаза	Этап адаптации посвящен ознакомлению с усвоением действующих в обществе ценностей и правил, закреплению норм поведения.
Вторая фаза	Этап персонализации обусловлен зарождением противоречий между общепринятыми установками и желанием проявить индивидуальность.
Третья фаза	Этап интеграции – это снова противоречие. Но уже между стремлением личности проявить свою индивидуальность и важностью этого факта для социума.

Закономерный процесс развития прогрессирует без перенаправления по случайному либо стихийному пути. Движущими силами формирования личностных особенностей выступают факторы окружающей среды, наследственности, воспитания. Практическая психология развитие личности считает ключевым моментом, исследование которого находит отражение в работах многих ученых-исследований.

Основные теории исследований личности

Природа человеческой индивидуальности по ходу всей истории человечества считается самым загадочным и запутанным вопросом. При помощи различных теорий ученые на протяжении многих лет пытаются объяснить причину тех или иных поступков людей, проживающих по законам конкретного общества.

Личность в понятии Асмолова

При анализе личностной структуры А.Г. Асмолов отдает предпочтение динамической и смысловой системам, а инструментом проявления индивидуальности ученый называет грани характера и блок способностей. Введение понятия «смысловые установки» позволяет объяснить особенности поведения и поступков.

Личность по Ковалеву

С точки зрения советского психолога, личностная структура является многогранным, но сложным звеном в системе взаимоотношений социума. В основе личности по А. Ковалеву лежит взаимосвязь трех подструктур. Они участвуют в формировании системы потребностей, свойств характера, способностей, поэтому личность – интегральный блок процессов психологического и психического плана.

Теория личности Уильяма Джемса

Автор философской теории прагматизма был первым ученым, описавшим понятие личности. Личность, с точки зрения трансперсонального психолога, это симбиоз инстинктов и волевых качеств, сформированный на основе приобретенных привычек. Теория американца Уильяма Джеймса базируется на двух категориях – эмпирического и чистого «Я», а сам философ становится законодателем понятия духовности.

Индивидуальная психология Альфреда Адлера

Австрийскому психиатру удалось создать свою теорию, руководствуясь введенным им понятием «стиль жизни». Единая личностная структура по Адлеру базируется на трех взаимосвязанных и взаимозависимых чувствах – общность, собственная значимость, неполноценность. Типологию личности психолог построил на основе взаимодействия двух категорий – социального интереса и степени активности.

Психосинтез Роберто Ассаджоли

Итальянскому психологу и гуманисту не составило труда с помощью психосинтеза на основе фрейдизма объединить группу разрозненных психических категорий.

В результате получилась гармоничная личностная сущность из трех видов бессознательного (низшего, высшего, среднего), двух типов «Я» (сознательного и высшего), а также поля сознания и коллективного бессознательного. Единение всех компонентов обеспечивает целостность личности.

Личность в понятии Аверина

Личность в психологии – это ядро из основных психологических свойств. В учебном пособии по психологии В. Аверин рассматривает проблему в ракурсе современных научных знаний.

Основу психологической характеристики индивида автор представил аналитическим обзором конституциональных, нейродинамических, психодинамических параметров.

Мнение Слотиной

Личностную проблему Т. Слотина обозначает феноменом многомерности и многозначности чрезвычайно подвижной, но изменчивой категории. Динамическую природу сущности автор предлагает использовать на практике для психодиагностики личности, чтобы создать наиболее благоприятные условия развития и полноценной самореализации.

Физиологический (биологический) подход (теория типов)

Приверженцы биологического подхода рассматривают характеристики личности с точки зрения физического состояния тела, руководствуясь постулатами конституциональной психологии.

В данном направлении наиболее значимыми считаются работы двух исследователей. Согласно типологии Кречмера, телосложение индивида может быть атлетическим, пикническим (плотным), астеническим. Кречмер разделил людей по двум личностным группам – шизотимики и циклотимики.

Шелдон аналитически усовершенствовал типологию Кречмера, дополнив ее собственной терминологией. В итоге – атлет стал мезоморфом, пикник превратился в эндоморфа, астеника нарекли эктоморфом. Руководствуясь конституционными принципами, ученым удалось связать психопатологию с акцентуацией характера.

Концепция личности Эдуарда Шпрангера

Продолжая традиции описательной психологии, Шпрангер создал свой вариант типологии личности. В представлении ученого индивид познает мир в зависимости от того, к какому из шести психотипов относится его личность. Ее сущность может быть экономической, эстетической, политической, религиозной, социальной либо теоретической.

Диспозициональное направление Гордона Олпорта

Американскому психологу удалось разработать свою теорию, основываясь на двух диспозициональных направлениях – индивидуальности каждого человека и теории уникальности черт.

Чтобы понять отличительную особенность личности, Олпорт предложил понятие личной собственности – проприум. Это внутреннее личностное единство, признанное направляющим инструментом жизни, а сама личность – целостная и неделимая.

Интрапсихологический подход. Теория Курта Левина

Психолог разработал Теорию психологического поля, опираясь на принципы гештальтпсихологии о целостности личностной структуры. Исследуя потребности и поведенческие мотивы людей, Левин предположил, что личность аккумулирует внутренние резервы, необходимые ей для развития. Ученый первым экспериментально подтвердил динамику потребностей и мотивов.

Феноменологические и гуманистические теории

Концепция экзистенциального направления в современной психологии объединяет сторонников идеи о наличии в каждом человеке положительного начала. Этот стержень обеспечивает реализацию внутреннего потенциала благодаря субъективным переживаниям.

Наиболее известными сторонниками этих взглядов были два американских психолога. Абрахам Маслоу ключевой позицией выбрал потребность индивида к самоактулизации, Карл Роджерс разработал собственную теорию личности, основанную на личностном росте.

Философско-психологическая концепция Эриха Фромма

По ходу исследования динамики жизни немецкий философ выяснил, что предназначение человека в преодолении этапов своей жизни путем роста и проявления себя. В случае подавления этой тенденции, жизненная энергия приходит в упадок и становится разрушительной.

Между стремлением жить и разрушать существует связь и обратная зависимость, а индивидуальность не связана с приспособлением к большинству социума.

Экзистенционалистское направление Виктора Франкла

Это направление относится к области психотерапии, рассматривает блок жизненных проблем человека как его истинную природу со свободой воли, поиском смысла жизни, необходимости выбора.

Австрийский психиатр был ярким представителем направления, ключевыми моментами развития личности Франкл определил смысл жизни, чувство ответственности, свободу. В то же время, отсутствие смысла оборачивается мощным стрессом, экзистенциальным неврозом.

Изучение этапов развития человека в свете теорий и направлений дает возможность понять, что такое личность, предсказать дальнейшее поведение индивида.

Осознание концептуальных постулатов в психологии – это инструмент, который пригодится для анализа собственного поведения, четкого представление о гранях своего характера. Распознание мотивации полезно для общения с людьми, обозначения их побудительных мотивов.

Автор: Татьяна Ларина

Видео о личности в психологии

Теории личности:

ЛИЧНОСТЬ — это… Что такое ЛИЧНОСТЬ?

ЛИЧНОСТЬ — I. Из истории слова «личность» в русском языке до середины XIX в. 1. В русское слово личность влились многие из тех значений и смысловых оттенков, которые развивались в разных европейских языках у многочисленной группы слов, восходящих к… …   История слов

ЛИЧНОСТЬ —         общежитейский и науч. термин, обозначающий: 1) человеч. индивида как субъекта отношений и сознат. деятельности (лицо, в широком смысле слова) или 2) устойчивую систему социально значимых черт, характеризующих индивида как члена того или… …   Философская энциклопедия

личность — Врожденные особенности мышления, ощущений и поведения, определяющие уникальность индивида, его образ жизни и характер адаптации и являющиеся результатом конституционных факторов развития и социального положения. Краткий толковый психолого… …   Большая психологическая энциклопедия

личность — См …   Словарь синонимов

ЛИЧНОСТЬ — (лат. persona). Понятие «личность» принадлежит к числу тех понятий, которые на всем протяжении истории человеческой мысли вызывали величайший разнобой в определениях. И объем и содержание этого понятия в трактовке каждого философа,… …   Большая медицинская энциклопедия

ЛИЧНОСТЬ — человек, обладающий комплексом прав, свобод и обязанностей, которые придают ему независимый, признанный и защищенный обществом статус, особое автономное положение в обществе. Необходимо различать три статуса индивида в обществе: 1) человек, т.е.… …   Юридическая энциклопедия

ЛИЧНОСТЬ — ЛИЧНОСТЬ, 1) человек как субъект отношений и сознательной деятельности. 2) Устойчивая система социально значимых черт, характеризующих индивида как члена общества или общности. Понятие личность отличают от понятий индивид и индивидуальность .… …   Современная энциклопедия

Личность — (иноск.) личная обида; намекъ на извѣстное лицо. Ср. Достаточно сказать только, что есть въ одномъ городѣ глупый человѣкъ это уже личность: вдругъ выскочитъ господинъ почтенной наружности и заключитъ: «Вѣдь я тоже человѣкъ, стало быть, я тоже… …   Большой толково-фразеологический словарь Михельсона (оригинальная орфография)

ЛИЧНОСТЬ — 1) человек как субъект отношений и сознательной деятельности.2) Устойчивая система социально значимых черт, характеризующих индивида как члена общества или общности. Понятие личности следует отличать от понятий индивид (единичный представитель… …   Большой Энциклопедический словарь

Личность — (от лат. persona – маска, роль актера) – термин, обозначающий социальный тип человека как продукта и носителя исторически определенной культуры и выполняющего определенные функции в системе сложившихся общественных отношений. Личность является… …   Энциклопедия культурологии

определение личности по The Free Dictionary

Недаром, потому что, как и любую по-настоящему очаровательную личность, ее было очень трудно представить. 1813) вытекает из тех же источников — обстоятельств его рождения, образования и жизни, — которые сделали его личность такой, какой она была и из которой происходили действия за что они его обвиняют (Священный союз, восстановление Польши и реакция 1820 года и позже) тоже текли? »Моя мечта-личность жила в давние времена, еще до того, как появился человек, каким мы его знаем; и моя другая личность, бодрствующая в будни, спроецировала себя, насколько мне известно о существовании человека, в сущность моих снов.Она сказала, что в детстве она много слышала о своей тете Уне — что она, похоже, была одним из тех людей, которые не скоро забываются, чья личность, кажется, задерживается в сценах их жизни еще долго после того, как они ушли. прочь. «Нет: бедняга, который неблагодарен, беспечен, недоволен и непослушен, вероятно, является настоящей личностью, и в нем много всего. Я действительно знаю, что окружающая среда может быть настолько затронута его личностью, что уступит, спустя долгое время образ себя в глазах другого.И подобный опыт необходим человеку, чтобы осознать самого себя; но здесь есть разница в том, что, хотя каждый в равной степени осознает свое тело как отдельный и законченный организм, не все в равной степени осознают себя как законченную и отдельную личность. Чувство обособленности от других приходит к большей части в период полового созревания, но не всегда оно развито до такой степени, чтобы различие между человеком и его собратьями было заметно для человека.Что в нем изумительно, так это выражение личности Данте, и я никогда не могу представить, чтобы его личности увеличивали его величие как произведение искусства. Это не только позволяет им идти в ногу со временем; он дает им возможность придать в своей личности изрядную долю движущей силы для безумного темпа. Так как медиум и объекты одинаковы, поэт может имитировать повествованием — в этом случае он может либо взять другой личность, как Гомер, или говорит от себя, без изменений — или он может представить всех своих персонажей живыми и движущимися перед нами.Я знал, что столкнулся лицом к лицу с человеком, чья личность была настолько захватывающей, что, если бы я позволил ему это сделать, он поглотил бы всю мою природу, всю мою душу, само мое искусство. вещь в искусстве — личность художника; и если это необычно, я готов простить тысячу ошибок. .

Какой тест профиля личности самый лучший? Мы просматриваем их все.

И Цзин — Майерс Бриггс — Сортировщик темперамента Кирси Бейтс — Личностный хакер — iPersonic Тип личности — Эннеаграмма — Типы личности DISC — Тест профиля личности INSIGHT Inventory — Голландская теория выбора карьеры — Мета-программы НЛП — Профиль личности динамики богатства — Профиль динамики таланта — Тест спектра богатства. Мы рассматриваем их все. (Обратите внимание, что Personal Hacker и Wealth Dynamics Profile дают вам возможность зарабатывать реферальные комиссии за некоторые из их продуктов.)

1. Хакерская версия Майерса Бриггса

2. Динамический профиль богатства Роджера Хэмилтиона

3. Мета-программы НЛП

4. Тест личности Джордана Петерсона «Большая пятерка» — но сначала посмотрите мое видео о тесте.

(Эбби Игл) Если вы хотите влюбиться в правильного человека — если вы хотите сделать лучший выбор карьеры, зарабатывать больше денег и разбогатеть, пройдите тест динамики богатства.

Какой лучший личностный тест?

Некоторые инструменты набора текста могут вызвать много дискуссий и теплых нечетких чувств, но они бесполезны, когда дело доходит до содействия быстрым личным изменениям. Если вы похожи на меня, то хотите знать, какие инструменты набора текста лучше всего подходят для личных и деловых приложений? Какие из них дадут вам четкий набор различий, которые вы можете использовать для достижения измеримых изменений и более высоких уровней успеха в жизни, отношениях, карьере, спортивных результатах и ​​здоровье?

Щелкните изображение, чтобы посмотреть на YouTube

Что такое личностный тест?

Личностные тесты предназначены для сбора информации о темпераменте, чертах характера, методах принятия решений, стилях общения, поведении и отношении к жизни, работе, образованию, отдыху и людям.Информация помогает нам понять, почему мы думаем, чувствуем и ведем себя так, как мы, и почему люди могут вести себя так по-разному, когда сталкиваемся с одной и той же ситуацией. Типирование личности помогает понять наши сильные и слабые стороны; почему нас привлекают некоторые виды работы, занятий, отдыха и людей; и почему мы можем найти некоторые виды работы, занятий, отдыха и людей скучными или утомительными, с которыми мы можем заниматься. Когда мы согласовываем свое поведение с нашим типом личности, все в жизни, как правило, становится намного проще; у нас больше энергии, лучше здоровье, мы зарабатываем больше денег, и наши отношения становятся более полноценными.

Астрология и 12 знаков зодиака

Астрология должна быть одним из старейших инструментов профилирования личности. Астрология утверждает, что ваш тип личности основан на конфигурации звезд и планет во время вашего рождения. Знаки Солнца присваиваются в зависимости от знака Зодиака, в котором находится Солнце в это время. Каждый Знак Солнца имеет уникальные черты личности: двенадцать знаков Солнца — это Овен, Телец, Близнецы, Рак, Лев, Дева, Весы, Скорпион, Стрелец, Козерог, Водолей и Рыбы.Астрологи считают, что дата рождения может дать вам представление о личности человека.

И Цзин

«И Цзин», также известный как «Классика перемен» или «Книга перемен», является одним из старейших классических текстов Китая. Он содержит 64 главы (гексаграммы) с образами, советами, философией и поэзией, которые предназначены для стимулирования процессов на уровне бессознательного, так что может возникнуть новое понимание конкретной ситуации.

«И-цзин» — это больше метод предсказания, чем инструмент профилирования личности, но он имеет большое значение, потому что на нем основаны многие западные инструменты профилирования личности. В 1920 году Ричард Вильгельм вернулся из Китая с переводом «И-цзин». Год спустя Карл Юнг опубликовал свою книгу «Типы личности». Некоторое время спустя группа матери и дочери, Изабель Бриггс Майерс и ее мать, Кэтрин Кук Бриггс, создали Систему профилирования личности Майерс-Бриггс, которая стала основой для ряда других инструментов профилирования.

Индикатор типа Myers Briggs

Индикатор типа Майерс-Бриггс (MBTI) — это инструмент оценки, который измеряет психологические предпочтения в том, как люди воспринимают мир и принимают решения. Тест состоит из серии вопросов, которые измеряют предпочтения по параметрам Интроверсия — Экстраверсия, Ощущение — Интуиция, Чувство — Мышление и Суждение — Восприятие. То, как вы набираете эти ответы, соответствует одному из 16 различных типов личности. Каждый тип личности дает обобщение о том, как ваша личность может лучше всего подходить для достижения успеха в плане карьеры, отношений и т. Д.

Меры MBTI компании Myers Briggs четыре измерения

1. Интроверсия — Экстраверсия (энергетическая ориентация): Предпочтение внутреннему миру мыслей, интересов, идей и воображения (интроверсия) по сравнению с внешнему миру деятельности, возбуждения, людей и вещей (экстраверсия).
2. Ощущение — Интуиция (восприятие): Реальность, основанная на сенсорных деталях, которые можно испытать сейчас. против , ищущих понимания в отношениях между идеями.
3. Чувство — мышление (суждение): Объективно-логическое принятие решений против — формирование субъективных выводов.
4. Судейство — Восприятие (ориентация на действия): Принятие мер с учетом структурированного плана против , оставляя ваши варианты открытыми для новых возможностей.

Отсюда получаем 16 типы личности.

ISTJ	ISFJ	INFJ	INTJ
ISTP	ISFP	INFP	INTP
ESTP	ESFP	ENFP	ENTP
ESTJ	ESFJ	ENFJ	ENTJ

Чтобы упростить 16 типов, мы можем сгруппировать их в ядре как SJ, SP, NT и NF.Эти 4 типа затем заключаются в квадратные скобки с буквой «I» или «E». А на другой стороне вы найдете букву «J» или «P».

1. Вы найдете ответственные посты SJ на рабочем месте (в администрации), в общественных группах и дома. Ценный долг и традиции SJ.

2. ИП не хотели бы работать в офисе. СП нуждаются в свободе выражать себя в действии прямо сейчас. SP похожи на быстро развивающееся действие. Вы, вероятно, найдете СП за рулем машины скорой помощи.

3.NT ценит знания, компетентность, теорию и силу разума. Вы увидите, что NT работают на академических должностях в университете. Ценностная объективность NT.

4. Потребность НФ понимать себя и других. NF ценит подлинность и целостность и стремится к идеальному миру. Вы обнаружите, что Н.Ф. работают терапевтами и мотивируют людей на позитивные изменения. Ценностная субъективность Н.Ф.

Вернитесь к таблице и найдите буквы «I» и «E», обозначающие интроверсию и экстраверсию.Так, например, «НФ» может быть интровертом или экстравертом. Интровертная НФ может работать терапевтом, а экстравертная НФ может работать учителем.

Еще раз посмотрите на стол и найдите буквы «P» и «J». Воспринимающие любят оставлять свои варианты открытыми, в то время как Судьи любят все детально планировать. Воспринимающий не будет знать, что они делают этим вечером, не говоря уже о следующей неделе, в то время как Судья, вероятно, записал в дневнике, в какой ресторан они собираются на выходных, с кем они идут, и точно знает, что они будут есть.Таким образом, «НФ», который является воспринимающим, может чувствовать себя вполне комфортно, проводя семинар по личностному росту, который позволяет личным процессам развиваться естественным образом. С другой стороны, «НФ», который является судьей, вероятно, напишет подробный план занятия и точно знает, чему они собираются учить.

Myers Briggs можно использовать в деловом мире, чтобы помочь вам выбрать занятие, которое лучше всего вам подходит, и ваше лучшее положение в организации. Его можно использовать для развития лидерских качеств, построения команды, проверки и интервьюирования сотрудников, выбора карьеры и личного развития.Как и в случае со всеми инструментами профилирования личности, результаты теста необходимо интерпретировать в контексте того, кем является человек, желательно с кем-то, кто может это сделать.

Вы можете пройти бесплатный тест, аналогичный тесту Майерс Бриггс, на сайте Personality Hacker. У них есть отличная модель автомобиля, которая позволяет намного легче понять восемь когнитивных функций, а затем сравнить себя с другими людьми другого типа. Если вы хотите узнать об основах каждого инструмента тестирования личности, стоит изучить мета-программы НЛП.

Сортировщик темперамента Кирси (Кирси Бейтс)

Книга Кейрси и Бейтса, Пожалуйста, поймите меня , впервые опубликованная в 1978 году, за первые 20 лет ее существования было продано почти 2 миллиона экземпляров. Сортировщик темперамента Кейрси (KTS-11) использует 70 вопросов, чтобы помочь человеку раскрыть свой тип личности. Он измеряет те же размеры, что и Майерс Бриггс, но назначает описательные термины для классификации каждого из четырех основных темпераментов, а затем подразделяет каждый темперамент на типы характера, как в таблице ниже.

АРТИЗАН	ОПЕК	RATIONAL	ИДЕАЛИСТ
Промоутер ESTP	Руководитель ESTJ	Филдмаршалл ENTJ	Учитель ENFJ
Crafter ISTP	Инспектор ISTJ	Вдохновитель INTJ	Советник INFJ
Исполнитель ESFP	Провайдер ESFJ	Изобретатель ENTP	Чемпион ENFP
Композитор ISFP	Протектор ISFJ	Архитектор INTP	Целитель INFP

iPersonic Тип личности

Инструмент профилирования личности iPersonic похож на инструмент Майерса Бриггса и Кирси Бейтс.Он измеряет четыре аспекта личности:

Энергия: Экстраверсия против интроверсии
Информация: Ощущение против интуиции
Решение: Мышление или чувство
Действие: Восприятие против суждения

Отсюда мы получаем 16 типов личности с определенными характеристиками, моделями поведения и предпочтениями:

ДОЕР	РЕАЛИСТ	МЫСЛИТЕЛЬ	ИДЕАЛИСТ
Чуткий деятель	Надежный реалист	Аналитический мыслитель	Мечтательный идеалист
Непринужденный деятель	Добродушный реалист	Независимый мыслитель	Спонтанный идеалист
Энергичный деятель	Решительный реалист	Динамичный мыслитель	Идеалист, ищущий гармонии
Индивидуалистический деятель	Социал-реалист	Мыслитель-новатор	Помолвленный идеалист

DISC Типы личности и профили

Модель DISC описывает четыре основных типа темперамента человеческого поведения, впервые представленные Гиппократом за 400 лет до нашей эры: (холерик) D-тип, (сангвиник) I-тип, (флегматик) S-тип и (меланхолия) C- тип.

D	I	S	С
Холерик	Сангвиник	Флегматик	Меланхолия
Ориентировано на активные задачи	Ориентация на активных людей	Ориентация на пассивных людей	Ориентировано на пассивные задачи
Доминирующий, Направляющий, Требующий, Решительный, Решительный, Действующий	Вдохновляет, Влияет, побуждает, Впечатляет, Интерактивно, Заинтересованы в людях.	Устойчивый, Устойчивый, Застенчивый, Ориентированный на безопасность, Слуга, Покорный, Специалист	Осторожный, Компетентный, Расчетливый, Послушный, Осторожный, Созерцательный.

Модель DISC измеряет только два измерения личности.

1. Предпочтение работать с задачей вместо работы с людьми.
2. Ориентация на пассивность или активность.

Модель DISC, использующая только 4 буквы, проще, чем сортировщик темпераментов Myers Briggs и Kiersey, которые используют 8 букв для определения 16 типов.Когда вы возьмете сортировщик по темпераменту Myers Briggs или Kiersey, вы можете обнаружить, что в зависимости от контекста вы можете сопоставить несколько типов. Модель DISC значительно упрощает работу.

Инвентарный тест профиля личности INSIGHT

Как заявили разработчики, «INSIGHT Inventory — это простой в использовании тест профиля личности с самооценкой, который помогает людям глубже узнать свои сильные стороны личности, лучше понять других и улучшить коммуникативные навыки.«Он был разработан как« обучающий инструмент самопознания, позволяющий участникам активно участвовать в курсах лидерства и командной работы ».

Он носит практический и поведенческий характер и принимает во внимание, что ваша личность и поведение могут варьироваться в зависимости от контекста. То есть, находитесь ли вы на работе, дома, в отпуске, на спортивной площадке, или если вы чувствуете стресс или необходимость выступать. Принимая во внимание эти переменные, INSIGHT Inventory предоставляет два профиля — один, который измеряет личность на работе, а другой — дома.Он измеряет поведенческие предпочтения по четырем признакам:

A) Добиваться своего (косвенный или прямой)
Как вы выражаете свои мысли и мнения.

B) Ответ другим (зарезервированный или исходящий)
Как вы подходите к другим и отвечаете им.

C) Активность стимуляции (срочная или постоянная)
Скорость, с которой вы принимаете решения и предпринимаете действия.

D) Работа с деталями (неструктурированными или точными)
Как вы структурируете время и организуете задачи.

Инвентарь INSIGHT интегрируется с другими профилями оценки и расширяет то, что вы, возможно, узнали с помощью DiSC, MBTI и Big 5. Узнайте больше о своем личном профиле инвентаризации INSIGHT.

Голландская теория выбора карьеры

Согласно теории Холланда, люди и рабочая среда относятся к одному из шести типов личности: реалистичный, исследовательский, артистичный, социальный, предприимчивый или обычный. (RIASEC). Теория Холланда заключается в том, что люди с большей вероятностью добьются успеха на рабочем месте, которое соответствует их типу личности и, следовательно, дает им свободу самовыражения и наилучшего использования своих навыков и способностей.

Теоретически, когда люди одного типа личности работают вместе, они создают среду, соответствующую их типу. На самом деле, чтобы бизнес был успешным, им нужен баланс типов личности. Например, в успешном бизнесе в сфере недвижимости вам нужен администратор для обработки входящих звонков, продавец для поиска нового бизнеса и холодных звонков, продавец для закрытия продаж, шоумен для аукциона недвижимости и кто-то для управления арендой. свойства. Каждая из этих должностей может требовать разного типа личности.Человек, который управляет входящими звонками, вероятно, будет совсем другим человеком, чем аукционист. Шесть типов личности Холланда можно выразить в шестиугольнике следующим образом:

Типы личности, наиболее близкие друг к другу, больше похожи, чем те, что находятся дальше.

Введение в мета-программы НЛП

На этом этапе вы могли заметить, что некоторые темпераменты / типы / профили и т. Д., Похоже, измеряют более одной переменной, что затрудняет сравнение моделей типизации личности.В НЛП эти переменные известны как метапрограммы. Мета-программы — это фильтры восприятия, которые действуют на уровне бессознательного. Они определены таким явным образом, что не оставляет многозначного смысла. Некоторые из мета-программ перечислены ниже:

1. В сторону — Вдали от. (Двигайтесь к положительному или от отрицательного.)
2. Пессимист — Оптимист. (Негативное мышление против позитивного.)
3. Сходство — Различие. (Сортировка по сходству по сравнению с различиями.)
4. Светоотражающий — Активный. (Думать о чем-то, а не действовать.)
5. Внутренний — Внешний. (Внимание на себя или на других.)
6. Подробности — Global. (Детали против общей картины.)
7. Интуиция — Чувство. (Изучение шаблонных отношений между вещами на концептуальном уровне по сравнению с обращением внимания на сенсорную информацию. Сенсоры, как правило, более ориентированы на настоящее и прошлое, в то время как интуитивы, как правило, более ориентированы на будущее.)
8. Необходимость — Возможность.(Действуя по необходимости, а не из того, что могло быть.)
9. Процедуры — Опции. (Предпочитаете четкие шаги и этапы, а не обдумываете выбор.)
10. Match — Несоответствие. (Согласиться с другими, а не думать об обратном.)
11. Во времени — Сквозь время — Между временем. (Как вы сортируете по времени.)
12. Прошлое — настоящее — будущее. (Сосредоточьтесь на прошлом, настоящем или будущем.)
13. Люди — Системы — Вещи. (Предпочтение работать с людьми, системами или предметами.)
14. Логика — Чувство. (Принятие решений объективным или субъективным образом.)
15. Визуальный — Слуховой — Кинестетический — Цифровой. (Предпочтение репрезентативной системы.)
16. Фильтр Convincer: один раз, три раза, все время. (Как ты убедишься.)
17. Передний план — Задний план. (Сосредоточьтесь на переднем или заднем плане.)
18. Черно-белое мышление (A или B) в сравнении с оттенками серого мышления, как в (A и B).
    

Если вы просмотрите все инструменты набора текста на этой странице, вы должны получить представление из описаний, что каждая категория / темперамент может измерять количество метапрограмм.(Неудивительно, что люди могут запутать набор текста личности?) Из всех инструментов набора текста до сих пор Holland — единственный, который предлагает достойную визуальную модель.

Как только вы поймете каждый тип, вы сможете увидеть, как типы рядом друг с другом связаны, в то время как типы в противоположных точках почти противоположны по типу. Это дает вам кое-что более конкретное, с чем можно поработать, чтобы понять сходство и различие между людьми. Роджер Гамильтон сделал профилирование личности еще более практичным.

Профиль личности Wealth Dynamics

Роджер Гамильтон — родившийся в Гонконге, сингапурский писатель, педагог и социальный предприниматель. Он наиболее известен как создатель системы профилирования Wealth Dynamics для предпринимателей, и, как видно из названия, основное внимание уделяется пониманию типов личности с основной целью построения богатства.

Как и Майерс Бриггс, профиль динамики благосостояния берет свое начало в И-цзин, но, будучи самим китайцем, Роджер Гамильтон более способен передать, что означают эти восточные концепции.Для начала мне нравится, как он обозначил два измерения Интуиция и Чувство против Интроверсия и Экстраверсия . Большинство людей могут легко понять эти два аспекта личности.

Интроверты черпают энергию из внутреннего мира мыслей, интересов, идей и воображения. Они, как правило, больше ориентированы на процесс, тогда как экстраверты больше ориентированы на людей. Интроверты могут больше сосредотачиваться на себе, чем на других. Интроверты могут принимать решения, основываясь на том, как они думают и думают о чем-то, не консультируясь с другими, в то время как вы часто обнаружите, что экстраверты думают вслух и спрашивают их мнение.Интроверт чувствует себя счастливее, когда работает один или с несколькими людьми. Интроверты могут работать во входящем колл-центре, но они никогда не будут работать телемаркетингом, совершая холодные звонки.

Экстраверты черпают энергию из внешнего мира деятельности, волнения, людей и вещей. Они ищут внимания со стороны других и любят находиться рядом с людьми, управлять людьми и руководить ими.

Intuitors стремятся понять взаимосвязь между концепциями и идеями.Интуиторы «витают в облаках», они великие новаторы, постоянно придумывают новые идеи, но могут столкнуться с трудностями при воплощении этих идей в реальность в реальном мире. Интуиторы, как правило, ориентированы на будущее.

Датчики более реальны, основаны на сенсорных деталях, которые можно ощутить сейчас. Датчики хороши с таймингом. Мастера боевых искусств, герои боевиков, танцоры, спортсмены, строители, торговцы акциями и все, кто любит покупать дешево и продавать дорого, являются сенсорами.Сенсоры, как правило, больше ориентированы на прошлое.

Профиль динамики благосостояния: Отображение измерения интроверсии — экстраверсии и интуиции — Сопоставляя друг с другом, мы получаем восемь типов личности, которые четко вписываются в квадрат.

На этом рисунке показаны результаты, полученные мной при прохождении теста профиля динамики благосостояния. Как вы можете видеть по форме синего ромба, большая часть моей энергии находится в области Динамо, что делает меня Творцом.Вы также можете видеть, что я могу быть механиком и звездой. Будучи в большей степени интровертом, я предпочитаю работать с системами и вещами, а не с группами. Что вам может показаться интересным, так это то, что у меня тот же профиль Майерс Бриггс, что и у Опры Уинфри, но она — звезда динамики богатства, а я — создатель.

Узнайте больше о восьми типах динамики богатства.

Как тренер НЛП по профилю динамики благосостояния дает гораздо более точное представление о вашем типе личности в отношении карьеры, чем Майерс Бриггс или любой другой инструмент профилирования личности, который я когда-либо использовал.

В дополнение к профильному тесту для отдельных лиц существует также профиль динамики талантов для команд, что означает, что вы можете профилировать всю организацию и узнать, где разместить нужного человека для правильной работы.

Кроме того, Тест спектра богатства дает вам четкое представление о том, на каком уровне вы находитесь и что нужно делать, чтобы перейти на следующий уровень.

Пройдите тест личности на динамику благосостояния, а затем вернитесь и прочтите этот раздел еще раз.

Итак, как только вы узнаете свой тип личности, что вы будете делать? Каковы преимущества и ограничения каждого типа личности? Как распознать разные типы личности по их отношению, ценностям и поведению? Вы принимали различия или пытались заставить всех вести себя и думать так же, как вы?

Есть что-то, что вам нужно изменить, чтобы вы могли следовать своей энергии? Вам нужно разрешение, чтобы просто быть собой? Есть ли негативные события, которые вас сдерживают? Какие метапрограммы стали привычными? Например, вы стали настолько процедурным, что забываете проверить свои варианты? Вы позволяли интроверсии взять над собой верх, так что вы испытываете стресс, когда вам приходится говорить перед аудиторией? Вы обычно ссылаетесь на прошлое и думаете о том, что может пойти не так?Вы так сосредоточены на будущем, что не видите происходящего прямо у вас на глазах?

Что вам нужно сделать, чтобы использовать энергию вашего типа личности? Что вы должны передать другим на аутсорсинг? __ © Автор Abby Eagle

Посмотреть видео Wealth Dynamics. Краткое введение, имеющее большой смысл.

Щелкните изображение, чтобы посмотреть на YouTube

Если вы заинтересованы в коучинге по НЛП и гипнотерапии, пожалуйста, свяжитесь с Эбби Игл, используя контактную форму на этой странице.

Поделиться с друзьями

Подписаться на информационный бюллетень

.

Полный список черт личности (600 различных черт характера)

Если бы кто-нибудь попросил вас описать вашу личность , вы бы смогли это сделать?

Трудно иметь истинное представление о ваших личных качествах и о том, как вы выражаете их в мире.

Если вы никогда не проходили личностный тест и не читали много о своем типе личности, вы, вероятно, полагаетесь на отзывы, которые вы слышали о себе от других о ваших личностных качествах.

«Он действительно общительный».

«Она умеет спорить».

«Он всегда нервничает».

«У нее такое спокойное поведение».

Мы берем эти описания и используем их, чтобы помочь нам создать то, что мы считаем своей «личностью».

Кроме того, со временем мы узнаем кое-что о себе — наши предпочтения, как мы ведем себя в определенных ситуациях и как мы взаимодействуем с другими.

Если мы будем уделять внимание нашим словам и действиям, мы сможем ассимилировать и распознать больше черт, составляющих нашу личность.

В целом личность состоит из повторяющихся шаблонов мыслей, эмоций, характеристик и поведения, которые делают человека уникальным.

Она возникает изнутри каждого человека и остается довольно постоянной и постоянной на протяжении всей жизни.

Исследования показывают, что типы личности также находятся под влиянием биологических процессов и потребностей.

Существует ряд теорий о том, как развивается наша личность, включая теории типов личности (например, тип Майерса Бриггса) и теории личностных черт.

Теория личностных черт предполагает, что отдельные личности складываются из широких предрасположенностей, и многие современные исследователи считают, что существует пять основных черт личности.

Примечание. Исследования показывают, что люди зарабатывают больше, когда повышают свою уверенность в себе. Уверенность — это навык, который можно улучшить. Чтобы узнать больше, пройдите этот курс, который поможет вам повысить свою уверенность на работе и дома.

Каковы 5 основных черт личности?

Включая такие качества личности, как возбудимость, общительность, разговорчивость, напористость и высокая эмоциональная выразительность.

Доброжелательность

Такие атрибуты, как доверие, альтруизм, доброта, привязанность и другие просоциальные формы поведения.

Склонность к состраданию и сотрудничеству, а не подозрительности и враждебности по отношению к другим.

Добросовестность Качество личности

Высокий уровень вдумчивости, хороший контроль над импульсами и целенаправленное поведение.

Люди с высокой сознательностью, как правило, организованы и внимательны к деталям, а также действуют послушно, стремятся к достижениям и предпочитают спланированное, а не спонтанное поведение.

Невротизм Характеристика личности

Склонность к эмоциональной нестабильности, беспокойству, капризности, раздражительности и грусти, а также низкая толерантность к стрессу.

Открытость Свойство личности

Такие качества личности, как воображение и проницательность, а также широкий круг интересов, а также интеллектуальное любопытство, креативность и предпочтение новизны и разнообразия.

Более глубокое понимание собственной личности может помочь нам в отношениях с близкими нам людьми и помочь им лучше понять нас.

Это также может улучшить то, как мы работаем и учимся, поскольку мы больше знаем о наших природных качествах и о том, как мы можем работать с ними, а не против них.

Список из 600 личностных качеств

Узнайте больше о своей личности и характеристиках, которые ее составляют, с помощью нашего списка ниже.

Положительные качества личности

Черты характера

Доступный Активный Приспосабливаемый Восхитительный Приключенческий Приятный Предупреждающий Дружелюбный Предвосхищающий Признательный Сформулированный Стремительный Атлетичный Привлекательный Сбалансированный Доброжелательный Блестящий Спокойный Способный к заботливому Очаровательный Веселый Чистый С ясной головой Умный Цветной Товарищеский Сострадательный Примирительный Уверенный Сознательный Внимательный Постоянный Созерцательный Кооперативный Смелый Вежливый Креативный Культурный Любопытный Смелый Вежливый Любопытный Смелый Посвященный Глубокий Благородный Направленный Дисциплинированный Сдержанный Драматичный Послушный Динамичный Серьезный Бодрый Образованный Эффективный Элегантный Красноречивый t Чуткий Энергичный Энтузиазм Эстетический Захватывающий Необычный Ярмарка Верный Дальновидный Удачный Фирменный Гибкий Сосредоточенный Напористый Прощающий Forthright Свободомыслящий Дружелюбный Веселый Галантный Веселый Галантный Добродушный Милостивый Трудолюбивый Здоровый Сытный Полезный Героический Высокомерный Честный Достойный Скромный Юмористический Идеалистичный Образный Впечатляющий Остроумный Неподкупный Независимый Индивидуальный Инновационный Бездомный Индивидуалистичный Инновационный Неприличный Умный Интуитивный Неуязвимый Добрый Знания Лидер Неторопливый

Либеральный Логический Симпатичный Верный Лирический Великодушный Многогранный Мужественный Зрелый 900 81 Методичный Дотошный Умеренный Скромный Многоуровневый Аккуратный Цель Наблюдательный Открытый Оптимистичный Упорядоченный Организованный Оригинальный Кропотливый Страстный Терпеливый Патриотический Миролюбивый Проницательный Перфекционист Персонажный Убедительный Популярный Практичный Точный Принципиальный Глубокий Protean Защитный Провидительный Разумный Пунктуальный Целеустремленный Рациональный Реалистичный Светоотражающий Расслабленный Надежный Находчивый Уважительный Ответственный Ответственный Мудрый Уважительный Ответственный Умный Уважаемый Научный Скрупулезный Безопасный Самоотверженный Самокритичный Самоуничижающийся Самоотверженный Самодостаточный Самодостаточный Чувствительный Сентиментальный Серафический Серьезный Сексуальный 9008 1 Обмен Проницательный Простой Умелый Трезвый Общительный Солидный Утонченный Спонтанный Спортивный Стабильный Непоколебимый Устойчивый Стоический Сильный Прилежный Вежливый Тонкий Сладкий Сочувственный Систематический Вкусный Учительский Систематический Вкусный Толерантный Сговорчивый Доверчивый Безропотный Понимающий Undogmatic Вертикальный Городской Предприимчивый Жизнерадостный Теплый Воспитанный Хорошо начитанный Разносторонний Побеждающий Мудрый Остроумный Молодежный

Рассеянный Агрессивный Честолюбивый Забавный Искусный Аскетический Авторитарный Большой мыслитель Мальчишеский Бризи Деловой Занят Повседневный Церебральный Общительный Окружающий Соревновательный Сложный консервативный Контрастный Сложный Контрастный Симпатичный Обманчивый Решительный Доминирующий Мечтательный Вождение Веселый Сухой Земной Женственный Эмоциональный Загадочный Экспериментальный Семейный Народный Формальный Свободолюбивый Скромный Гламурный Яркий Гламурный Гламурный Яркий Яркий Идиосинкразический Бесстрастный Безличный Впечатляющий Интенсивный Невидимый Нерелигиозный Непочтительный Материнский

Мягкий Современный Моральный Мистический Нейтральный l Неконкурентоспособный Неконкурентоспособный Послушный Старомодный Обычный Откровенный Патерналистский Физический Спокойный Политический Предсказуемый Занятый Частный Прогрессивный Гордый Чистый Опрос Тихий Сдержанный Религиозный Сдержанный Религиозный Сдержанный Религиозный сдержанный Застенчивый Чувственный Скептический Гладкий Мягкий Торжественный Одинокий Суровый Строгий Упрямый Стильный Субъективный Удивительный Мягкий Жесткий Неагрессивный Непритязательный Бесстыдный Неизменный Неизменный Непритязательный Невозмутимый Невозмутимый Невозмутимый Непредсказуемый Несентиментальный Причудливый

Отрицательные черты личности

Абразивный Резкий Агонизирующий Агрессивный Бесцельный Отстраненный Аморальный Сердитый Тревожный Апатичный Произвольный Аргументативный Высокомерный Искусственный Асоциальный Бездонный Бездонный Сбитый с толку Сложный Сложный Сбитый с толку Бесчувственный Кантанкеровский Беспечный Бесстрашный Детский Неуклюжий Грубый Холодный Бесцветный Самодовольный Жалобный Компульсивный Самонадеянный Осужденный Конформист Смущенный Презренный Безумный Жестокий Жестокий Трусливый Жестокий Трусливый Жестокий Циничный Декадент Лживый Деликатный Требовательный Зависимый Отчаянный Разрушительный Коварный Сложный Обескураживающий Недовольный Обескураживающий Невежливый Нечестный Неверный Непослушный Беспорядочный Неорганизованный Спорный Неуважительный Подрывной Диссонантный Беспокойный Беспокойный Догматичный Доминирующий Унылый Легко обескураженный Эгоцентрический Завистливый Неуравновешенный Фальшивый Экстравагантный Фальшивый Фальшивый Фаталистический Лыжный Ужасный Непостоянный Пламенный Фиксированный Яркий Глупый Забывчивый Мошеннический Пугающий Легкомысленный Мрачный Изящный Жадный Мрачный Легковерный Ненавистный Надменный Враждебный Надменный Злобный Надменный Враждебный Невежественный Имитационный Нетерпеливый Непрактичный Неосмотрительный Импульсивный Невнимательный Неверный Нерешительный Снисходительный Инертный Затрудненный Небесный ure Бесчувственный Неискренний Оскорбительный Нетерпимый Беспокойный

Нерациональный Безответственный Раздражительный Ленивый Злобный Безвкусный Механический Вредоносный Меланхоличный Мрачный Маловажный Мрачный Мрачный Маловажный Маловажный Маловажный Маловажный Болезненный Беспорядочный Наивный Нарциссический Узкий Узкий Отрицательный Небрежный Невротический Нигилистический Неприятный Навязчивый Очевидный Странный Небрежный Одномерный Односторонний Оппозиционный Оппозиционный Оппозиционный Параноик Пассивный Педантичный Извращенный Мелкий Трудолюбивый Напыщенный Соблазнительный Жадный до власти Хищный Предубежденный Самонадеянный Претенциозный Первобытный Откладывающий Провокационный Пуританский Quir ky Реакционный Реактивный Полковой Печальный Раскаивающийся Подавленный Обиженный Смешной Жесткий Ритуалистический Разрушенный Садистский Ханжеский Коварный Презрительный Скрытный Сидячий Эгоистичный Самовлюбленный Медлительный Эгоистичный Самовлюбленный Хитрый Маломыслящий Мягкоголовый Убийственный Стойкий Жесткий Глупый Покорный Поверхностный Суеверный Подозрительный Бездомный Безвкусный Напряженный Вороватый Бездумный Робкий Прозрачный Непреодолимый Непреклонный Беспокойный Непреклонный Непреклонный Неубедительно Не склонен к сотрудничеству Нетворческий Некритичный Неуклюжий Недисциплинированный Недружелюбный Неблагодарный Нездоровый Безобразный Невыразительный Нелюбящий Неполный Беспринципный 9008 1 Нереалистичный Невидимый Ненадежный Безудержный Нестабильный Беспокойный Смутный Ядовитый Мстительный Уязвимый Слабый Умышленный

Какой у вас тип личности? Пройдите тест, чтобы узнать свой тип личности.

---

Другие статьи по теме:

Какой тип личности самый интровертный?

Почему личности ENFP и INFJ хорошо сочетаются

Сходства и различия между INTP и INTJ

---

Как вы будете использовать эти черты личности?

Теперь, когда вы просмотрели этот список личностных качеств, вы лучше понимаете свою личность?

Можете ли вы распознать положительные и отрицательные черты характера и то, как они влияют на вашу жизнь, отношения и карьерный успех?

Вы можете использовать свои новые знания о своих личностных качествах в своих интересах следующими способами:

• Вы сможете лучше понять других людей и почему они ведут себя именно так.

• Вы лучше поймете свои собственные симпатии и антипатии и почему они у вас есть.

• Вы будете знать, как использовать свои сильные стороны и управлять своими слабостями.

• Вы будете лучше осведомлены о типе карьеры, который лучше всего подходит для вашей личности.

Найдите время, чтобы обдумать свои личные качества и то, что они значат для вас и вашего счастья в жизни.

Даже небольшие изменения, поддерживающие эти качества, могут иметь большое значение для вашего благополучия.

.

Каковы наиболее общие черты характера?

Обновлено 6 мая 2020 г.

Медицинский осмотр: Рашонда Дутит, LCSW

Вы, наверное, уже поняли, что у вас много разных черт характера. Некоторые ученые подсчитали, что всего существуют тысячи черт личности. Разные ученые разбили эти тысячи черт на свои системы, которые включают некоторые из наиболее распространенных черт личности.

Нужна помощь, чтобы свести к минимуму влияние ваших отрицательных черт личности?

Поговорите с профессионалом — зарегистрируйтесь сегодня

Источник: pixabay.com

Что такое личные качества?

Хорошее определение черт личности начинается с представления о том, что черта личности относительно стабильна на протяжении всей жизни. Черты личности — это ваши определяющие характеристики, качества, темперамент, эмоции, компетенции, таланты и привычные модели поведения, мышления и эмоций.Черты характера признаны во всем мире. Например, в испанском языке характерные черты личности — rasgos de la personalidad.

Большая пятерка личностных черт, классификация

За годы, прошедшие с начала исследования личности, многие психологи использовали структуру личностных качеств, известную как «Большая пятерка». Каждый из пяти факторов представляет собой категорию личностных качеств, которые, по мнению этих ученых, содержат основные характеристики, отличающие людей друг от друга.Каждый фактор содержит две противоположные стороны, например экстраверсию и интроверсию. Внутри каждого фактора есть много индивидуальных черт.

Фактор I: экстраверсия (экстраверсия)

Фактор один был назван либо экстраверсией, либо экстраверсией. Это черты личности, которые связаны с тем, как вы стремитесь взаимодействовать в социальных ситуациях, и черпаете ли вы энергию из того, чтобы быть с людьми или в одиночестве. Если вы относитесь к экстраверсии, то вы:

• Дружелюбный
• Уверенный в себе
• Общительный
• Напористый
• Исходящий
• Энергетик
• Разговорчивый
• Сочлененный
• Ласковая
• Веселый
• Склонен к действию
• Общительный

Если вы сторонник интроверсии, то вы:

• Тихий
• Самоанализ
• Зарезервировано
• Задумчивый
• Бесшумный
• Пассивный

Фактор II: Приятность (приятность)

Доброжелательность — это способ ладить и взаимодействовать с другими в большинстве ситуаций.У приятного человека практически нет врагов. Их обычно уважают, ими восхищаются и любят большинство людей. Если вы находитесь на приятной стороне этого спектра, вы:

• Альтруистический
• Доверяя
• Скромный
• скромный
• Пациент
• Тактичный
• Вежливый
• Умеренная
• Верный
• вид
• Полезный
• Бескорыстный
• Чувствителен к нуждам других
• Дружелюбный
• Внимательный
• Веселый
• Ласковая
• теплый
• С пониманием относится к другим, в том числе к незнакомым людям
• Доброжелательный
• Традиционный
• в соответствии с
• Благодарный
• Прощение

С людьми из неблагополучной части спектра трудно ужиться в социальных ситуациях.Обычно это:

Источник: pixabay.com

• тупой
• Грубый
• Бесчувственный
• Саркастический
• Антагонистический
• Жестокие
• Абразивный
• Враждебный
• эгоистичный
• Недоверчивый

Фактор III: Добросовестность (надежность)

Добросовестность как категория черт включает способности и модели поведения, связанные с контролем над импульсами, действиями социально приемлемыми и приемлемыми способами и стремлением к достижению цели.Если вы добросовестны, вы отлично умеете откладывать вознаграждение, планировать, организовывать и работать в рамках правил. Сознательных людей обычно бывает:

• Планировщики
• Постоянный
• Самодисциплина
• Надежный
• Находчивый
• Трудолюбивые
• Энергетик
• Настойчивый
• Предсказуемо
• Тщательно
• амбициозный
• Последовательный
• Контролируемый
• Целенаправленный
• Определено
• Организовано

Те, кто ниже по шкале добросовестности, как правило, имеют плохие рабочие привычки, например:

Нужна помощь, чтобы свести к минимуму влияние ваших отрицательных черт личности?

Поговорите с профессионалом — зарегистрируйтесь сегодня

Источник: pixabay.com

• Откладывание на потом
• Быть импульсивным
• Непостоянство
• Быть стремительным
• Беспечность
• Небрежность
• Быть ненадежным

Фактор IV: эмоциональная стабильность (невротизм)

Эмоциональная стабильность — важная шкала, поскольку она говорит о том, насколько хорошо вы действуете в жизни в целом. Эмоционально устойчивые люди чувствуют себя комфортно с собой.Их:

• Уверенный в себе
• Уверенный в себе
• Приключенческий

Другая сторона этого спектра — невротизм. Людей, которые занимают высокие места в этой категории, могут быть:

• Эмоционально нестабильно
• Чрезмерно чувствительный
• Легко злится
• застенчивый
• Низкая самооценка
• Небезопасный
• Самокритичный
• Осторожно
• Робкий
• Страшный
• Нервный
• ревнивый
• Moody
• Тревожный
• Пессимистический
• неловко
• Темпераментный

Фактор V: Культура (открытость)

Фактор пятый известен под разными именами.Это было названо культурой, открытостью опыту, интеллекту и воображению. Это включает в себя вашу готовность мыслить иначе, чем другие, пробовать новое и быть уязвимым. Людей, открытых для опыта, обычно:

• Творческий
• Образное
• проницательный
• Интересуются самыми разными предметами
• Оригинал
• Умный
• любопытный
• Проницательный
• Интеллектуальный
• Глубокие мыслители
• Дерзкий

Люди с низким уровнем открытости обычно:

Источник: pixabay.com

• Придерживайтесь установленных процедур
• Предпочитать то, что они уже знают, чему они не знакомы
• Наслаждайтесь менее абстрактным искусством и развлечениями
• Мелководность
• Невидимость

Использование большой пятерки в кадрах

Несколько ученых предложили практические способы использования результатов исследований личности. Льюис Р. Голдберг рекомендовал использовать систему «Большой пятерки» личностных качеств для прогнозирования производительности труда.Идея заключается в том, что, если вы знаете чьи-то черты личности, вы знаете больше о том, как они могут вести себя на своей работе. Исследователи Баррик и Маунт пришли к естественному выводу, что добросовестность является фактором большой пятерки, который может предсказать успех в работе во всех типах работы и сферах карьеры. Другой исследователь (Тетт) обнаружил, что второй фактор — доброжелательность — лучший показатель производительности труда. Хотя среди ученых до сих пор существуют разногласия по поводу того, как следует использовать «большую пятерку», многие работодатели знают о «большой пятерке» и учитывают их при принятии решений о найме.

Критика большой пятерки

Большая пятерка — не единственная система классификации личностных качеств. Были и другие системы с большим или меньшим количеством распознаваемых признаков. Некоторые ученые считают, что существует гораздо больше важных черт, чем просто пять. Другие считают, что существует менее пяти различных категорий.

Тесты на личностные качества

За прошедшие годы было разработано несколько тестов на личностные качества. Некоторые из них использовались в основном для проведения исследований, а другие имели более практическое применение.Некоторые из них являются результатом многолетних научных исследований, в то время как многие из тестов личностных качеств, которые вы найдете бесплатно в Интернете, собираются на лету без какой-либо научной основы. Следующие четыре теста являются важными и широко используемыми тестами на личностные качества.

Опросник Айзенка

Опросник Айзенка — это короткий тест из 48 пунктов, который измеряет ваш уровень экстраверсии и невротизма. Через несколько версий после этой первой Айзенк разработал EPQ-BV, тест из 24 пунктов, который оказался очень последовательным, достоверным и надежным.

Опись многофазных личностей Миннесоты

Миннесотский многофазный опросник личности (MMPI) был разработан в 1940-х годах и до сих пор используется во всем мире. В MMPI есть несколько различных шкал, которые измеряют не только личностные черты, но и отношение к ответным реакциям, психические симптомы и особые проблемы, с которыми может столкнуться человек.

MMPI часто используется для пациентов, поступающих в стационар психиатрического учреждения. Он также иногда используется для людей, начинающих терапию, или для аспирантов, изучающих клиническую психологию.Люди с травмами головного мозга иногда проходят тест, чтобы определить степень их травм.

NEO PI-R

Тест на личностные черты, разработанный для измерения Большой пятерки факторов, — NEO PI-R. В этом тесте используются пять измерений эмоционального, межличностного, эмпирического, установочного и мотивационного стилей. Тестируемый отвечает на 240 вопросов по 5-балльной шкале. Затем тест используется специалистами в области психического здоровья, врачами и педагогами. NEO PI-R считается надежным и действующим.

Индикатор типа Майерс-Бриггс

Возможно, самый популярный тест на определение личностных качеств — это индикатор типа Майерс-Бриггс (MBTI). MBTI — это тест, который определяет ваш тип личности на основе четырех пар противоположностей:

• Интроверсия экстраверсия
• Интуитивное восприятие
• Думая Чувство
• Судя по восприятию

Многие люди принимают MBTI, когда готовятся начать или изменить свою карьеру.Тест может помочь вам определить свои сильные и слабые стороны, чтобы понять, какую работу вы могли бы выполнять наиболее успешно. Вы можете пройти тест самостоятельно или через Фонд Майерс-Бриггс.

Списки личностных качеств

В Интернете, а также в книгах и журналах есть многочисленные списки личностных качеств. Некоторые используются для написания заданий. Часто список лучших личностных качеств поступает из образовательного учреждения, например, из Массачусетского технологического института.Эти списки интересны и также могут быть полезны в различных контекстах.

Генератор черт личности

Люди создают персонажей по разным причинам. Некоторые пишут рассказ, книгу или пьесу. Другие придумывают персонажей для ролевых игр. Если вы заинтересованы в создании персонажа, вы можете использовать генератор черт личности, чтобы придать персонажу случайные черты.

Что вы можете сделать со своими личностными качествами?

Как упоминалось ранее, ваши личностные качества относительно стабильны на протяжении всей жизни.Значит ли это, что с ними ничего не поделать? Нет, это не так. Хотя вы, возможно, не сможете изменить свои черты личности, есть несколько шагов, которые вы можете предпринять, чтобы максимально использовать свои положительные черты и минимизировать влияние отрицательных черт, как только вы узнаете, какие из них описывают вас.

Источник: pixabay.com

Использование ваших положительных качеств

Когда вы поймете свои положительные качества, вы сможете выбрать карьеру, в которой сможете проявить себя как личность.Если вы готовы испытать какие-то черты характера, вы можете преуспеть в творческой или интеллектуальной карьере. Если вы обладаете высокими качествами сознательности, из вас, скорее всего, получится отличный лидер. Выбирая карьеру, совместимую с вашей личностью, вы увеличиваете вероятность того, что добьетесь успеха.

Работа со своими отрицательными качествами

С негативными чертами может быть труднее справиться, но их распознавание может помочь вам принять более правильные решения. Например, если ваша шкала экстраверсии находится на низком уровне, вы можете настроить себя на провал, если выберете работу продавца.Если у вас низкий уровень согласия, возможно, вам лучше не пытаться устроиться на работу в качестве посла.

Вы также можете научиться сводить к минимуму свои отрицательные черты и максимизировать положительные, изучая различные способы мышления и поведения. Один из способов добиться этого — когнитивно-поведенческая терапия. В КПТ консультант направляет вас, когда вы исследуете свои мысли и решаете, достаточно ли они полезны, чтобы удержать их, или настолько бесполезны, что вы хотите их изменить. Ваша личность в целом может не измениться, но ваша реакция на нее может измениться.Консультант также может дать вам возможность пройти тест и объяснить результаты.

Источник: pexels.com

Если вам нужна помощь в решении личных проблем или других проблем с психическим здоровьем, вы можете поговорить с лицензированным консультантом на сайте BetterHelp.com. После краткого опроса вас подберут подходящего консультанта. Затем вы можете выбрать сеанс психотерапии по своему расписанию.

Ваши личные качества — большая часть того, кто вы есть. Они отличают вас от других по-разному.Вам не обязательно жить своей жизнью, основываясь на том, что о вас говорит тест на личные качества. Вы можете использовать такой тест в качестве руководства, чтобы максимально использовать свои личные качества и жить более полноценной и успешной жизнью.

.